Wir sind die Agentur Everstar. Unsere Aufgabe ist es, privaten Unternehmen im Verteidigungssektor dabei zu helfen, talentierte Leute zu finden und die Ukraine dem Sieg näher zu bringen. Einer unserer Kunden beschäftigt sich mit der Herstellung von Ausrüstung und funkelektronischen Geräten, die die Wirksamkeit von Kampfeinsätzen verbessern , Entwicklung und Verbesserung von Arbeitsabläufen, daher suchen wir einen Business Analyst. Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen: 5+ Jahre Berufserfahrun
Wir sind die Agentur Everstar. Unsere Aufgabe ist es, privaten Unternehmen im Verteidigungssektor dabei zu helfen, talentierte Leute zu finden und die Ukraine dem Sieg näher zu bringen. Einer unserer Kunden beschäftigt sich mit der Herstellung von Ausrüstung und funkelektronischen Geräten, die die Wirksamkeit von Kampfeinsätzen verbessern , Entwicklung und Verbesserung von Arbeitsabläufen, daher suchen wir einen Business Analyst. Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen: 5+ Jahre Berufserfahrung in der Position eines Business Analysten: im Bereich Finanzen Erfahrungen in der Implementierung von ERP-Systemen: Beherrschung von Anforderungserfassungs- und Analysetechniken, Dokumentationsentwicklung: Beherrschung von Tools wie Jira und Confluence Benutzer und Stakeholder zur Ermittlung ihrer Bedürfnisse; Identifizierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen, Ist-Zuständen und Soll-Anforderungen für Funktionalität des ERP-Systems (betriebswirtschaftliche und technische Anforderungen). Beschreibung und Optimierung von Geschäftsprozessen: Analyse des Ist-Zustands von Geschäftsprozessen; Mitwirkung an der Prozessoptimierung für deren Integration in das ERP-System; Erstellung der Projektdokumentation: Erstellung technischer Aufgaben und Spezifikationen für Entwickler; Erstellung von Benutzeranweisungen und anderen begleitenden Dokumentationen; Mitarbeit bei Entwicklung und Test: Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Umsetzung von Anforderungen; Mitarbeit bei Funktions- und Integrationstests gemeinsam mit Schlüsselanwendern; Änderungsmanagement: Bearbeitung von Änderungswünschen (Change Requests); Bewertung der Auswirkungen von Änderungen auf Geschäftsprozesse und das Projekt; Abstimmung von Änderungen mit interessierten Parteien. Schulung und Betreuung der Anwender: Erstellung von Schulungsmaterialien und Anleitungen für Endanwender; Organisation und Durchführung von Schulungen für Anwender; Beratung und Unterstützung im Implementierungsprozess. Koordination der Interaktion: Kommunikation zwischen dem Business und dem IT-Team; Zusammenarbeit mit Entwicklern, Testern, Architekten des ERP-Systems; Teilnahme an Meetings und Berichterstattung an die Projektleitung. Kontrolle der Übereinstimmung der Lösungen mit den Geschäftsanforderungen: Überprüfung der Übereinstimmung der implementierten Funktionalität mit den Geschäftsanforderungen; Entwicklung von Kennzahlen zur Bewertung der Implementierungsleistung; Unterstützung in den Phasen der Einführung und des Betriebs: Mitwirkung bei der Vorbereitung der Einführung des Systems (Go-Live); Mitwirkung bei der Lösung von Vorfällen während der ersten Phase des Systembetriebs; Arbeitsbedingungen: dienstliche Anstellung; 24 Kalendertage pro Jahr; Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Erweiterung; Prüfungen; Buchung von Wehrpflichtigen vorbehaltlich der Verfügbarkeit aktueller Militärregistrierungsdokumente; ein offenes und professionelles Team, das mit Innovationen arbeitet;
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Oberstufe der Sekundarstufe
Art der Beschäftigung
Vollzeit
Arbeitspflichten
Forschung, Analyst und Informationstechnologie
Branchen
Personalbeschaffung und Rekrutierung