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Koordinator mit der Unterstützung der Unterstützung von Langzeitlösungen in Desyate kvitnya, GO
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Desyate kvitnya, GO
Projektname: "Schutz interner Vertriebenen und Bevölkerung, die von Konflikten, Ausbau von Gemeinschaftsrechten und Chancen betroffen sind". 400 "> Organisation: " April Tenth ", UNCCMU Executive Partner
Arbeitsplatz: DNIPRO (Arbeiten mit Geschäftsreisen von DNIPRO/Poltava/KropyVnytsky) Anwendungsbegriffe: März, 11. März 2025
ngo "Zehntes April" In seiner Personalpolitik verwendet die Prinzipien von Chancen Chancen und Vielfalt. Jede Person, unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Gesundheit oder anderen Merkmalen haben in unserer Organisation gleiche Möglichkeiten für die Beschäftigung. Wir ermutigen Menschen mit Behinderungen, jungen Spezialisten und/oder Vertretern anderer Minderheiten und schutzbedürftiger Gruppen, ihre Bewerbungen zu senden! NORMAL; 400 "> Berichte über die Ergebnisse von Teams (wöchentlich, monatlich usw.); Normal; Style =" Schriftstil: Normal; Schriftart: 400 "> um einen Arbeitsplan und den Abgang von Teams zu erstellen, ihre Aufgaben zu kontrollieren;
- Kenntnis von oralem und geschriebenem Englisch auf ausreichender Ebene. style = "Schriftstil: Normal; Schriftgewicht: 400"> Bereitschaft für Geschäftsreisen in der Region und gegebenenfalls in der Ukraine. Normal; Schriftgewicht: 400 ">
- Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten;
- Schreiben und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv zu beraten, zu verhandeln und zu berichten;
- Stressresistenz und psychologische Reife, um mit gefährdeten Kategorien von Bürgern zu arbeiten.
- Tolerantes Verhalten für Respekt für Menschen verschiedener Kulturen, Alter, Geschlecht, Rassen, Religionen, Traditionen. Schriftgewicht: 400"> Zeitmanagementfähigkeiten für die Arbeitsbelastungsanalyse, verteilen Sie Prioritäten und halten Sie die Konzentration auf bestimmte Aufgaben. Schriftgewicht: 400 "> Kritisches Denken, um die Bedürfnisse und Vorteile objektiv zu analysieren und die beste Lösung zu finden.
Wir bieten an:
offizielle Beschäftigung, ein anständiges Vergütungsniveau, Arbeit in einer freundlichen und motivierten Umgebung. Schriftgewicht: 400"> Berufungsverfahren:
Bewerbungsschluss: 11. März 2025. Bewerbungen werden später eingereicht-nicht akzeptiert. Schriftgewicht: 400 "> Wenn Sie zusätzliche Stellenangebote haben, kontaktieren Sie uns mit E-Mail:
