Stellvertretender Betriebsleiter (Produkteinzelhandel) in Attika

Das Unternehmen „Attika“ ist ein anerkannter Marktführer im Segment des Verkaufs von Tabakprodukten, verschiedenen Getränken und Snackprodukten.

Wir arbeiten auf dem Markt von Charkiw und der Region Charkiw. Das Unternehmen begann seine Reise im Jahr 2000 und hat sich seitdem rasant weiterentwickelt und automatisiert. Jeden Monat eröffnen wir neue Einkaufsmöglichkeiten und eröffnen neue Formate.

Unsere Mission ist es, jedem Kunden Zugang zu einer breiten Produktpalette zu bieten so nah wie möglich an ihnen.

Wir laden einen stellvertretenden Betriebsleiter in unser Team ein (Lebensmittelabteilung).

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Wir bieten:

• pünktliches, wettbewerbsfähiges Gehalt (das Höhe wird im Vorstellungsgespräch besprochen);
• die Möglichkeit einer kontinuierlichen beruflichen und beruflichen Weiterentwicklung;
• li>Arbeit in einem sich dynamisch entwickelnden Unternehmen;
• komplettes Sozialpaket und regelmäßige Gehaltsüberprüfung;
• angenehme Arbeitsbedingungen, Büro im Stadtzentrum, in der Nähe des Bahnhofs. U-Bahn „Zentraler Markt“;
• Arbeitsplan von Montag bis Freitag von 9:00 bis 18:00 Uhr;
• Firmenveranstaltungen, Geschenke für Feiertage usw.

Unsere Erwartungen:

• höhere Wirtschaftsausbildung;
• 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position;
• Verständnis für das Geschäftsmodell des Lebensmitteleinzelhandels Netzwerk Kenntnis der Kriterien zur Bewertung der Wirksamkeit des Handelsnetzwerks, der Besonderheiten ihrer Berechnung;
• sicherer Benutzer des MS Office-Programmpakets (Outlook, Word, Excel, Power Point); 1C;
• Strategisches und analytisches Denken.

Verantwortlichkeiten:

• Organisation und Kontrolle der Arbeit der Kuratoren;
• operative Interaktion zu nicht standardmäßigen Themen von Kuratoren;
• Planung mit Kuratoren und Assistenten;
• Interviews mit Bewerbern für die Stelle von Kuratoren;
• Verteilung der Gebiete zwischen Kuratoren, Rotation der Gebiete;
• Zirkulation von Einzelhandelsgeschäften, Überwachung der Betriebs- und Hygieneordnung im Netzwerk;
• Überwachung der Erfüllung von Servicestandards;
• Überwachung des Warenumlaufs;
• Kontrolle über die Öffnung und Schließung von Handelspunkten;
• Analyse von Verstößen an Handelspunkten. Entwicklung von Maßnahmen zu deren Beseitigung;
• Organisation des Prozesses zur Sammlung von Rückmeldungen von Mitarbeitern von Einzelhandelsgeschäften
• Beteiligung, Entwicklung, Anpassung von Anweisungen und Bestimmungen, die die Tätigkeit des Einzelhandelsnetzwerks regeln; ;
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• Lösung administrativer Probleme mit den Partnern des Unternehmens;
• Überwachung der Umsetzung von Partnerprogrammen.

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