Content Manager (FinTech/IT) in Traders Union

Traders Union ist eines der führenden globalen Unternehmen, das Informationstrends auf den Finanzmärkten prägt . Wir erstellen analytische und lehrreiche Inhalte von höchster Qualität, die von Millionen von Investoren auf der ganzen Welt gelesen werden.Unsere Mission ist es, die Weltfinanzen transparenter und für jedermann zugänglich zu machen.

Wir sind auf der Suche nach Content Manager in Team.

Zur Verfügung gestellte Aufgaben:

• Bearbeiten und Aktualisieren von Website-Inhalten: Nehmen Sie Änderungen am vorhandenen Inhalt vor und fügen Sie neue Inhalte über den Verwaltungsteil hinzu.

• Arbeiten mit dem Layout von HTML-Seiten: Änderungen und Korrekturen an der Struktur von Webseiten vornehmen.

• Qualitätskontrolle und inhaltliche Einhaltung der unternehmensinternen Standards:Überprüfen Sie, ob alle Inhalte den festgelegten Regeln und Anforderungen entsprechen.

• Inhalte an die Bedürfnisse der Zielgruppe anpassen: den Inhalt unter Berücksichtigung der SEO-Grundsätze so verändern, dass er für bestimmte Nutzer verständlich und interessant ist.

• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Arbeiten Sie mit anderen Teams zusammen, um das Benutzererlebnis auf der Website zu verbessern.

• Aktualisierung und Verbesserung der Materialien auf der Website: Aktualisieren Sie die Informationen auf der Website regelmäßig entsprechend den aktuellen Geschäftsanforderungen.

Anforderungen:

• Berufserfahrung: Erfahrung in Content Management, Redaktion oder verwandten Bereichen.

• Schriftsatzfähigkeiten: Kenntnisse der Grundelemente von HTML und die Fähigkeit, mit dem Layout von Webseiten zu arbeiten.

• Erfahrung im Finanzbereich: Verständnis der Finanzmärkte (Investitionen, Devisen, Kryptowährungen usw.).

• Englische Sprache: Das Niveau ist nicht niedriger als Mittelstufe.

• Jira-Kenntnisse: Fähigkeit, Jira-Tools für das Aufgaben- und Projektmanagement zu verwenden.

Persönliche Qualitäten:

• Verantwortung, Pünktlichkeit, Liebe zum Detail.

• Fähigkeit, schnell zu lernen und sich an neue Aufgaben anzupassen.

• Fähigkeit zum Multitasking und zur Einhaltung von Fristen.

Was wir bieten:

• Arbeiten in einem stabilen Unternehmen - wir sind seit mehr als 14 Jahren auf dem Markt.

• Urlaub.

• Freundliches und treues Team.

• Voll beschäftigtRemote-Arbeit.

• Festes Gehalt + Prämien für effektive Arbeit.

• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem vielversprechenden Unternehmen.< /li>