„Ukrainisches Netzwerk für Kinderrechte“ sucht einen Projektmanager für die Entwicklung des Potenzials von Kindern und Jugendlichen in Ukrayinska Merezha za prava ditini, GS

Das Ukrainische Netzwerk für Kinderrechte (im Folgenden: UMPD) wurde gegründet, um die Bemühungen zu konsolidieren und die Koordinierung zwischen zivilgesellschaftlichen Organisationen in der Ukraine und deren Einfluss auf die staatliche Politik im Bereich der Gewährleistung der Kinderrechte zu verbessern.

Ukrainisches Netzwerk für Kinderrechte“ im Rahmen des Projekts „Unterstützung von Kindern und Jugendlichen mit Erfahrung in alternativen Bereichen“. Formen der Betreuung“sucht einen Kinder- und Jugend-Empowerment-Manager.

Aufgaben: Planung, Koordination und Umsetzung von Initiativen zur Entwicklung von Lebenskompetenzen, Stärkung der Resilienz durch psychosoziale Unterstützungs- und Trainingsprogramme, Mitsprache bei der Entscheidungsfindung und Unterstützung von Jugendlichen und jungen Menschen, insbesondere solchen, die in Heimen, in Pflegeheimen, familienähnlichen Kinderheimen, unter Vormundschaft/Betreuung oder in schwierigen Lebensumständen aufgewachsen sind oder aufgewachsen sind.

Hauptaufgaben:

• Abhalten von eintägigen Treffen für Teilnehmer des Büros "DIiMO";
• Entwicklung und Umsetzung von Bildungs- und Entwicklungsprogrammen für Kinder und Jugendliche;
• Organisation von Schulungen, Seminaren und anderen Veranstaltungen zur Bildung von Fähigkeiten und Kompetenzen bei der Zielgruppe sowie zur Stärkung der Resilienz durch psychosoziale Unterstützung und Bildungsprogramme;
• Anziehung der Teilnehmer zur Beteiligung an Entscheidungen, die sie betreffen: Auswahl, Kommunikation, Unterstützung im Prozess; Teilnahme;
• Interaktion mit Partnern und anderen Interessengruppen, um eine umfassende Entwicklung von Kindern und Jugendlichen sicherzustellen;
• Aufrechterhaltung eines hohen Maßes an Kommunikation mit Programm- und Projektteilnehmern, einschließlich Chat-Unterstützung;
• Gewährleistung eines sicheren, integrativen und unterstützenden Umfelds für alle Teilnehmer;
• Erstellung von Checklisten, Leitfäden, Roadmaps für Kinder und Jugendliche;
• Erstellung von Kurzberichten basierend auf den Ergebnissen des Aktivitäten;
• Überwachung und Bewertung der Wirksamkeit umgesetzter Projekte, Identifizierung von Möglichkeiten zur Verbesserung und Weiterentwicklung.

Anforderungen an den/die Kandidaten:

• Erfahrung in der Leitung von Projekten im Sozial-, Bildungs- oder Jugendbereich;
• Erfahrung in der Arbeit mit Teenagern und/oder jungen Menschen, insbesondere gefährdeten Gruppen;
• Kenntnis von Ansätzen zur Jugendbeteiligung an Entscheidungsprozessen, Grundsätze zum Schutz der Kinderrechte;
• hohes Maß an Verantwortung, Initiative, Selbstorganisationsfähigkeiten;
• fließende Beherrschung der ukrainischen Sprache (mündlich und geschrieben);
• Fähigkeit, mit Empathie zu arbeiten, die Entwicklung von Unabhängigkeit, Verantwortung und grundlegenden Lebenskompetenzen bei Teenagern und jungen Menschen zu unterstützen;
• Bereitschaft, neue Ansätze in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen umzusetzen, Offenheit für Veränderungen, Fähigkeit, sich an ein dynamisches Umfeld anzupassen;
• Erfahrung der Beteiligung an der studentischen Selbstverwaltung, Jugendräte, Beratungs- oder Beratungsgremien sind von Vorteil;
• persönliche Erfahrung in alternativer Betreuung oder Engagement in Jugendinitiativen ist von Vorteil;
• Hochschulbildung im Bereich Sozialarbeit, Psychologie, Pädagogik, Soziologie, Management oder verwandten Fachgebieten.

Arbeitstätig Bedingungen:

• Vollbeschäftigung
• UMPD schließt einen Vertrag über die Erbringung von Dienstleistungen mit einem Einzelunternehmer der 3. Gruppe ab;
• Online-Arbeit, Geschäftsreisen innerhalb der Ukraine;
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung (thematische Schulung, Supervision, Teilnahme an Konferenzen, beruflicher Austausch usw.);
• Zusammenarbeit in einem wertschätzenden Umfeld Initiative, Offenheit und Teamarbeit;
• Beteiligung an Projekten, die auf systemische Veränderungen im Bereich der Kinderrechte in der Ukraine abzielen. 

Wenn Sie bereit sind, unserem Team beizutreten, senden Sie bitte:

• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• ein ausgefülltes Wettbewerbsangebot (die Datei ist angehängt) 

mit dem Betreff „Projektmanager für Entwicklung des Potenzials von Kindern und Jugendlichen_Nachname"

bis 31. März 2026

an die E-Mail-Adresse [email protected]

UMPD berücksichtigt nur die Kandidaten aus der Liste zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

UMPD kann Bewerbungen vor dem Ende des Bekanntgabezeitraums prüfen, daher werden interessierte Kandidaten gebeten, vorab ein Motivationsschreiben und einen Lebenslauf einzureichen.

UMPD hält sich an seine Arbeitsrichtlinien der absoluten Intoleranz gegenüber jeglichen Manifestationen sexueller Ausbeutung, Missbrauch und Geschlechterdiskriminierung gegenüber jeder Person. Der Kandidat muss sein Verständnis und seine Zustimmung dazu bestätigen Halten Sie sich während des Arbeitsprozesses an die Richtlinien.