Grafikdesigner | E-Commerce in eStoreLabs

Verantwortlichkeiten: Erstellen visueller Elemente und Inhalte, die auf die Anforderungen des Einzelhandels zugeschnitten sind, und sicherstellen, dass sie der Markenidentität und den Geschäftszielen des Kunden entsprechen. Dazu gehören: Produktdetailseiten-Assets (sekundäre Bilder/B+ und Rich Content/A+). Einhaltung der UI/UX-Best Practices, um ein reibungsloses und intuitives Online-Erlebnis zu bieten. Festlegung von Richtlinien für die Präsentation und Nutzung visueller Assets. Zusammenarbeit mit internen und funktionsübergreifende Teammitglieder, um Inhalte zu generieren. Sicherstellen, dass Inhalte für die mobile Anzeige optimiert und leicht anpassbar und skalierbar über verschiedene Märkte oder Variationen hinweg sind. Packshots für digitale Anforderungen optimieren und Fotomanipulationen durchführen. Werbebanner erstellen. Anforderungen Fortgeschrittene Kenntnisse von Adobe CC (insbesondere : Photoshop, Illustrator, InDesign), Figma und PowerPoint.Mindestens 1/2 Jahre Erfahrung in der Erstellung von E-Commerce-Assets.Verständnis für den E-Commerce-Sektor.Proaktiver Ansatz und Professionalität.Zuverlässigkeit und Einhaltung von Fristen.Fließendes Englischniveau – mindestens B2. Fähigkeit, die Entwürfe klar darzustellen. Wir bieten eine Zusammenarbeit auf der Grundlage eines B2B-Vertrags oder eines Dienstleistungsvertrags über die professionelle Deel-Plattform für internationale Zusammenarbeit. 26 bezahlte freie Tage ab der Leistungserbringung plus Bankfeiertage als bezahlte freie Tage. Möglichkeit, mit internationalen Marken zusammenzuarbeiten und an globalen Projekten teilzunehmen. Spannend und freundlich ArbeitsumfeldInternationales Team ohne starre UnternehmensregelnJährlicher Leistungsbonus oder GehaltserhöhungRemote-PositionRekrutierungsprozessSchritt 1 Analyse der eingegangenen Bewerbungen (Lebensläufe) – in dieser Phase wählen wir die Lebensläufe aus, die die meisten der im Angebot angegebenen Funktionen abdecken, und kontaktieren dann ausgewählte KandidatenSchritt 2 ProbeaufgabeSchritt 3 Kurzes HR-InterviewSchritt 4 Einstellungsgespräch mit einem direkten Vorgesetzten (Videoanruf/F2F)Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Базовий рівень Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Design, Wissen/Kreativität und Informationstechnologie Galuzi Unternehmensberatung und -beratung