NovaPay ist ein internationaler Finanzdienstleister mit eigener Zahlungsabwicklung System und seine mobile Anwendung.Unser internationaler Finanzdienstleister bietet einen Komplex moderner Zahlungsdienste für jedermann Tag Sie haben auf jeden Fall mindestens eines davon bei Nova Poshta oder online genutzt – Nachnahme, Kreditkarte, Safe-Service, internationale Überweisungen in Filialen, Zahlung in der Nova Poshta-Anwendung und viele andere.NovaPay eröffnet neue Möglichkeiten für Profis. Unser Tea
NovaPay ist ein internationaler Finanzdienstleister mit eigener Zahlungsabwicklung System und seine mobile Anwendung.
Unser internationaler Finanzdienstleister bietet einen Komplex moderner Zahlungsdienste für jedermann Tag Sie haben auf jeden Fall mindestens eines davon bei Nova Poshta oder online genutzt – Nachnahme, Kreditkarte, Safe-Service, internationale Überweisungen in Filialen, Zahlung in der Nova Poshta-Anwendung und viele andere.
NovaPay eröffnet neue Möglichkeiten für Profis. Unser Team vereint die besten Spezialisten, die sich stetig weiterentwickeln und das Unternehmen zum Erfolg führen.
Im Zusammenhang mit der Expansion suchen wir Full Stack Developer.
UnsereErwartungen:
- Erfahrung Arbeit Full Stack Developer Vue + Nodeab 2 Jahren
- Berufserfahrung in Produktunternehmen
- Erfahrung in der Erfassung und Analyse von Anforderungen
- Nodejs-Programmiererfahrung (js/ ts)
- RDBMS-Erfahrung (vorzugsweise PostgreSQL)
- Serverseitige Ökosystem-Erfahrung (nginx, elk, mq)
- Containerisierungs-Erfahrung (Docker, lxc) li>
- Frontend (vue, vuex,)
- VCS/CI/CD-Erfahrung
- Modulare/End-to-End-Erfahrung Testen
- Erfahrung in der Anforderungs- und Spezifikationsüberprüfung
- Fintech-Erfahrung bevorzugt
Grundlegende Aufgaben:
- Komplettierung des Systems entsprechend den Geschäftsanforderungen
- Entwicklung von API-Methoden und Integrationsschnittstellen
- Durchführung eines Code-Reviews, Entwicklung von Geschäftslogikkomponenten li>
Wir bieten:
- Arbeiten bei einem innovativen Unternehmen im FinTech-Segment.
- Fähigkeit, im Hybridformat oder remote zu arbeiten.
- Mitarbeiterbuchung.
- Sorgen Sie für Ihre geistige und körperliche Gesundheit (Krankenversicherung, psychologische Beratung, Unternehmenssportgemeinschaften).
- Lernen und Entwicklung (Kurse in Englisch, Kurse und Schulungen zur beruflichen Weiterentwicklung).
- Jährliche Gehaltsanpassungen entsprechend der eigenen Leistung
- Treffen mit berühmten Rednern im Corporate Club.
- Programm-Mentoring und Unterstützung jedes neuen Mitarbeiters.
- Gelegenheit, Ihre Talente zu zeigen (wir legen Wert auf kreative Initiative undwir unterstützen sie).