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Spezialist für Auszeichnungsüberwachung, -bewertung und -lernen (MEL). in DAI Global, LLC / The Investment for Business Resilience (IBR) Activity in Ukraine
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DAI Global, LLC / The Investment for Business Resilience (IBR) Activity in Ukraine
Die Investment for Business Resilience (IBR)-Aktivität (früher bekannt als Financial Sector Reform Activity) ist ein fünfjähriges Programm, das von der United States Agency for International Development (USAID) finanziert und von DAI Global LLC (DAI) verwaltet wird ). Der Zweck der Aktivität besteht darin, systemische Veränderungen in der ukrainischen Wirtschaft zu unterstützen und das Finanzangebot für ukrainische Unternehmen zu erhöhen. Ziel von IBR ist es, den Finanzsektor des Landes in einen hochentwickelten, gut funktionierenden und wettbewerbsfähigen Markt zu verwandeln, der den Standards der Europäischen Union (EU) entspricht und in internationale Finanzsysteme integriert ist. Gleichzeitig wird das IBR die Transformation des ukrainischen Finanzsektors unterstützen und daran arbeiten, private Finanzmittel für ein nachhaltiges Wirtschaftswachstum in der Ukraine zu mobilisieren.
Das IBR sucht nach Kandidaten für die Besetzung des AWARDS MONITORING, EVALUATION AND LEARNING (MEL) SPECIALIST Position, LTTA in Kiew oder Lemberg.
ZWECK DER ROLLE:
Der Spezialist für Auszeichnungen, Bewertung und Lernen (MEL) setzt alles um Aspekte des Überwachungs- und Berichtssystems. Er/sie ist dem MEL-Leiter unterstellt und arbeitet eng mit den Komponentenleitern und dem Senior Grants Manager zusammen, um den Fortschritt der IBR-Aktivität gemäß den Anforderungen von USAID zu verfolgen, zu sammeln, Eingaben zu machen, zu analysieren und darüber zu berichten. Unter der Leitung des MEL-Leiters wird der Spezialist Daten und unterstützende Dokumentation zeitnah verfolgen und speichern, um genaue vierteljährliche Aktualisierungen der AMELP-Indikatoren und Fortschritte bei der Erreichung wichtiger Ergebnisse gemäß der Vereinbarung im AMELP und den jährlichen Arbeitsplänen (AWP) bereitzustellen. .
Der MEL-Spezialist für Auszeichnungen wird mit dem Technik- und Stipendienteam zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass jede neue Auszeichnung über messbare Leistungsindikatoren verfügt, die die Berücksichtigung von Geschlechtern einschließen. Dazu gehört die Unterstützung bei der Festlegung der Ausgangslage, der Ziele und der Erhebungsmethode sowie bei der Identifizierung der erforderlichen Dokumentation, um sicherzustellen, dass die Berichterstattung des Preisträgers korrekt ist. Der MEL-Spezialist für Auszeichnungen wird mit dem Technik- und Förderteam zusammenarbeiten, um das Datenerfassungs- und Partnerberichtssystem für Preisträger zu implementieren, die Datenqualität sicherzustellen und Informationen zu analysieren.
ZIELE UND PFLICHTEN:
Überwachung und Bewertung:
- Aktualisieren und pflegen Sie die IBR-Datenbank und das Indikatorverfolgungssystem wöchentlich und unterstützen Sie die Dokumentation.
- Stellen Sie dem Managementteam und/oder dem Kommunikationsteam genaue und zeitnahe Daten zu IBR-Ergebnissen zur Verfügung, damit diese in Spenderberichte, Lernsitzungen, Spenderbriefings, Präsentationen und Kommunikationsmaterial aufgenommen werden können.
- Eintreten vierteljährliche und jährliche Indikatordaten in USAID DIS und bieten eine narrative Analyse des Fortschritts im Vergleich zu Zielen.
- Implementieren Sie das IBR MEL-System, einschließlich, aber nicht beschränkt auf:
- Entwickeln Sie Datenerfassungstools (Formulare, Umfragen usw.).
- Führen Sie nach Bedarf die Erfassung primärer und sekundärer Daten durch.
- MEL-Daten verwalten, analysieren und melden.
- Stellen Sie sicher, dass die Daten innerhalb der erforderlichen Zeitrahmen für routinemäßige Berichts- und Lernsitzungen gemeldet werden, und unterstützen Sie Ad-hoc-Anfragen nach Daten.
- Führen Sie die Datenqualifikation durchAktivitäten zur Qualitätssicherung, einschließlich Stichproben, Datenqualitätsbewertungen (DQAs), helfen bei der Koordinierung externer DQAs usw.
- Unterstützen, beraten und schulen Sie Kollegen bei MEL-Bemühungen auf Aktivitätsebene und im gesamten Projekt, um Konsistenz sicherzustellen von MEL-Prozessen.
- Unterstützen Sie MEL Lead und Component Leads bei der Verwaltung aller internen und externen Bewertungen der Aktivität sowie der Bewertungen von IBR-Partnern.
Qualitätsplanung und Berichterstattung
- Koordinieren Sie die Erstellung der vierteljährlichen und jährlichen IBR-Berichte und tragen Sie dazu bei.
- Stellen Sie sicher, dass Fortschritte bei den wichtigsten IBR-Leistungsindikatoren rechtzeitig gemeldet werden.
- Implementieren Sie interne Datenqualitätsbewertungen (DQAs) und bereiten Sie sich auf externe DQAs vor und koordinieren Sie diese mit USAID.
- Implementieren Sie das Partnerdatenerfassungssystem/Partnerberichtssystem für alle IBR-Prämien.
- Entwerfen und bieten Sie fortlaufende Schulungen für das IBR-Personal, lokale Partner und Stipendiaten zu M&E-Tools und Datenerfassungssystemen an.
- Bieten Sie Unterstützung für das IBR-Personal, lokale Partner und Stipendiaten in Sammlung, Überprüfung und Berechnung von Daten; Überwachung der Datengenauigkeit, -eingabe und -bereinigung; und überwachen die Aufrechterhaltung genauer, aktueller und sicherer Daten.
- Implementieren Sie Prozesse zur Partnerdatenüberprüfung, Datenqualität und Datenanalyse, einschließlich regelmäßiger Datenqualitätsprüfungen, Stichproben der gesammelten Daten und Feldbesuche zur Beobachtung der Datenerfassung. Bewältigen Sie Herausforderungen im Daten- und Informationsmanagement, die sich auf die Qualität auswirken.
- Gewährleistung der IBR-Datenpflege, einschließlich eines projektweiten sicheren Systems für Partnerberichte.
Partner- und Stipendiatenunterstützung
- Koordinieren Sie sich mit Technik- und Fördermittelteams, um Leistungsindikatoren für Auszeichnungen und M&E-Datenerfassung zu identifizieren und auszuwählen Methode und die Methode zur Bewertung der Auswirkungen von Zuschussvergaben.
- Stellen Sie sicher, dass die Gleichstellung der Geschlechter bei allen Auszeichnungen durchgängig berücksichtigt wird.
- Überprüfen Sie die Fähigkeit von Partnern oder Stipendiaten, genaue, qualitativ hochwertige und zeitnahe Daten bereitzustellen.
- Entwerfen und bieten Sie Schulungen für das IBR-Personal, lokale Partner und Stipendiaten zum Thema M&E an.
- Unterstützen Sie IBR und Partner durch den effektiven Einsatz von Tools und Methoden zur Planung, Überwachung, Berichterstattung und Messung von Ergebnissen und Fortschritten bei wichtigen Leistungsindikatoren.
- Bei Bedarf unterstützen Sie Partner bei der Entwicklung und Implementierung innovativer Lösungen zur Datenerfassung.
Wissensmanagement und Kapazitätsaufbau:
- Helfen Sie dabei, Erkenntnisse aus Partnerberichten, Bewertungen und Studien zu identifizieren und zu formulieren, die in das umfassendere DAI-Wissensmanagement integriert werden sollen.
- Erstellen Sie bei Bedarf Daten für Aktivitätsaktualisierungen, Newsletter, Erfolgsgeschichten und Leistungsberichte.
- Bleiben Sie über die neuesten Entwicklungen und professionellen Normen, Standards, Tools und Methoden auf dem Laufenden.
Andere Aufgaben, die vom MEL-Leiter, stellvertretenden Parteichef oder Parteichef zugewiesen werden und mit dem Gesamtschwerpunkt der Aufgabe übereinstimmen.
QUALIFIKATIONEN:
- Bachelor-Abschluss erforderlichD; ein fortgeschrittener Abschluss wird bevorzugt.
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in internationalen Entwicklungsprojekten mit nachweislicher Fähigkeit, ein robustes M&E-System zu implementieren.
- Nachgewiesene Fähigkeit, die Erfassung und Berichterstattung von Leistungsindikatordaten so oft und zeitnah zu überwachen und zu verwalten, wie es Entscheidungsträger benötigen.
- Vertrautheit mit der Entwicklung, Überwachung, Organisation und Speicherung und Analyse von Daten und Datensystemen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Einige Kenntnisse in der Verfolgung und Berichterstellung von Daten aus dem privaten Sektor werden dringend empfohlen.
- Nachgewiesene Recherchefähigkeiten anhand öffentlich verfügbarer Informationen.
- Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten.
- Fließende Ukrainisch- und Englischkenntnisse erforderlich, Russischkenntnisse wünschenswert.
Qualifizierte Personen mit Behinderungen werden ermutigt, sich zu bewerben.
Bitte senden Sie Ihr Anschreiben und Ihren Lebenslauf an [email protected]. Bewerbungen werden fortlaufend berücksichtigt. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden kontaktiert. Bitte geben Sie in der Betreffzeile „Bewerbung für den Award Monitoring, Evaluation, and Learning (MEL) Specialist: Ihren Vor- und Nachnamen“ an.
