Das Finanzunternehmen „NovaPay“ (die „Nova“-Unternehmensgruppe) schreibt im Zusammenhang mit der Personalerweiterung einen Wettbewerb um eine freie Stelle aus"Business Analyst"Erwartungen:Erfahrung als Business Analyst oder in einer ähnlichen Position - ab 3 Jahren, < /li>Kenntnisse über die Phasen des Softwareentwicklungslebenszyklus,Kenntnisse über die Prinzipien des Protokolldatenaustauschs zwischen Informationssystemen,Grundkenntnisse in SQL. li>Wird ein Plus sein Erfahrung in der Ausarbei
Das Finanzunternehmen „NovaPay“ (die „Nova“-Unternehmensgruppe) schreibt im Zusammenhang mit der Personalerweiterung einen Wettbewerb um eine freie Stelle aus"Business Analyst"
Erwartungen:
- Erfahrung als Business Analyst oder in einer ähnlichen Position - ab 3 Jahren, < /li>
- Kenntnisse über die Phasen des Softwareentwicklungslebenszyklus,
- Kenntnisse über die Prinzipien des Protokolldatenaustauschs zwischen Informationssystemen,
- Grundkenntnisse in SQL. li>
- Wird ein Plus sein Erfahrung in der Ausarbeitung technischer Aufgaben für Bank- und Zahlungssysteme, Buchhaltungssysteme,
- Erfahrung in Kreditprojekten.
Hauptaufgaben:
- Unternehmen identifizieren und reparieren - Projektanforderungen von der Kreditvergabe,
- Analyse, Modellierung und Beschreibung von Geschäftsprozessen,
- Bestimmung des Produktumfangs, Planung, Entwicklung und Produktunterstützung in Zusammenarbeit mit UX\UI-Spezialisten, Product Ownern ( RO), Projektmanager (PM),
- Formalisierung und Spezifikation von Anforderungen, Schreiben technischer Aufgaben auf der Ebene der funktionalen Anforderungen und Softwareimplementierung,
- Management technischer Anforderungen während des Lebenszyklus der Softwareentwicklung Sicherstellung,
- Initiierung und Zusammenarbeit mit Kollegen zur Verbesserung der Qualität und Identifizierung von Best Practices,
- Zusammenarbeit mit externen Partnern,
- Behebung von Integrationsanforderungen,
< li>Integration mit externen Systemen (AML/BKI, etc.).
Wir bieten:
- Arbeiten Sie in einem innovativen Unternehmen im FinTech-Segment,
- Die Möglichkeit, im Hybridformat oder aus der Ferne zu arbeiten,
- Kümmern Sie sich um Ihre geistige und körperliche Gesundheit (Krankenversicherung, psychologische Beratung, Unternehmenssportgemeinschaften),
- Bildung und Entwicklung (Englischkurse, Kurse und Schulungen für Berufstätige). Wachstum),
- Jährliche Gehaltsanpassungen entsprechend der eigenen Leistung,
- Treffen mit berühmten Rednern im Corporate Club,
- Gelegenheit, Ihre Talente zu zeigen (wir legen Wert auf Kreativität). Initiative und wir unterstützen sie).