Spieleproduzent/Produktmanager in RecruitGarden

Legen Sie Wert auf Freiheit, Kreativität und Professionalität? Wir suchen einen Remote Game Producer/Produktmanager, der ein neues Spiel in einem Studio entwickelt, das mit 50 Millionen Downloads bereits ein Hit ist. Analysieren Sie den Markt, definieren Sie Strategien, entwickeln Sie Prozesse und erstellen Sie Bestseller mit einem coolen Team, das auf seinen Anführer wartet! Schreiben Sie – ich erzähle Ihnen gerne die Einzelheiten! gesamter Spielentwicklungsprozess für die endgültige Schaffung eines erfolgreichen Projekts – Kontrolle und Verantwortung für Qualität und Erfolg des Endprodukts – Einbringen von Ideen in das Design und die Entwicklung des Spiels, Verbesserung der Spielleistung – Überwachung der Spielmetriken und Erstellung darauf basierender Hypothesen, Erstellen von Sprints/Iterationen, um sie zu verbessern – Priorisieren von Entwicklungsaufgaben, die den größten Einfluss auf den Spielerfolg haben – Definieren der langfristigen Strategie und Ziele des Produkts, um den Gesamtumsatz des Produkts zu maximieren – Erstellen einer ganzheitlichen Sicht auf die Produktentwicklung, einschließlich Kreativ-, Marketing-, Technik- und Datenbereiche – Qualität, ständige Kontrolle und Einflussnahme auf Produkt-KPIs, Erfindung und Integration von Innovationen, Hypothesen und Experimenten im Spiel hierfür – Pflege eines Produkt-Backlogs – Erstellung und Pflege einer Produkt-Roadmap – Zusammenarbeit mit externen und interne Stakeholder – Arbeiten an der Projektdokumentation – Kommunikation mit dem Top-Management des Unternehmens, regelmäßige Überprüfung und Berichterstattung über Produktindikatoren/Marktstatus usw. Anforderungen – Erfahrung in der Entwicklung mobiler Hypercasual-/Hybrid-/Casual-Spiele – mindestens ein veröffentlichtes Top Spiel im Casual-Genre – gutes Verständnis der Spielerpsychologie, Fähigkeit, Spielerwünsche zu manipulieren – Verständnis moderner Markttrends (Grafik, Ergonomie, Methoden usw.), Strategien der Wettbewerber – Fähigkeit, die Entwicklung des Spielemarktes für 1-3 zu analysieren und vorherzusagen Jahre – fundierte Kenntnisse der Spielanalyse und grundlegender Metriken sowie Möglichkeiten zu deren Verbesserung – Verständnis aller Spielentwicklungsprozesse, Projektmanagementprinzipien und flexiblen Methoden – Verständnis aller Spielkomponenten: Design, Leveldesign, Stilistik und UI/ UX – Erfahrung in Datenanalyse/Marktforschung und Identifizierung neuer Trends zur Identifizierung neuer Produktlösungen – Erfahrung in der Leitung eines Teams mit mehr als 10 Mitgliedern (Programmierer, Künstler, Animatoren, UI/UX, Qualitätssicherung usw.) – ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Detail – Erfahrung in der Arbeit mit Remote in Teams – Spielerfahrung und die Fähigkeit, diese im Spieledesign einzusetzen – Erfahrung in der Arbeit mit einer Produkt-Roadmap Wir bieten – Arbeit in einem Team von Profis im Bereich der Entwicklung mobiler Spiele – die Möglichkeit, Einfluss zu nehmen Produktentwicklung und Entwicklungsprozesse – ein stabiler Zeitplan und Remote-Arbeit