Chief Business Development Officer in Linkup Studio

Senden Sie eine Direktnachricht an das Mitglied, das die Stelle über Linkup Studio gepostet hat Tetiana Paziuk Tetiana Paziuk Leitender Spezialist für Talentakquise Über Linkup Studio: Linkup Studio ist ein Full-Service-Unternehmen für digitale Produktentwicklung mit einem starken Fokus auf KI, Wachstumsdesign und Marketingförderung. Wir sind auf die Entwicklung wirkungsvoller digitaler Produkte und Lösungen für Kunden weltweit spezialisiert. Da wir weiter expandieren, sind wir auf der Suche nach einem Chief Business Development Officer, der unsere Vertriebsbemühungen vorantreibt und unser wachsendes Team betreut. Der CBDO wird dafür verantwortlich sein, die Direktvertriebsbemühungen voranzutreiben und das Vertriebsteam zu leiten, um ehrgeizige Wachstumsziele zu erreichen. Dies ist eine praktische Führungsrolle, die eine Kombination aus persönlichem Vertrieb, Team-Mentoring und strategischer Aufsicht erfordert. Hauptaufgaben: 📍Entwicklung und Umsetzung umfassender Geschäftsentwicklungs- und Vertriebsstrategien, die auf die Unternehmensziele abgestimmt sind. 📍Verwaltung und Abschluss von Kaltakquise-Leads unter Beweis stellen einer gründlichen Verständnis für Verkaufstrichter und Lead-Nurturing. 📍Leitung und Mentor des Vertriebsteams, Bereitstellung von Anleitungen und Entwicklungsmöglichkeiten zur Verbesserung ihrer Leistung. 📍Zusammenarbeit mit dem Marketingteam, um Vertriebsstrategien mit Marketingbemühungen abzustimmen, einschließlich Account-based Marketing (ABM) und Outreach Kampagnen.📍Optimieren und verfeinern Sie die Vertriebspipeline und stellen Sie so eine nahtlose Zusammenarbeit zwischen Vertriebs- und Lieferteams sicher.📍Fördern Sie die Konvertierung kalter Leads durch strukturierte Outreach-Strategien und entwickeln Sie Kundenbeziehungen durch Roadshows und persönliche Treffen.📍Geben Sie strategische Einblicke und überprüfen Sie aktuelle Vertriebsprozesse 📍Optimieren Sie Vertriebsprozesse, identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und implementieren Sie Lösungen, um die Effizienz und Effektivität des Teams zu steigern. 📍Nehmen Sie an internationalen Geschäftsreisen und Roadshows teil und führen Sie persönliche Treffen mit wichtigen Stakeholdern durch, um Geschäftsmöglichkeiten zu sichern und Kundenbeziehungen zu stärken .Qualifikationen:🔹Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, mit nachweislicher Erfolgsbilanz beim Abschluss von Verträgen.🔹Erfahrung sowohl im Inbound- als auch im Outbound-Vertrieb, einschließlich Cold-Lead-Outreach.🔹Starke Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, ein dynamisches Team zu leiten und coachen Sie Junior-Vertriebsmanager.🔹Fähigkeit, sich schnell an sich ändernde Marktbedingungen anzupassen und Strategien entsprechend auszurichten.🔹Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Englisch (B2 und höher)Was wir bieten:Flexible Arbeitseinteilung und Remote-Arbeitsoptionen nach Vereinbarung mit dem Team.12 Bezahlte Krankheitstage und 20 bezahlte Urlaubstage pro Jahr, einschließlich Krankenversicherungsmöglichkeiten, einschließlich englischer BeratungDer Schwerpunkt liegt auf Kommunikations- und Verhandlungsgeschick. Unterstützung bei der Umsetzung Ihrer Ideen und Initiativen. Attraktive Firmenveranstaltungen, Teambuilding-Aktivitäten und Zugang zum „IT-Club“. Programm. Unvergessliche Geschenke für Jubiläen und besondere Erfolge. Sie werden Mitglied im Treueprogramm „IT Club“. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Positionsebene Verantwortlicher Manager Art der Beschäftigung Vollzeit Arbeitspflichten Vertrieb und Geschäftsentwicklung Branchen IT-Dienstleistungen und IT-Beratung