Facebook-Medienkäufer (Glücksspiel) in YO-DA wallet

Facebook Media Buyer (Glücksspiel)

Київ, віддалено

Wir sind eine  dynamische Holding , die Flexibilität fördert und fördert Ihre innovativen Ideen für Produkt- und Prozessverbesserungen.
Wir entwickeln uns aktiv in verschiedene Richtungen und decken verschiedene Arten von Aktivitäten und viele Märkte ab.

Verantwortlichkeiten:

• Erstellung und Einführung von Facebook-Werbekampagnen;
• Suche und Erprobung neuer Ansätze und Verbindungen;
• Testen neuer Hypothesen und Anzeigen von Statistiken dazu;
• Erstellung technischer Spezifikationen für die Erstellung kreativer Materialien und Texte;
• Analyse der Wirksamkeit von Werbekampagnen und deren Optimierung;
• Berichte zu Werbekampagnen.

Anforderungen:

• Mindestens 1 Jahr kommerzielle Erfahrung mit Facebook-Werbung (Glücksspiel);
• Fachwissen in Tier-3-Märkten;
• Effektives Arbeiten mit einem hohen Tagesbudget;
• Verständnis der Besonderheiten der Metasystemalgorithmen;
• Fähigkeit, funktionierende Verbindungen zu finden und richtig zu skalieren;
• Generieren und testen Sie neue Hypothesen;
• Fähigkeit, technische Spezifikationen für Kreative und Techniker bereitzustellen;
• Verständnis und Fähigkeit, mit grundlegenden Metriken zu arbeiten;
• Englisch – Vor-Mittelstufe;
• Ergebnisorientierte Person mit hohen Fähigkeiten zur Stressbewältigung;
• Kreative und anpassungsfähige Denkweise.

Was wir bieten:

• Möglichkeit, am Aufbau einer neuen Ausrichtung in der Holding mitzuwirken;
• Wettbewerbsfähiges Gehalt: Tarif + hoher Prozentsatz des Gewinns;
• Arbeiten Sie mit globalen Top-Marken aus der Welt des Glücksspiels zusammen.
• Individuelle Prämien für Leistungsausgleich (Gesundheit, Hobby, Ausrüstung und Arbeitsplatz);
• 24 bezahlter Urlaub, nicht begrenzter Krankheitsurlaub, zusätzliche freie Tage;
• Eine dynamische und flexible Startup-Umgebung, die Innovationen fördert;
• Tolles, professionelles und freundliches Team;
• Remote-Arbeit.

👏🏻Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, die folgende Grundsätze verkörpert:

• Keine Bürokratie: Wir glauben an die Beseitigung unnötiger Bürokratie und die Förderung eines Umfelds der Agilität und Effizienz.
• Entscheidungsfreiheit: Wir vertrauen auf Ihr Fachwissen und befähigen Sie, wirkungsvolle Entscheidungen zu treffen.
• Vertrauen Sie auf das Fachwissen Ihrer Mitarbeiter: Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten werden hoch geschätzt und wir ermutigen Sie, die Verantwortung für Ihre Arbeit zu übernehmen.
• Startup-Umgebung: Erleben Sie die Spannung der Arbeit in einem Startup, in dem neue Prozesse implementiert werden und Ergebnisse sichtbar sind.
• Kommunikation mit C-Level: Genießen Sie die offene Kommunikation mit unseren C-Level-Führungskräften, da wir eine Politik der offenen Tür verfolgen.
• Berufliches Wachstum und Networking: Wir legen Wert auf Ihre berufliche Entwicklung und bieten zahlreiche Möglichkeiten zum Networking.
• Freundliches Team: Treten Sie unserem engmaschigen Team bei, in dem Zusammenarbeit und Unterstützung die Säulen unserer Arbeitskultur sind.

Werden Sie Teil unseres Unternehmens und lassen Sie es wachsen!