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Leiter der wirtschaftlichen Wiederbelebung und Entwicklung (Bargeld- und Grundbedürfnismanager) in International rescue committee

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International rescue committee

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Mykolajiw
Vollzeitarbeit

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Leiter der Abteilung für wirtschaftliche Wiederbelebung und Entwicklung und die Regionen seiner Verantwortung, einschließlich der Unterstützung strategischer Planung, Entscheidungsfindung, Umsetzung von Programmen und Personal. Diese Position wird in Odessa mit regelmäßigen Reisen zur Site-Implementierung in den Regionen Odessa, Mykolaiv und Kherson sein sowohl mit Partnern als auch direkt vom Internationalen Rettungsausschuss (IRC) gemäß dem IRC -Programm in der Ukraine- und globalen Prioritäte

Leiter der Abteilung für wirtschaftliche Wiederbelebung und Entwicklung und die Regionen seiner Verantwortung, einschließlich der Unterstützung strategischer Planung, Entscheidungsfindung, Umsetzung von Programmen und Personal. Diese Position wird in Odessa mit regelmäßigen Reisen zur Site-Implementierung in den Regionen Odessa, Mykolaiv und Kherson sein sowohl mit Partnern als auch direkt vom Internationalen Rettungsausschuss (IRC) gemäß dem IRC -Programm in der Ukraine- und globalen Prioritäten, Rahmen- und IRC -Richtlinien. Zu den grundlegenden Verantwortlichkeiten gehören:

Programm/Kontrolle und Implementierung

  • Bereitstellung technischer Unterstützung für CBN-Teamaktivitäten; Identifizierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Abdeckung und der Auswirkung und der Erreichung von Zielen im Haushalt, die Verwendung effektiver M & E-Systeme und die Prinzipien des adaptiven Managements, um den gewünschten Einfluss zu erreichen. Social Support (MHPSS), Schutz (einschließlich Partner). Schriftgewicht: 400 "> Partnerschaften

    • Start und Entwicklung von Partnerschaften mit lokalen und internationalen Leistungspartnern gemäß dem Format von Programmen sowie Dienstleistungen für Kunden auf der Grundlage von IRC-Peers-Standards auf gleicher und effektiver Partnerschaft. < /li>
    • Verstärkung der Beziehungen zu lokalen Gemeinden in Projekt-Implementierungsstellen. Schriftart: 400 "> Teammanagement/Mitarbeiter Kontrolle und Entwicklung

      • Management von Teams, die in den Regionen Odessa, Mykolaiv und Kherson und umliegende Bereiche in die Projektumsetzung beteiligt sind, und garantieren, dass alle Mitarbeiter Arbeitspläne einhalten. Mitarbeiter, die die Lernkultur durch systematische Analyse und Ausstellung des Programms fördern und Lektionen sowie angemessene Schulungen der Mitarbeiter. Schriftgewicht: 400 "> Koordination und Darstellung

        • Gemäß den Anweisungen des ERD-Koordinator und lokale Agenturen Nichtregierungsorganisationen und andere relevante Unternehmen. ul>

          Überwachung, Bewertung, Berichterstattung und Training (Mahlzeit)

          • Bereitstellung eines ordnungsgemäßen Datenerfassungs- und Arbeitsmanagementsystems für die Projektunterstützung mit dem Essensteam. Berichterstattung und Entwicklung von Programmen. Schriftgewicht: 400 "> Entwicklung der Kooperation

            • Unterstützung für die Entwicklung von Konzept und Vorschlägen für die Expansion und Fortsetzung von CBN-Programmen, einschließlich Budgets, logischem System, relevanten Indikatoren und Erzählungen. Für Kundenbedürfnisse.
            < P style = "Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400 "> Berichterstattung

            • · Schreiben beschreibender Berichte zum ERD-Programm zum Anzeigen des KoordinatorsOM ERD und Grants Team
            • · Unterstützung, um aktuelle Informationen zu Erfolgsgeschichten über Kommunikation und Interessenvertretung zu geben. -Gewicht: 400 "> Professionelle Standards

                Anforderungen für Kandidaten:

              • über relevante Erfahrungen auf dem Gebiet von Bargeld und Gutschein, Lebensunterhalt, sozialem Schutz und/oder anderen humanitären Programmen und Entwicklungsprogrammen mit nachgewiesenen Erfahrungen mit der direkten Umsetzung und der Arbeit mit Partnern. < /li>
              • Kenntnisse und Erfahrung in der Bereitstellung von Bargeld- und Gutscheinunterstützung, Marktanalyse und Wertschöpfung, privater Sektor in komplexen Kontexten sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter zu kontrollieren, zu schulen und zu unterweisen
              • hat die Fähigkeit bewiesen, im Team gut zu arbeiten und seine Arbeit zu fördern, die Fähigkeit, in einem multikulturellen Umfeld, Flexibilität und Fähigkeit zu arbeiten, mit dem Druck mit professioneller Eleganz umzugehen. Ukraine und muss über Nacht bleiben. ": fließend ukrainisch und englisch. Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, mit Gruppen jeder Größe zu sprechen. und mit mehreren gleichzeitigen Aufgaben und Anforderungen aus vielen Quellen zu bewältigen. Schriftgewicht: 400 "> Harte Arbeit, scharfer Verstand und Fokus auf Details. Zwischenmenschliche Kommunikation; Takt, Geduld, Diplomatie und angemessene Ausdauer.GHT: 400 "> MS Office-Softwarepaket, einschließlich Word, Excel, PowerPoint und Outlook.

                Datenbankerfahrung und/oder andere Tracking-Systeme.

                Arbeitsumgebung und andere relevante Informationen

                • Diese Position beinhaltet die Vollbeschäftigung im Büro oder eine gemischte Art der Arbeit nach der Verabschiedung der Probezeit.
                • Kandidaten müssen zu Hause oder in einem anderen Raum einen Arbeitsplatz haben, in dem sie können Führen Sie ihre effektiven Aufgaben während der Arbeitszeit durch, die durch den Zeitplan festgelegt ist. Organisation kümmert sich um Mitarbeiter und bietet einen flexiblen Arbeitsplan (wir beginnen früh-wir enden früh, wir beginnen später, fern, entfernte Arbeiten)

                Mitarbeiter können einen Arbeitsplatz anfordern. Spezifische Anfragen werden mit der Personalabteilung vereinbart. Schriftgewicht: 400 "> IRC-Mitarbeiter können sich auf die folgenden Vorteile verlassen:

                • Wettbewerbslohn
                • Arbeiten mit bestimmten Zielen, Wachstumsaussicht auf Wachstum
                • Englischklassen und unbegrenzte Online-Schulungskurse
                • Lebensversicherung
                • Krankenversicherung für Arbeitnehmer und ihre Familien
                • Kostenlose psychologische Unterstützung für Mitarbeiter und ihre Familien
                • 30 Kalendertage Jahresurlaub mit flexiblen Bedingungen, die nicht beschränkt sind Die gesetzlich festgelegten Mindeststandards
                • bis zu 10 Tage bezahlten Krankenhausblatt

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