Vertriebs- und Logistikspezialist in The Right to Protection, CF

BF „Right to Protection“ (im Folgenden: die Stiftung) ist eine gemeinnützige Organisation, deren Aktivitäten sich auf die Unterstützung von Binnenvertriebenen (IDPs), vom Krieg betroffenen Personen, Personen, die internationalen Schutz benötigen, und Staatenlosen konzentrieren Personen, Hochrisiko-Staatenlose und Personen ohne Dokumente. Seit Beginn der militärischen Invasion in der Ostukraine überwacht die Stiftung die Situation zum Schutz der Rechte von Binnenvertriebenen, leistet Rechtshilfe und verstärkt die humanitäre Hilfe in den Regionen Donezk, Charkiw, Dnipropetrowsk und Saporischschja. Heute ist der Fonds in fast allen regionalen Zentren und Gemeinden innerhalb der jeweiligen Regionen tätig.

PROJEKTBESCHREIBUNG

Das Projekt „PATH: Protection, Assistance, Togetherness and Hope“ zielt auf umfassende und sektorübergreifende Hilfe für Menschen mit Behinderungen, ältere Menschen, Frauen, die am stärksten gefährdeten Mädchen und Jungen und ihre Erziehungsberechtigten ab, von denen viele beim Zugang zu humanitären Diensten mit Isolation und Hindernissen konfrontiert sind. Projektgeographie: Gebiete Charkiw, Dnipropetrowsk, Poltawa, Kirowohrad, Winnyzja, Tscherkassy, ​​Mykolajiw, Saporischschja, Donezk. Wir unterstützen Binnenvertriebene (insbesondere solche, die in Übergangsunterkünften leben), gefährdete Gruppen der lokalen Bevölkerung sowie lokale Organisationen der Zivilgesellschaft. Die Hilfe wird mit Unterstützung des Humanitären Fonds für die Ukraine (HFU/UHF) bereitgestellt.

PFLICHTEN UND AUFGABEN

Unter der direkten Aufsicht des führenden Spezialisten in Bereitstellung materieller Hilfe, der leitende Spezialist für die Bereitstellung materieller Hilfe, der Mitarbeiter muss:

• die Gewährung materieller Hilfe an die am stärksten gefährdeten Leistungsempfänger begleiten, die Dienstleistungen im Transitzentrum in erhalten Charkiw;

• Überprüfen Sie anhand der zuvor gesammelten und bereitgestellten Daten die Übereinstimmung der Daten mit den bereitgestellten Dokumenten und Projektkriterien;

• Überprüfen Sie die Begünstigten auf mögliche Duplikate der laut Register erhaltenen Unterstützung;

• Finanzhilfe gewähren;

• Begleitdokumentation erstellen, nämlich: Verteilerliste, Dokumente sammeln, prüfen und aufbewahren, die die Identität des Begünstigten und seine Schutzbedürftigkeit bestätigen;

• ein Dokumentationsregister führen und regelmäßig Berichte über den Betrieb vorlegen;

• Ggf. Begünstigte über das Verfahren zur Inanspruchnahme von Hilfe informieren;

• um täglich Vertriebsinformationen zu digitalisieren und sie zur Überprüfung an den Senior Financial Aid Specialist zu übermitteln.

Lager- und Logistikbuchhaltung für Materialien durchführen, nämlich:

• Waren von einem externen oder internen Spediteur annehmen, Menge und Qualität anhand der Rechnung überprüfen und bei Auftreten alle Unstimmigkeiten dokumentieren;

• Verfolgen Sie die Bilanzen der materiellen Hilfe, überwachen Sie alle Materialfreigaben;

• Führen Sie täglich eine Bestandsaufnahme der materiellen Hilfssalden durch und berichten Sie gemäß internen Buchhaltungsformularen;

• Informieren Sie den Manager im Falle von Zwischenfällen und bemühen Sie sich, die materielle Hilfe vollständig und in gutem Zustand zu erhalten;

• jegliche andere Verantwortung übernehmen, die der Manager für notwendig erachtet oder delegiert, um das von der Stiftung und/oder dem Spender geforderte Serviceniveau sicherzustellen;

• den Verhaltenskodex und andere Richtlinien der Stiftung verstehen und einhalten;

• eigenes Auto wäre von Vorteil.
  

PROFESSIONELLE ANFORDERUNGEN

• Bereitschaft, in einem Transitzentrum und/oder Hub zu arbeiten, begleitet von einem hohen Maß an emotionaler Beteiligung an den komplexen Geschichten der Begünstigten;

• die Fähigkeit, Informationen gemäß den Zielen und Vorgaben des Projekts zu sammeln;

• Fähigkeiten zur Erstellung von Berichten (analytisch, zu einem separaten Vorfall);

• humanitäre Prinzipien verstehen;

• ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Bereitschaft zur täglichen Kommunikation mit Menschen (Binnenvertriebene, Vertreter staatlicher Institutionen);

• Selbstmotivation;

• flexibility;

• Das Bewusstsein für die Situation in dem Bereich, in dem das Projekt umgesetzt wird, wird ein wesentlicher Vorteil sein.

WIR BIETEN

BF „Right to Defense“ bietet ein gelungenes KandaDatum:

• Vertrag bis Ende Februar 2026 mit der Möglichkeit einer Verlängerung abhängig von weiterer Finanzierung und persönlicher Leistung;

• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung;[email protected], im Betreff des Briefes vermerken "Spezialist für Vertrieb und Logistik_Charkiw". Antworten werden nur an Personen gesendet, die für ein Interview ausgewählt werden. Bitte rufen Sie nicht weiter an.

  Bewerbungen werden angenommen bis16. Januar 2026 keine">. Wenn geeignete Kandidaten vorzeitig identifiziert werden, behält sich BF „Right to Defense“ das Recht vor, den Prozess vor Ablauf dieser Frist abzuschließen.