DTEK, TOV, Energetichna kompaniya
YASNO ist eine Marke, unter der eine Unternehmensgruppe in den Bereichen Strom, Gas, Energieeffizienzlösungen und Elektrofahrzeuge tätig ist. Wir erbringen Dienstleistungen für 3,5 Millionen Ukrainische Familien und 80.000 juristische Kunden. Drei Unternehmen der Marke YASNO belegten dreimal den ersten Platz in der Bewertung der Stromlieferanten der Ukraine, die vom Analysezentrum DiXi Group im Rahmen des USAID-Projekts erstellt wurde.Gasbeschaffungshändler< strong>Gemeinsam mit Ihnen lösen wir
YASNO ist eine Marke, unter der eine Unternehmensgruppe in den Bereichen Strom, Gas, Energieeffizienzlösungen und Elektrofahrzeuge tätig ist. Wir erbringen Dienstleistungen für 3,5 Millionen Ukrainische Familien und 80.000 juristische Kunden. Drei Unternehmen der Marke YASNO belegten dreimal den ersten Platz in der Bewertung der Stromlieferanten der Ukraine, die vom Analysezentrum DiXi Group im Rahmen des USAID-Projekts erstellt wurde.
Gasbeschaffungshändler
< strong>Gemeinsam mit Ihnen lösen wir folgende Aufgaben:
- Abschluss und Überwachung von Verträgen mit Erdgasmarktteilnehmern; li>
- Zahlungsverwaltung Kalender, Kontrolle der Ausführung von Zahlungsplänen;
- Anzeige tatsächlicher Daten zum Kauf von Erdgas und damit verbundenen Dienstleistungen in SAP PEN, Bereitstellung von Primärdokumenten für die Buchhaltung;
- Führen Sie analytische Berichte über das Volumen und den Wert der Einkäufe, die Höhe der Abrechnungen und den Schuldenstand der Marktteilnehmer.
Sie sind unser Kandidat, wenn Sie verfügen über:< /p>
- Hochschulbildung;
- Grundkenntnisse der Energiewirtschaft der Ukraine;
- Berufserfahrung im Zusammenhang mit dem Energiemarkt wird von Vorteil sein;
- Sicherer PC-Benutzer, MS Office (Excel-Kenntnisse auf fortgeschrittenem Niveau);
- Kenntnisse im Umgang mit SAP PEN sind von Vorteil;
- Kenntnisse in Geschäftskorrespondenz, Verantwortungsbewusstsein, Aufmerksamkeit.
Warten auf Sie:
- Ein Team von Fachleuten;
- Interessante Projekte;
- Berufliche Weiterentwicklung;
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung;
- Nützliche Schulungen und Teambuilding-Aktivitäten;
- Psychologische Unterstützung;
- Geschenke bei der Registrierung und anlässlich wichtiger Ereignisse (Feiertage, Geburt eines Kindes usw.);
- Dankbarkeitsprogramm „Dankeschön“ mit der Möglichkeit, coole Merch-Artikel zu erhalten;
- Und natürlich: formelle Anstellung, wettbewerbsfähige Bezahlung (immer pünktlich und transparente Vergütung);
- Krankenversicherung
Wenn Ihre Erfahrung relevant ist, werden wir Sie kontaktieren stark>