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Joys
Für unsere Partner der Wild Wild Group Wir suchen einen ambitionierten Marketingleiter.
Erwartungen:
- Fähigkeit, Marketingstrategien zu entwickeln und umzusetzen;
- Verständnis von SERM;
- Fähigkeiten in der Verwaltung und Optimierung von Marketingbudgets, um den besten ROI zu erzielen;< br/>- Besitz von zwei oder mehr Tools: Tableau, Power BI, Data Studio, Looker Studio, OBBox, RoiStat oder Google Analytics;
- praktische Erfahrung in der Einrichtung von Werbeschränken (FB oder Google);
- Fähigkeiten Aufbau eines Analysesystems: Suche nach Marketingkanälen, Konvertierung für jeden, CPL, CAC, End-to-End-Analyse;
- Verständnis der Grundlagen der Kundenbindung.
Für uns ist es wichtig, 5 Jahre Erfahrung im Marketing zu haben, 1 Jahr im Affiliate-Marketing.
Aufgaben des Marketingleiters:
- Entwicklung und Umsetzung komplexer Marketingstrategien;
- Marktführung Analyse, um Trends zu verstehen und neue Chancen zu identifizieren;
- Kontrolle über die Erstellung, Durchführung und Optimierung gezielter Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle, die darauf ausgerichtet sind, Kunden zu gewinnen und zu binden;
- Festlegung von Kennzahlen für alle Marketinginitiativen, Fokussierung auf messbare Ergebnisse: Generierung von Leads, Kundengewinnung und ROI aus Marketingausgaben;
- Suche nach Auftragnehmern und Kontrolle der durchgeführten Arbeiten;
- Generierung von Marketingverbindungen;
- Zusammenarbeit mit dem Qualität der Leads: Steigerung der Qualität, Preissenkung;
- Arbeit an der Kundenbindung: Entwicklung einer Matrix von Produkten zur Kundenbindung;
- Verwaltung des Marketingbudgets;
- Suche nach innovativen Marketingtechniken und Technologien;
- Berichterstattung über Ergebnisse, Bereitstellung von Analysen und Verbesserungsempfehlungen.
Bedingungen der Zusammenarbeit:
- Remote-Arbeit mit einem Zeitplan Mo-Fr von 10:00 bis 19:00 Uhr;
- hohes, an $ gebundenes Gehalt;
- 24 Tage frei + zusätzlich 3 Tage frei für Feiertage;
- Aufbau eines Marketingteams von 0 an;
- Teilnahme an Konferenzen auf der ganzen Welt;
- Zugang zu Top-Marktbeeinflussern mit Hilfe von Kollegen;
- Online- und Offline-Unternehmensveranstaltungen;
- Entwicklung innerhalb des Unternehmens (IDP, Kurse und Coaching). p>< p style="font-style: normal; Schriftstärke: 400">Eröffnen Sie neue Karrierehorizonte!