Grafikdesigner in Capitainsales

Wir sind derzeit aktiv in der Entwicklung und auf der Suche nach einem Grafikdesigner, der Verpackungen für neue Projekte entwickelt.< /p>

Was Sie erhalten:

• Arbeiten in einem stabilen Unternehmen, das einen guten Ruf auf dem Markt hat;
• die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung, denn in jedem Bei einem neuen Projekt können Sie etwas Besonderes und Ungewöhnliches realisieren.
• ein hohes Gehalt, das ganz von Ihnen abhängt und sich aus einer Vergütung und einem Prozentsatz für erledigte Aufgaben zusammensetzt.
• Die Möglichkeit zur Teilnahme nur bei der Entwicklung, aber auch bei der Umsetzung von Projekten, der Auswahl von Auftragnehmern, Materialien usw.;
• Unterstützung von Führungskräften;
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung;
< li>Arbeit in einem jungen, ambitionierten Team;
• Firmenveranstaltungen, Teambuildings;
• offizielle Anstellung

Was zu tun ist:

• neue Verpackungsarten entwickeln;
• Layouts für den Druck vorbereiten;
• Karten und Produktfotos korrigieren;
• Bestellungen aufgeben in Druckereien Produktionstermine überwachen;
• Produktpräsentationen erstellen;
• Zubehör, Verpackungen, Kartons und andere Materialien bestellen, die für die Projektumsetzung benötigt werden

Was von Ihnen verlangt wird:

• Alter: 17 bis 30 Jahre
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Druckereien, Verständnis für die Anforderungen der Druckvorbereitung von Layouts;
• Wenn Sie in der Kosmetik- oder Parfümeriebranche gearbeitet haben, ist dies von Vorteil;
• Beharrlichkeit, Lust am Arbeiten und Neues zu lernen;
• Fähigkeiten und Erfolgserfahrung bei der Erstellung von Präsentationen;
• systematisch und aufmerksam auf Details
  
  
  
• Wenn Sie Werden Sie Teil unseres Teams, dann< /strong> Sie erhalten:
  • offizielle Beschäftigung gemäß Arbeitsgesetzbuch;
  • "weiß" und pünktliche Lohnzahlung 2 Mal pro Monat;
  • Arbeitszeitplan: Mo — Freitag (von 09:00 bis 18:00 Uhr), Samstag und Sonntag sind freie Tage;
  • Krankenversicherung;
  • Arbeit in einem großen, stabilen Unternehmen;
  • Möglichkeit der beruflichen und beruflichen Weiterentwicklung;
  • eine entwickelte Unternehmenskultur, die auf Respekt für die Arbeit und die Persönlichkeit jedes einzelnen Mitarbeiters des Unternehmens basiert.