Direktor \ -ka über Qualitätsprogramme, Überwachung und Schulung \ Programmqualität, Evidenz und Lern- (QEL) Direktor in Mercy Corps

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Über das Mercy Corps
Mercy Corps wird von der Überzeugung angetrieben, dass eine bessere Welt möglich ist. Dazu wissen wir, dass unsere Teams ihre beste Arbeit leisten, wenn sie vielfältig sind, und jedes Teammitglied hat das Gefühl, dass sie gehören. Wir begrüßen unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Fähigkeiten, damit wir stärker sein und einen langfristigen
nachhaltigen Einfluss auf die Menschen in der Ukraine sicherstellen können. : 400 "> Die Programmübersicht
Die Programmfunktion von Mercy Corps unterstützt ihre Mission und arbeitet mit den Teams für Programmeffekte, Innovationen und Einflüsse. Mercy Corps hat gerade seine neue globale zehnjährige Strategie "" Weg zur Möglichkeit "gestartet, die unsere Ambitionen widerspiegelt, nicht nur die Grundbedürfnisse von Gemeinschaften zu decken, die von Konflikten und Klima betroffen sind, sondern auch dauerhafte, transformierende Veränderungen in Maßstab erreichen. Der Weg zur Möglichkeit (P2P) umfasst einen dreischichtigen Ansatz der Resilienz im Kern und zielt darauf ab, Auswirkungen durch vier wichtige Ergebnisbereiche zu erzielen: Ernährungssicherheit, Wassersicherheit, wirtschaftliche Chancen sowie Frieden und gute Regierungsführung. P2P wird auch von fünf organisatorischen Verpflichtungen zur Klima intelligent angetrieben. evidenzgetrieben; sicher, vielfältig und integrativ; lokal geführt; und innovativ und kreativ. Quality (TRAQ) -Einheit, die darauf abzielt, messbare Auswirkungen zu erzielen, das Denken der Agentur in den wichtigsten Bereichen für technische und Programmmanagements zu leiten und die Qualitätsprogramme zu gewährleisten und gleichzeitig die Sichtbarkeit der Agentur mit wichtigem Publikum beizubehalten. Die Evidence & Learning (E & L) -Einheit, die die Bemühungen des Mercy Corps leitet, Daten, Evidenz und Analysen zu verwenden, um Programme zu verbessern, die Funktionen zu skalieren und andere zu beeinflussen. Evidence & Lernen für das Mercy Corps umfasst Überwachung, Bewertung und Lernen, Forschung und Lernen, Krisenanalyse und ein sich entwickeltes Wissensmanagement/Evidenz-Nutzungsteam.

Der Direktor für Qualität, Beweise und Lern ​​(QEL) - Die Ukraine wird sicherstellen, dass einige der wichtigsten Funktionen von Traq- und E & L -Einheiten erfüllt sind, während die anderen sowohl von regionalen als auch von globalen Teams erfüllt und unterstützt werden.

Die Ukraine-Reaktion von Mercy Corps erfüllt die humanitären Bedürfnisse von Menschen, die vom Krieg in der Ukraine betroffen sind. Seit der EskalationDer Krieg im Jahr 2022 hat Mercy Corps mehr als 750.000 Konfliktbevölkerung in der Ukraine und in den Nachbarländern unterstützt. Wir haben Bargeldunterstützung, Lebensmittel- und Hygiene -Kits sowie psychosoziale Unterstützung für Menschen in Notsituationen bereitgestellt. Zuschüsse für Mikro-, kleine und mittlere Unternehmen sowie kleine bis mittlere Landwirte; und führte groß angelegte Informationskampagnen durch. Mit fortgesetzten Angriffen auf kritische Infrastruktur und regelmäßigen Stromstörungen sind lokalisierte Lösungen, um sicherzustellen, dass nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Zugang zu Energie zunehmend wichtiger ist, um den humanitären Bedürfnissen zu erfüllen, sowie die Erholung der Ukraine. Bemerkenswerterweise werden fast alle unsere Programme in Zusammenarbeit mit Organisationen der Zivilgesellschaft mit humanitärer Aktion mit Kapazitätsstärke und einem echten Engagement für die Lokalisierung geliefert. strong style = "Schriftgewicht: 700"> Die Position
Der Direktor für Programmqualität, Beweise und Lern ​​(QEL) überwacht die Teams und Arbeitsströme, die starke Programmdelieferung und Qualität in Mercy Corps unterstützen, indem sie den Kontext integrieren -Dannte Best Practices, technische Ansätze, Qualitätsstandards und Rechenschaftspflicht. Darüber hinaus verbessert die Fähigkeit des Mercy Corps die Fähigkeit, die Anwendung von Evidenz zu generieren, zu verwenden und zu erleichtern, um Programme zu verbessern, das zu skalieren, was funktioniert, und andere zu beeinflussen, indem die Erzeugung und das Lernen und das Lernen der Evidenz, die Wissensaustausch und die Fähigkeitsverstärkung im gesamten Länderportfolio gefördert werden. Unter der Führung und Leitung des Director of Programs (DOP), der alle programmbezogenen Funktionen überwacht von Programmen des Mercy Corps in der Ukraine. Sie steuern und versichern auch die Qualität evidenzbasierter Programmierung und Praktiken und stellen gleichzeitig sicher, dass eine Kultur der Anpassung und des Lernens in allen Länderprogrammen im gesamten humanitären und Entwicklungsportfolio geteilt wird.

Verantwortlichkeiten für Schutz von Verantwortlichkeiten

• Lernt aktiv über das Schutz und integriert es und integriert es aktiv über das Schutz und integriert ihn aktiv Ihre Arbeit, einschließlich Schutz von Risiken und Minderungen im Zusammenhang mit ihrem Arbeitsbereich. Ermutigt Offenheit und Kommunikation in ihrem Team; Ermutigt die Teammitglieder, Berichte einzureichen, wenn sie Bedenken anhand von Berichtsmechanismen haben, z. B. Integritäts-Hotline und andere Optionen. style = "Schriftgewicht: 700"> Hauptverantwortung

  Strategie und Vision

  • Entwickeln und führen Sie über überzeugende ProgrammquaLie, Evidenz und Lernen strategische Richtungen, die die Länderstrategie der Ukraine des Mercy Corps für das GJ24-26 widerspiegeln und mit P2P-, Global- und Regional Menae-Strategien übereinstimmen. Ziele und Ziele, die sich auf Programmqualität, Beweise und Lernen beziehen und bei Bedarf zu anderen Arbeitstreams beitragen.
  • Stellen Sie sicher Klar über das Mandat und die Prioritäten des Geräts und die neuen Teammitglieder, die bei Bedarf gut an Bord sind. Alle Programme.
  • Zusammenarbeit und Koordination mit regionalen und globalen Traq- und E & L-Teams, um sicherzustellen Impact Delivery von Corps Ukraine über die QEL -Teams, Mandat und Prioritäten. innovativ und kreativ; evidenzgetrieben, lokal geführt; sicher, vielfältig und integrativ). /Strong> (Programmmanagementunterstützung, Programmstandards, einschließlich Überwachung und Bewertung und Lernen (MEL), Rechenschaftspflicht der Gemeinschaft/Carm- und Gleichstellung der Geschlechter und soziale Eingliederung (GESI))
    • Blei bei der Festlegung effizienter Programmqualitätssysteme, Prozesse und Tools im gesamten Programmportfolio der Ukraine. Management -Richtlinien und die damit verbundenen Mindeststandards, um sicherzustellen, dass die Teams die Transformationseinflüsse durch Ausführung von Programmen vorantreiben, die von höchster Qualität sind. Richtlinien, Verfahren und Standards (einschließlich PM, Carm, Mel, SERSI in der Programmmanagement, Cash -Transfer-/Warenverteilungsprogrammen und Infrastruktur), überwachen die Bemühungen zur Durchführung von Lückenanalysen, zur Entwicklung von Aktionsplänen, kontextualisieren und kontinuierlich.
    < LI> Überwachung der Bemühungen, um sicherzustellen, dass alle Programme in der Ukraine empfohlene Programmanmeldungsstrukturen anwenden und verwenden, um die Aufbewahrung von Datensätzen, das Dokumentationsmanagement, die Einhaltung der Standards und die Informationsaustausch zu verbessern. Zuschüsse/Neugeschäfte, Programmimplementierung und QEL -Teams), um die höchste Programmqualität zu gewährleisten, und diese Programmstandards werden erfüllt. Förderung eines starken evidenzbasierten Programmdesigns, der Förderung der Programmanpassung während der Implementierung, der Sicherstellung von Programmen und von hoher Qualität, und dass Beweise und Lernen im gesamten Programmlebensdauer generiert werden.
    • Arbeit CLosely mit dem regionalen TRAQ-Team nach Bedarf, um sicherzustellen, dass die erforderlichen Programmqualitätslücken rechtzeitig identifiziert und unterstützt werden. In allen Qualitätssicherungsprozessen im Land (einschließlich, aber nicht beschränkt auf MSR und Toladata).
    • Unterstützen Sie die CARM-Teams (Community Accountability Reporting Mechanism) für All-Carm-bezogene Funktionen, stellen sicher, dass fundierte und effiziente Systeme in allen Programmen vorhanden sind und dass CARM-Daten regelmäßig zur Programmanpassung überprüft werden.
    • Stellen Sie sicher, dass für alle Programme ein geeigneter Carm vorhanden ist und dass die Ergebnisse für Verbesserungen der Implementierung und für das Gesamtlernen verwendet werden.
    • Unterstützen Sie das ESI-Team bei der Leitung des Einsatzes von Geschlecht, Vielfalt und Inklusion als Prioritätsbereich für die Programme von Mercy Corps Ukraine und die Sicherstellung der Mindeststandards von GESI.
  < P style = "Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400 "> Evidenzgenerierung & Lernen (Mel, Forschung und Zusammenarbeit mit anderen Evidenz-Generationsteams)
  • Vorsitzender des evidenzgetriebenen Engagements der Ukraine des Mercy Corps und Unterstützung der Entwicklung von Beweisen und Lernvisionen in der Ukraine in Zusammenarbeit mit den regionalen Evidenz- und Lerneinheiten sowie anderen Evidenzgenerierungsteams, die zu einer Kultur beitragen Änderung bei der Erhöhung der Bedeutung von Beweisen und Lernen insgesamt, um die Programme zu verbessern, zu skalieren, was funktioniert und die andere beeinflusst. und/oder Programmniveau im Einklang mit der Länderstrategie der Ukraine der Ukraine von Mercy Corps und in Übereinstimmung mit Global- und MENAE Evidence und Lernagenda (ELA). Analyse und Nutzung von Daten und Erkenntnissen, die in den Programmen erstellt wurden. /oder Framework.
  • Koordinate und Zusammenarbeit mit Ukraine/Regional -Taq/technischen Teams von Mercy Corps, um technische Bewertungen und andere relevante Ergebnisse zu enthalten, wenn sie relevant und für das breitere Ukraine -Evidenz und Lernprioritäten und/oder Rahmen für das Mercy Corps anwendbar sind .
  • Support -Programmteams in der Geschäftsentwicklungsphase, um sicherzustellen, dass alle neuen Programme auf der Grundlage von Beweisen konzipiert sind. Fragen in Zusammenarbeit mit technischen Experten im Land, regional oder global.
  • Leiten Sie die Entwicklung von Prozessen zur Unterstützung des Programms tEAMS bei der Integration des Lernens des Cross-Programms und sicherstellen Bemühungen, strategische lokale und regionale Partnerschaften zu entwickeln und zu ressourcen, um Evidenz für das Mercy Corps voranzutreiben und strategische Richtungen und Einflüsse zu lernen, wie Forschungsunternehmen, Akademiker, Analyseagenturen, Datenverarbeitungsorganisationen usw.,
  • beiträgt zum Mercy Corps bei Die Einflussziele der Ukraine durch die absichtliche und organisierte Verwendung und Verbreitung generierter Beweise und Erkenntnisse in verschiedenen Plattformen und Fora. /> Teammanagement
    • Überwachen und verwalten alle Qel Teammitglieder und sicherstellen .
    • Förderung der Rechenschaftspflicht, kommunizieren Erwartungen und geben Sie konstruktives Feedback über regelmäßige Leistungsbewertungen. benötigt.
    • Stellen Sie sicher, dass die Mitarbeiter innerhalb des Qel-Vervollständigen die Mitarbeiter sicherstellen und sicherstellen, dass alle Mitarbeiter ihre Rolle verstehen und können.

    Darstellung und Koordination

    • Innen koordinieren Alle benötigten technischen Unterstützung.
    • Führung Bemühungen beim Austausch von Best Practices mit der breiteren humanitären und Entwicklungsgemeinschaft in der Ukraine, wenn es sich um Beweise und Lern- und Programmqualität bezieht.
    • tragen zum Mercy Corps Ukraine bei Als Vordenker in wichtigen technischen Bereichen gesehen werden, die für das Portfolio der Ukraine des Ukraine des Mercy Corps relevant sind. Anrufe und zugehörige Follow-up nach Bedarf.

    Überwachungsverantwortung: sr. p> Rechenschaftspflicht

    Berichte direkt an: Programmdirektor

    Funktioniert direkt mit: Programmteams, SMT-Mitglieder, Betriebsteams, Ethik/ Versicherung/ Schutz, regionale Programmteams sowie Regional und Regional undGlobale Traq- und E & L-Teams. Von den Mitgliedern des BR/> Mercy Corps -Teammitglieders wird erwartet, dass sie alle Anstrengungen zur Rechenschaftspflicht unterstützen, insbesondere für unsere Programmteilnehmer, Community -Partner, andere Stakeholder und internationale Standards, die internationale Hilfs- und Entwicklungsarbeiten leiten. Wir setzen uns dafür ein

    • Bachelor-Abschluss erforderlich. Masters oder gleichwertig in einem Bereich im Zusammenhang mit humanitären oder internationalen Entwicklung oder relevanten Bereichen wird bevorzugt. Ukraine.
    • Nachgewiesene Fähigkeit, kooperativ mit internen und externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und eine Führungsrolle bei der Einberufung von Gruppen zu spielen. Erstaunliche Fähigkeiten im Aufbau und Koordination von Beziehungen.
    • Umfangreiche Erfahrungen mit Programmqualität, Überwachung und Bewertung, Evidenz und Lernen, Forschung, Informationsmanagement in P2P -verwandten technischen Bereichen. Reisen Sie häufig zu Mercy Corps -Programm -Websites und Feldstandorten, einschließlich der Reise in unsichere Umgebungen. und die Fähigkeit, mit diversifizierten Bevölkerungsgruppen zu arbeiten. Zyklusmanagement und Koordination.
    • Ein hohes Maß an Selbstbewusstsein und Selbstentwicklung mit der Reife, um mit konstruktivem Feedback umzugehen. .
    • Erfahrung in der Durchführung von Forschungsarbeiten, Entwürfen und Präsentieren von Berichten an verschiedene Zielgruppen. Lebensbedingungen/Umgebungsbedingungen

      Während der Exkursionen wird die Lebensbedingungen die Lebensbedingungen werden an die Feldbedingungen angepasst werden. >

      Zur Unterstützung unserer Überzeugung, dass Lernorganisationen effektiver, effizienter und relevant für die Gemeinden sind, die wir dienen. oder professionelles Wachstum und Entwicklung. Schriftgewicht: 400 "> Vielfalt, Eigenkapital und Inklusion

      unsere Mission zu erreichen beginnt damit, wie wirBauen Sie unser Team auf und arbeiten Sie zusammen. Durch unser Engagement, unsere Organisation mit Menschen unterschiedlicher Herkunft, Überzeugungen, Hintergründe und Denkweisen zu bereichern, können wir die kollektive Kraft unserer Teams besser nutzen und die komplexesten Herausforderungen der Welt lösen. Wir bemühen uns um eine Kultur des Vertrauens und des Respekts, in der jeder seine Perspektiven und authentischen Selbst beisteuert, sein Potenzial als Einzelpersonen und Teams erreicht und zusammenarbeitet, um die beste Arbeit ihres Lebens zu leisten.

      Gleiche Beschäftigungsmöglichkeit

      Mercy Corps ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der keine Diskriminierung auf irgendeiner Grundlage toleriert. Wir suchen aktiv auf unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Fähigkeiten, damit wir gemeinsam stärker sein und globale Auswirkungen haben. Bereitstellung eines Umfelds des Respekts und der psychologischen Sicherheit, wenn alle gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten für alle zur Verfügung stehen. Wir betreiben oder tolerieren keine Diskriminierung aufgrund von Rasse, Farbe, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Religion, Alter, sexueller Orientierung, nationaler oder ethnischer Herkunft, Behinderung (einschließlich HIV/AIDS -Status), Familienstatus, Militärveteranenstatus oder anderen anderen Schutzgruppe an den Stellen, an denen wir arbeiten.

      Mercy Corps setzt sich dafür ein Andere werden mit Respekt und Würde behandelt. Wir verpflichten uns zu den Grundprinzipien in Bezug auf die Verhinderung der sexuellen Ausbeutung und des Missbrauchs des UN-Generalsekretärs und der IASC und haben sich bei der Interagency Fehlverhalten Offenlegungsschema . Durch Beantragung dieser Rolle ein Antragsteller bestätigt, dass sie zuvor nicht gegen das sexuelle Fehlverhalten eines Arbeitgebers, sexuelle Ausbeutung verstoßen haben und Missbrauch, Kinderschutz oder Handelspolitik. Wir werden keinen Kindesmissbrauch, sexuelle Ausbeutung, Missbrauch oder Belästigung durch oder durch unsere Teammitglieder tolerieren. Im Rahmen unseres Engagements für ein sicheres und integratives Arbeitsumfeld wird von Teammitgliedern erwartet, dass sie sich professionell verhalten, lokale Gesetze und Gepflogenheiten respektieren und sich an Mercy Corps Code of Ethics Policies and Values ​​​​at all Times. Code of Conduct Elearning Courses Upon Hire and auf jährliche Basis. Schriftgewicht: 400 "> Als Antragsteller, wenn Sie während des Einstellungsprozesses eine Form von sexuellem Fehlverhalten erleben oder erleben, melden Sie bitte thog [email protected] < /span>). Schriftgewicht: 400 "> Nur vorgewählte Kandidaten werden zum Interview eingeladen.

      Wir laden freundlicherweise Menschen mit Behinderungen und Veteranen ein, auf diese Position zu reagieren. Schriftgewicht: 400 "> Mercy Corps Erstellen Sie einen Arbeitsplatz für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen und Veteranen und richtige Arbeiten Bedingungen für diese freie Stelle, aber es ist nicht this Leerstand.