Leiter Informationssysteme in Data Science UA

Vor Kurzem wurde ich von Data Science UA unterrichtet Nadiia Udaltsova Nadiia Udaltsova Leitender IT-Recruiter – Data Science UA 💛💙 Über uns: Data Science UA ist ein Dienstleistungsunternehmen mit ausgeprägter Datenwissenschafts- und KI-Expertise. Unsere Reise begann im Jahr 2016 mit der Organisation der ersten Data Science UA-Konferenz und legte den Grundstein für unser Wachstum. In den letzten sieben Jahren haben wir fleißig die größte Data-Science-Community in Osteuropa aufgebaut und verfügen über ein Netzwerk von über 30.000 KI-Spitzeningenieuren. Über den Kunden: Unser Kunde ist ein Produkt-IT-Unternehmen, das einen führenden Ride-Hailing-Dienst entwickelt. Das leistungsstarke Team des Kunden baut jeden Tag eine der größten Infrastrukturen auf dem ukrainischen Markt und darüber hinaus auf und sorgt so für die Interaktion von Fahrern und Fahrern. Das Unternehmen schafft ein Hochleistungsprodukt, hinter dem sich ehrgeizige technologische Herausforderungen, kontinuierliche Innovation usw. verbergen nicht offensichtliche Bewegungen. Der Arbeitsrahmen des Unternehmens besteht darin, neue Hypothesen zu testen, ihre Ideen voranzutreiben und den neuesten Technologie-Stack zu nutzen. Über die Rolle: Wir suchen einen Leiter für Informationssysteme, der das Team verstärkt. Anforderungen: - 7–10 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon mindestens 5 Jahre in Führungspositionen. - Erfahrung in der Leitung großer Unternehmen IT-Teams (mehr als 35 Spezialisten), die komplexe Infrastrukturprojekte verwalten, IT-Sicherheitsrichtlinien, Zugriffsverwaltung und Datenschutz umsetzen. - Kenntnisse über Geschäftsprozessmanagement-Tools (Jira, Confluence) und Dokumentationssysteme. - Fähigkeiten in Analyse, Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen in mehreren Abteilungen des Unternehmens. - Erfahrung im Projekt- und Infrastrukturmanagement, einschließlich Planung, Ressourcenzuweisung, Ausführungskontrolle, Systemadministration, Netzwerkarchitektur und Datenbankverwaltung. - Erfahrung in der Unterstützung von Single-Sign-On (SSO) und Identitätsmanagementsysteme (IAM).- Erfahrung im Zugriffsmanagement (RBAC, ABAC) und Automatisierung dieser Prozesse.- Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Implementierung von ITSM-Prozessen und ITIL.- Starke Führungs- und Managementfähigkeiten: die Fähigkeit, ein Team erfolgreich zu führen, Motivieren Sie die Mitarbeiter und organisieren Sie die effiziente Arbeit der Abteilung. Gut zu haben:- Verständnis für Cloud-Lösungen, insbesondere AWS. Verantwortlichkeiten:1. Bildung und Umsetzung der Strategie für die Entwicklung interner IT-Dienste entsprechend der Geschäftsstrategie. – Verantwortlich für die Wartung und Entwicklung der internen IT-Infrastruktur, einschließlich Server, Netzwerke, Cloud-Dienste und Workstations. – Unterstützung und Optimierung geschäftskritischer Systeme wie z GitLab, HiBob, ZTA und andere wichtige Tools. – Gewährleistung einer unterbrechungsfreien NutzungBetrieb von Unternehmensdienstleistungen.- Verwaltung von IT-Assets, Geräten und Softwarelizenzen.2. Sicherstellung der Entwicklung und Automatisierung von Geschäftsprozessen. - Analyse, Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen zur Verbesserung von Effizienz und Produktivität. - Einführung neuer IT-Lösungen zur Verbesserung interner Prozesse. - Dokumentation von Systemen und Prozessen und Entwicklung von Lösungen zur Automatisierung von Routinen Operationen.3. Gewährleistung der IT-Sicherheit.- Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Sicherstellung der Übereinstimmung interner Systeme mit Sicherheitsstandards und behördlichen Anforderungen.- Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsteam zum Schutz interner IT-Systeme und Unternehmensdaten.4. Projektmanagement.- Einführung neuer IT-Lösungen und -Technologien zur Unterstützung der operativen Aktivitäten des Unternehmens.- Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von IT-Projekten innerhalb des Budgets und der Fristen, einschließlich Modernisierung von Systemen und Skalierung der Infrastruktur, um den Anforderungen eines wachsenden Unternehmens gerecht zu werden.5 . Verwaltung untergeordneter Richtungen, Budgets und Kosten.- Interne IT-Infrastruktur- und Geschäftsprozesseinheiten.- Planung, Optimierung, Kontrolle der Kosten für Software, Infrastruktur und Lizenzen.6. Personalmanagement: Sicherstellung eines hohen Qualifikations- und Motivationsniveaus des Teams, Steuerung der Personalentwicklung der Abteilung. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Weitere Informationen Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Jugend und Informationstechnologie Galuzi Weitere Informationen