Leiter des Bewertungsteams in ACTED

ACTED ist eine 1993 gegründete französische NGO, die gefährdete Bevölkerungsgruppen unterstützt, die weltweit von humanitären Krisen betroffen sind. ACTED bietet gefährdeten Gemeinschaften kontinuierliche Unterstützung, indem es die Nachhaltigkeit von Interventionen nach der Krise und die Vorbereitung auf die langfristigen Herausforderungen gewährleistet, mit denen die Bevölkerung konfrontiert ist, um den Kreislauf der Armut zu durchbrechen, die Entwicklung zu fördern und die Anfälligkeit für Katastrophen zu verringern. Unsere Mitarbeiter sind immer bereit, auf Notfälle zu reagieren, die nachhaltige Entwicklung durch 450 Projekte in 43 Ländern zu unterstützen und wiederherzustellen.

ASSIGNMENT

IMPACT ist seit 2015 in der Ukraine aktiv und arbeitet hauptsächlich in staatlich kontrollierten und nicht staatlich kontrollierten Gebieten von Donezk und Luhansk. Nach der umfassenden Invasion im Februar 2022 weitete IMPACT seine Aktivitäten erheblich aus und operierte im ganzen Land, um evidenzbasierte Planung und Priorisierung zu unterstützen.

IMPACT Initiatives sucht einen Associate Research Manager zur Leitung des Monitoring- und Rapid Analysis-Teams in der Ukraine. Die in Kiew ansässige Stelle konzentriert sich auf die Integration der Überwachung der humanitären Situation mit schnellen, problembasierten und an vorderster Front ausgerichteten Bewertungen, um eine zeitnahe, operativ relevante Entscheidungsfindung in einem dynamischen Konfliktumfeld zu unterstützen.

VERANTWORTLICHKEITEN:

Der Associate Research Manager wird im Rahmen der Humanitarian Needs Monitoring Unit (HNMU) mehrere gleichzeitige Forschungszyklen beaufsichtigen – von der Gestaltung und Datenerfassung bis hin zur Analyse und Verbreitung und Lernen – und stellt gleichzeitig die Kohärenz zwischen Überwachungsergebnissen und schnellen analytischen Tiefentauchgängen sicher. Die Rolle umfasst die direkte Leitung eines multidisziplinären Teams und die enge Aufsicht über Partnerschaften mit lokalen Organisationen, die an der Datenerfassung und Kontextanalyse beteiligt sind.

Die Position beinhaltet die regelmäßige Zusammenarbeit mit humanitären Koordinierungsstrukturen, operativen Partnern und Spendern, um sicherzustellen, dass die Analyse direkt in die Reaktionsplanung, Priorisierung, Zugangsstrategien und Notfallplanung einfließt. Kandidaten sollten ausgeprägte Führungs- und Analysefähigkeiten, Erfahrung in der Leitung von Teams und Forschung in komplexen humanitären Kontexten sowie die Fähigkeit mitbringen, sich entwickelnde Erkenntnisse in klare, umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen.

Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, mitzugestalten, wie humanitäre Überwachung und schnelle Analyse in einem der Länder umgesetzt werdenweltweit herausforderndsten humanitären Kontexten.

Bewerben Sie sich jetzt, um IMPACT beizutreten und evidenzbasierte humanitäre Maßnahmen in der Ukraine zu unterstützen.

ERFORDERLICHE FÄHIGKEITEN:

• 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem humanitären Umfeld, wie z Beurteilungen, Überwachung und Evaluierung, Forschungsdesign und -analyse usw.;
• Forschungskompetenzen Hervorragende Erfahrung in der quantitativen und qualitativen Analyse von Forschungsdaten erforderlich;
• Vertrautheit mit dem Hilfssystem Gutes Verständnis des Hilfssystems und der Forschungsgemeinschaft. Vorkenntnisse in humanitären Koordinierungsforen wünschenswert.
• Nachgewiesene Erfahrung im Teammanagement in komplexen Einsatzumgebungen.
• Thematische Erfahrunge Vorkenntnisse in humanitärer Überwachung, Schnell- oder Frontline-Bewertungen, oder angewandte Forschung in konfliktbetroffenen Umgebungen ist von Vorteil.
• Kommunikations-/Berichtsfähigkeiten Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, mit nachgewiesener Fähigkeit, prägnante analytische Berichte, Briefings und Präsentationen für verschiedene Zielgruppen zu verfassen.
• Akademische Qualifikationen Hervorragende akademische Qualifikationen, einschließlich eines Master-Abschlusses oder eines gleichwertigen Abschlusses in einer relevanten Disziplin (z. B. internationale Studien, Entwicklung, humanitäre Hilfe, Datenwissenschaft, Politikwissenschaft usw.);
• SoftwarekenntnisseKenntnisse in Microsoft Word, Excel und PowerPoint sowie Vertrautheit mit Kobo und Erfahrung sind erforderlich in qualitativen Analysetools oder GIS als Vorteil angesehen.
• Sprachkenntnisse Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich

So bewerben Sie sich:

Bitte reichen Sie einen  ein, um sich für diese Stelle zu bewerben. Bitte stellen Sie sicher, dass aus Ihrem Lebenslauf deutlich hervorgeht, warum Sie für diese Position bei REACH gut geeignet sind. Für ein Vorstellungsgespräch werden nur Kandidaten kontaktiert, die in die engere Wahl kommen. ACTED setzt sich für Chancengleichheit als Arbeitgeber ein.

Achtung! Gemäß der geltenden Gesetzgebung müssen Bürger der Ukraine, die zum Militär eingezogen werden, bei der Beschäftigung militärische Registrierungsdokumente vorlegen und ihre militärischen Registrierungsdaten aktualisieren.

Wir bieten

• Offizielle Anstellung;
• Regelmäßige Lohnüberprüfung;
• 28 Kalendertage Jahresurlaub;
• 3 zusätzliche Urlaubstage pro Jahr gemäß internen Richtlinien;
• Auszahlung des Krankenurlaubs in Höhe von 100 % des Gehalts (bis zu 15 Tage pro Jahr) gemäß internen Richtlinien;
• Fähigkeit, gemäß internen Richtlinien an 2 Tagen in der Woche remote zu arbeiten;
• Kranken- und Lebensversicherung nach Ablauf der ersten Vertragslaufzeit;
• Ein komfortables, modernes Büro mit einem Loungebereich, in dem immer Tee und Kaffee verfügbar sind;
• Ein freundliches multikulturelles Team, das Entwicklung und Offenheit unterstützt;
• Zugang zu Konsultationen mit einem professionellen Psychologen zur Unterstützung der psychischen Gesundheit;
• Englischkurse zur Verbesserung der Kommunikationsfähigkeiten;
• Aussichten für berufliches Wachstum.

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"ACTED verfolgt einen Null-Toleranz-Ansatz gegenüber sexueller Ausbeutung, Missbrauch und Belästigung (SEAH). Bitte beachten Sie, dass jeder Kandidat, dem eine Stelle angeboten wird, den Verhaltenskodex und die damit verbundenen Richtlinien als Teil seines Arbeitsvertrags unterzeichnen wird. Fehlverhalten kann zur Entlassung führen.“