Hauptaufgaben:Organisation und Koordination von Firmen-, Kultur-, Sportveranstaltungen, Konferenzen, Ausstellungen und anderen Veranstaltungen.Entwicklung des Veranstaltungskonzepts und -szenarios als Definitionsbudget.Suche, Verhandlungen und Interaktion mit Auftragnehmern: Dienstleister, Veranstaltungsorte, Referenten, Künstler und andere Teilnehmer. Einbindung von Partnern und Sponsoren, Erstellung von Werbematerialien. Koordination des Veranstaltungsprozesses Über die Einhaltung des Zeitplan
Hauptaufgaben:
- Organisation und Koordination von Firmen-, Kultur-, Sportveranstaltungen, Konferenzen, Ausstellungen und anderen Veranstaltungen.
- Entwicklung des Veranstaltungskonzepts und -szenarios als Definitionsbudget.
- Suche, Verhandlungen und Interaktion mit Auftragnehmern: Dienstleister, Veranstaltungsorte, Referenten, Künstler und andere Teilnehmer.
- Einbindung von Partnern und Sponsoren, Erstellung von Werbematerialien.
- Koordination des Veranstaltungsprozesses Über die Einhaltung des Zeitplans, Bereitstellung technischer und organisatorischer Unterstützung.
- Pflege der Dokumentation: Erstellung von Verträgen, Rechnungen, Akten abgeschlossener Arbeiten.
- Nachberichterstattung und anschließende Analyse der Ergebnisse Veranstaltung.
- Schaffung und Aufrechterhaltung des Rufs des Unternehmens durch hochwertige Veranstaltungen.
Voraussetzungen:
Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Kenntnisse der wesentlichen Phasen der Planung und Umsetzung Veranstaltungen.
Kommunikationsfähigkeiten: Hohe Führungsqualitäten Verhandlungen, die Fähigkeit, Konfliktsituationen zu lösen.
Organisatorische Fähigkeiten: Fähigkeit, unter Multitasking-Bedingungen zu arbeiten, Verantwortung für jede Phase der Veranstaltungsorganisation.
Kreativität< /strong>: Fähigkeit, nicht standardmäßige Lösungen zu entwickeln, um das Publikum anzulocken, einzigartige Konzepte für Veranstaltungen zu erstellen.
Kenntnisse über Tools und Technologien: Besitz von Programmen für die Planung und Projektmanagement (Trello, Asana, Microsoft Project) und Grundkenntnisse im Umgang mit Grafikprogrammen (Adobe Photoshop, Canva) sind von Vorteil.
Sprachkenntnisse: Englisch auf mittlerem Niveau und höher.< /p>
Fähigkeit, im Team zu arbeiten: Fähigkeit, im Team zu arbeiten, mit verschiedenen Abteilungen und Partnern zu interagieren.
Verfügbarkeit von ein Portfolio erfolgreich umgesetzter Aktivitäten (wird ein großes Plus sein).
Persönliche Eigenschaften:
- Organisation und Liebe zum Detail.
- Fähigkeit, in Stresssituationen schnelle Entscheidungen zu treffen.
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Bedingungen.
< li>Positive Einstellung und Fähigkeit, mit Kunden und Partnern zusammenzuarbeiten.