Full-Stack-Ingenieur in Global Impact Assessment

Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансию, з Global Impact Assessment Jay M. A. Jay M. A. COO @ Global Impact Assessment > Full-Stack-Entwickler zur Verstärkung unseres Teams Wir suchen einen hochqualifizierten Full-Stack-Entwickler/Ingenieur mit Erfahrung in generativen KI-Technologien zur Verstärkung unseres Teams. Sie werden eng mit unserem IT-Teammanager zusammenarbeiten und weiterhin etwas Großartiges schaffen! > Unverzichtbare Fähigkeiten und Qualifikationen: Frontend-Entwicklung: • Next.js: Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung von Anwendungen mit dem Next.js-Framework. • Typescript: Umfangreiche Kenntnisse und Anwendung von Typoskript in Entwicklungsprojekten.• Tailwind CSS: Erfahrung in der Verwendung von Tailwind CSS zur Erstellung moderner, reaktionsfähiger Designs.• Statusverwaltung: Kompetent in der Verwaltung des Anwendungsstatus mithilfe von Bibliotheken wie Redux Toolkit und Zustand. Test-Driven Development (TDD): • Test-Frameworks : Solide Erfahrung mit TDD unter Verwendung von Test-Frameworks wie Cypress, Playwright und Jest. Backend-Entwicklung: • Node.js: Tiefes Verständnis und praktische Erfahrung beim Erstellen von REST-APIs mit Node.js. • NoSQL-Datenbanken: Kompetent im Umgang mit NoSQL-Datenbanken, Datenbankdemonstration Design- und Integrationsfähigkeit. Cloud und Infrastruktur: • Cloud-Plattformen: Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie AWS, Google Cloud oder Azure. • CI/CD: Vertrautheit mit Methoden und Tools für kontinuierliche Integration und kontinuierliche Bereitstellung (CI/CD) wie Jenkins, GitHub Actions oder GitLab CI.• Containerisierung: Kenntnisse von Docker und Kubernetes für Containerisierung und Orchestrierung.• Nachrichtenwarteschlangen: Erfahrung mit Nachrichtenwarteschlangentechnologien wie RabbitMQ oder Kafka zum Aufbau skalierbarer und belastbarer Systeme.• Überwachung und Protokollierung: Vertrautheit mit Überwachung und Protokollierung Tools wie Prometheus, Grafana, ELK Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana) oder ähnliches. Codierungspraktiken: • Sicherheitspraktiken: Kenntnis der besten Sicherheitspraktiken in der Softwareentwicklung. • Sauberer Code: Verpflichtung, sauberen, verständlichen und wartbaren Code zu schreiben .Versionskontrolle:• Git und GitHub: Versiert in der Verwendung von Git zur Versionskontrolle, einschließlich Verzweigung, Zusammenführung und Pull-Requests.> Gut zu habende FähigkeitenFortgeschrittene Architekturkenntnisse:Microservice-Architektur: Verständnis der Prinzipien der Microservice-Architektur und ihrer Anwendung bei der Erstellung Skalierbare Systeme.SAAS-Entwicklung: Erfahrung in der Entwicklung von SAAS-Produkten ist ein zusätzlicher Vorteil.Neue TechnologienGenerative KI: Vertrautheit mit generativen KI-Technologien und ihren Anwendungen.Prompt Engineering: Grundlegendes Verständnis des Prompt Engineering für generative KI-Anwendungen.> Erforderlich:·      Sie müssen ausgezeichnet sein in der Problemlösung und einem scharfen Blick fürs Detail. (Vesehr wichtig)·      Sie müssen ein Teamplayer sein und in der Lage sein, mit jungen Führungskräften zusammenzuarbeiten (sehr wichtig)·      Sie müssen nach dem Pilotprojekt sofort starten können.·      Sie müssen über mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung verfügen.·      Hintergrund Eine Überprüfung ist ein Muss. Bitte bewerben Sie sich nicht, wenn Sie diese Bedingungen nicht akzeptieren. >> Was wir bieten: Innovationen auf dem neuesten Stand: Gestalten Sie die Zukunft von KI und sozialer Wirkung. Wir schätzen Ihr Fachwissen: Erhalten Sie eine hervorragende projektbasierte Vergütung, Boni und die Möglichkeit für langfristige Verträge (1–5 Jahre). Remote-Arbeit + Flexibilität: Arbeiten Sie von überall aus (nach dem ersten Projekt) mit einem Zeitplan, der Ihren Anforderungen entspricht. Wachsen Sie mit uns: Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das die Grenzen der KI nachhaltig erweitert. Bewerbungsprozess: Bewerben Sie sich über diesen LinkedIn-Beitrag. GIA engagiert sich für die Förderung eines vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld. Wir ermutigen Kandidaten jeglicher Herkunft, sich zu bewerben und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Geschlecht, Alter oder Behinderungsstatus.   Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Базовий рівень Typ зайнятості Vertragsabschluss Weitere Informationen Jugend und Informationstechnologie Galuzi Ökologische Vorteile