Wir sind eine von lifecell geführte Telekommunikationsgruppe.Wir bieten Mobil- und Festnetzkommunikation, Internet, Fernsehen und Digital Dienste für Millionen von Nutzern in der gesamten Ukraine. Während des Krieges sorgen wir dafür, dass das Land verbunden bleibt: Wir investieren in Batterien und Generatoren, damit unsere Basisstationen auch ohne Strom funktionieren. Und Lifecell sind Menschen. Mehr als 4.000 Spezialisten in der ganzen Ukraine arbeiten täglich in einer Unternehmensgruppe zusam
Wir sind eine von lifecell geführte Telekommunikationsgruppe.
Wir bieten Mobil- und Festnetzkommunikation, Internet, Fernsehen und Digital Dienste für Millionen von Nutzern in der gesamten Ukraine. Während des Krieges sorgen wir dafür, dass das Land verbunden bleibt: Wir investieren in Batterien und Generatoren, damit unsere Basisstationen auch ohne Strom funktionieren.
Und Lifecell sind Menschen. Mehr als 4.000 Spezialisten in der ganzen Ukraine arbeiten täglich in einer Unternehmensgruppe zusammen, um die Telekommunikation weiterzuentwickeln. Wir legen Wert auf Initiative, unterstützen neue Ideen und teilen Erfahrungen. Hier gibt es die Stabilität einer großen Unternehmensgruppe lifecell und Datagroup, die Flexibilität eines modernen Geschäfts und die Unterstützung der internationalen Holding NJJ Capital, die jedem von uns hilft, zu wachsen.
Wir laden einen Manager für Umwelt-, Sozial- und Governance-Themen (ESG) in unser Team ein.
Folgende interessante Aufgaben erwarten Sie:
- Koordination und Entwicklung des Environmental and Social Management Systems (ESMS) gemäß IFC PS und EBRD PR Standards.
- Management von ESG-Projekten und Umsetzung des Environmental and Social Action Plan (ESAP).
- Definition und weitere Überwachung von ESG-Leistungsindikatoren.
- Analyse und Management von ESG-Risiken, einschließlich Bewertung neuer Projekte und laufender Betriebe.
- Unterstützung und Weiterentwicklung des betrieblichen Klimamanagements Rahmen
- Unterstützung des Prozesses der Aktualisierung von Richtlinien und Verfahren gemäß den Standards internationaler Finanzinstitutionen.
- Interaktion mit Stakeholdern, Vorbereitung der ESG-Berichterstattung und Kommunikation mit dem Management und externen Partnern.
- Koordinierung und Durchführung interner ESG-Schulungen und Förderung der ESG-Initiativen des Unternehmens.
Wir würden uns freuen, wenn Sie über die folgenden Erfahrungen und Qualitäten verfügen:
- Hochschulbildung im Bereich nachhaltige Entwicklung, Ökologie, Ökonomie, Recht, Ingenieurwesen oder verwandte Disziplinen.
- 3 Jahre Berufserfahrung in ESG-Positionen, Umweltmanagement, sozialer Unternehmensverantwortung usw.
- WissenInternationale Standards zu nachhaltiger Entwicklung, Menschenrechten, Arbeitspraktiken und Lieferkettenmanagement.
- Erfahrung in der Entwicklung von ESG-Richtlinien, der Umsetzung von Programmen und der Erstellung von Berichten zur nachhaltigen Entwicklung.
- Analytisches Denken, strategische Vision und ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten.
- 400">Fließende Englischkenntnisse auf einem Niveau von mindestens der oberen Mittelstufe für die Kommunikation mit Aktionären und Gläubigern.
Wir bei lifecell und Datagroup bauen ein Team auf, in dem jeder die gleichen Chancen auf Entwicklung und Erfolg hat. Wir unterstützen die Grundsätze der Geschlechtergleichheit, Inklusion und Vielfalt und heißen Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder anderen Merkmalen willkommen.
Wir freuen uns besonders, Veteranen unter unseren Kandidaten zu sehen – Ihre Erfahrung wird ein zusätzlicher Vorteil sein.
Wir können Folgendes anbieten:
Wir schätzen unsere Mitarbeiter und schaffen alle Voraussetzungen für angenehmes und produktives Arbeiten. Wenn Sie unserem Team beitreten, erhalten Sie:
- Anstellung nach dem Recht der Ukraine im Unternehmen „lifecell“ ab dem ersten Arbeitstag.
- Stabilität und berufliche Möglichkeiten: Die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung und des Karrierewachstums in einem großen und zuverlässigen Telekommunikationskonzern.
- Garantiertes und pünktliches Gehalt sowie ein komplettes Sozialpaket ab dem ersten Arbeitstag.
- Krankenversicherung: Die Sorge um Ihre Gesundheit ist unser oberstes Gebot.
- 24 Kalendertage Urlaub + zusätzlicher freier Tag vor dem Geburtstag
- Mobile Kommunikation für Mitarbeiter: Firmentarife, um immer in Kontakt zu bleiben.
- Möglichkeit zur Mitarbeit bei großen Infrastruktur- und Digitalprojekten Wir sind offen für neue Ideen und Initiativen.
- 400">Möglichkeit der Mitarbeiterbuchung: Gemäß der aktuellen Gesetzgebung der Ukraine.
- Ein inspirierendes Team: Zusammenarbeit mit talentierten und motivierten Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen.
- Soziale Verantwortung: Teilnahme an ehrenamtlichen Initiativen, Unterstützung von Wohltätigkeitsorganisationen Projekte, Jugendprogramme und Umweltinitiativen.
Wir befinden uns in der Phase von Transformationsprozessen, daher ist Ihre Expertise für uns sehr wichtig. Ihre Ideen und frischen Ansichten werden sich direkt auf die Website auswirkenSehr geehrte Damen und Herren.
Durch die Zusammenarbeit mit uns werden Sie Teil eines starken, modernen und dynamischen Unternehmens, das bereits heute die Telekommunikation der Zukunft aufbaut.