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Cieden
28. September 2024
Львів
Über uns
Wir sind eine UX/UI-Designagentur, die an einem praktischen, sachlichen Handbuch für Designer arbeitet. Bei Cieden möchten wir eine Ressource schaffen, die Produktdesignern wirklich dabei hilft, ihre Fähigkeiten zu verbessern. Wir suchen einen Texter, der sich einbringen und uns dabei helfen kann, dieses Handbuch zu etwas zu machen, das Designer tatsächlich nutzen und schätzen werden.
Entdecken Sie hier das Inhaltsformat und den Maßstab unserer Arbeit: UX/UI Design Handbook.
* Dies ist eine freiberufliche Vollzeitstelle, bis das Handbuch vollständig geschrieben ist (ca. 5 Monate), mit der Möglichkeit einer Teilzeitmitarbeit danach.
Verantwortlichkeiten:
– Inhaltserstellung: Schreiben Sie ansprechende und informative Artikel für unser Handbuch, die zu unserem Tonfall passen;
— Inhaltsverbesserung: Integrieren Sie Fallstudien, Forschungsergebnisse, Bilder, Videos und andere nützliche Ressourcen und Tools;
— Bearbeiten und Korrekturlesen: Überprüfen und verfeinern Sie Inhalte auf Klarheit, logischen Ablauf, angemessenen Tonfall und fehlerfreies Schreiben;
— Zusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit unserem Grafikdesigner und UX/UI-Designer zusammen, um visuelle Elemente zu erstellen, die zu unserem Markenstil passen.
Unsere UX/UI-Designer stellen als Fachexperten die Ressourcen zur Verfügung, die Sie zum Erstellen der Inhalte verwenden. Sie haben die Möglichkeit, mit ihnen Rücksprache zu halten, um sicherzustellen, dass die Inhalte korrekt, relevant und aufschlussreich sind.
Arbeitsaufwand: Wir gehen davon aus, dass Sie etwa 3.000 Wörter pro Tag schreiben.
Anforderungen:
– Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Schreiben von Inhalten, vorzugsweise im IT- oder Produktdesign-Umfeld;
— Fortgeschrittene Englischkenntnisse;
— SEO-Kenntnisse, einschließlich Keyword-Integration, Verständnis der Inhaltsstruktur und anderer Best Practices für Suchmaschinen;
— Ein solides Verständnis dafür, was Inhalte wertvoll und hochwertig macht, und die Fähigkeit, sie von allgemeinem, minderwertigem Material zu unterscheiden;
— Die Fähigkeit, Ton und Stil an die Stimme unseres Unternehmens anzupassen;
— Außergewöhnliche Redaktions- und Faktenprüfungsfähigkeiten und ein scharfes Auge für Details;
— Ausgeprägte Forschungsfähigkeiten;
– Erfahrung im Umgang mit KI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude, Gemini) und die Fähigkeit, Inhalte zu humanisieren und ihnen einen nativen Klang zu verleihen.
Profis, die in unserem Marketingteam arbeiten:
– Wir folgen bei der Arbeit und im Privatleben agilen Prinzipien.
— Wir haben klare Arbeitsabläufe, gute Daten und kein Mikromanagement.
— Wir legen Wert auf proaktives Denken und vielfältige Perspektiven.
— Wir legen bei allem, was wir erstellen, Wert auf einen durchdachten Ansatz. Jeder Inhalt wird gut recherchiert und umgesetzt, um ein Problem für einen bestimmten Kundentyp zu lösen.
Bewerbungsprozess: Wenn Sie eine Leidenschaft für das Schreiben haben, ein starkes Interesse an Design haben und einen Beitrag zu einem wirkungsvollen Projekt leisten möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören . Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Portfolio und ein kurzes Anschreiben ein, in dem Sie erläutern, warum Sie für diese Stelle gut geeignet sind.
Rekrutierungsprozess:
– Überprüfung des Lebenslaufs und des Portfolios;
– Interview mit einem RekrutenR;
— Testaufgabe (kostenpflichtig);
– Interview mit einem Marketing-Teamleiter und Content-Manager;
— Angebot.