KI-/LLM-Spezialist in Adaptive Teams

Sind Sie bereit, die Zukunft der KI zu gestalten? Kommen Sie als KI/LLM-Spezialist zu uns und leiten Sie die Entwicklung intelligenter Sprachagenten und Unternehmenstools, die die Arbeitsweise von Unternehmen neu definieren. Ihre Mission: Tägliche Aufgaben. Entwerfen und implementieren Sie hochmoderne KI-Systeme für Sprach- und Textanwendungen. Entwerfen und ausführen Sie fortgeschrittene Schnelle Entwicklungsstrategien. Erstellen Sie domänenspezifische RAG-Systeme (Retrieval Augmented Generation). Entwickeln und optimieren Sie Sprach-zu-Text- und Text-zu-Sprache-KI-Lösungen. Erstellen Sie KI-gestützte Arbeitsabläufe, um das Geschäft zu verbessern Prozesse.Testrahmen und Benchmarks für KI-Systeme etablieren.KI-Anwendungen mit Sicherheits- und Datenschutzmaßnahmen schützen.Funktionsübergreifend arbeiten, um Geschäftsanforderungen zu verstehen und zu erfüllen.KI-Systemleistung überwachen und verbessern und gleichzeitig die Kosten verwalten.Umfassende Dokumentation von KI-Architekturen und -Prozessen pflegen .Ihre Toolbox: Fähigkeiten, um erfolgreich zu seinMust-Have:2–3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung produktionsreifer KI-Anwendungen.Expertise mit LLM-APIs (OpenAI, Anthropic usw.) und Frameworks wie LangChain oder LlamaIndex.Kenntnisse in Python und Vertrautheit mit KI/ML-Bibliotheken.Kenntnisse über Vektordatenbanken (z. B. Pinecone, Weaviate) und Einbettungsmodelle. Umfangreicher Hintergrund in NLP, Konversations-KI und RAG-Systemen. Erfahrung mit Sprach-KI-Technologien (z. B. STT/ TTS) und Design von Sprachbenutzeroberflächen. Tiefes Verständnis der Best Practices und Einschränkungen der KI-Sicherheit. Gut zu haben: Praktische Erfahrung bei der Integration von KI in Unternehmen Systeme.Vertrautheit mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure oder GCP).Hintergrund in Konversationsdesign und KI-Ethik.Expertise in Echtzeit-Sprachverarbeitung und semantischen Suchsystemen.Ihre Vorteile: Was Sie davon habenFlexible Remote-ArbeitsumgebungStarten Sie in Teilzeit und Wachsen Sie mit dem Potenzial für eine Vollzeitstelle. Gelegenheit, mit modernsten KI-Technologien zu arbeiten. Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Kollaborative und innovative Teamkultur. Wirkungsorientierte Arbeit UmgebungWarum Adaptive Teams? Bei Adaptive Teams besetzen wir nicht nur Positionen – wir schaffen Wege zum Erfolg. Egal, ob Sie ein erfahrener Profi sind oder gerade erst am Anfang stehen, wir sind hier, um Ihnen zu helfen, zu wachsen, innovativ zu sein und etwas zu bewirken. Wenn Sie auf der Suche nach spannenden Möglichkeiten und einem Team sind, das so leidenschaftlich ist wie Sie, sind Sie hier genau richtig. Was können Sie von unserem Bewerbungsprozess erwarten? Sobald Sie sich beworben haben, erhalten Sie eine E-Mail, die Sie durch die nächsten Schritte führt , einschließlich einer auf die Rolle zugeschnittenen Beurteilung. Anschließend stellen wir Ihnen ein paar kurze Fragen zu Ihren Erfahrungen und Ihrem Arbeitsstil – das ist Ihre Gelegenheit zu zeigen, was Sie einzigartig macht und wie Sie Herausforderungen angehen. Überprüfen Sie unbedingt Ihren Posteingang (und für alle Fälle auch Ihren Spam-Ordner), um weitere Anweisungen zu erhalten. Wir wissen, dass Ihre Zeit wertvoll ist, und bemühen uns daher, die Beurteilungen nach Möglichkeit auf unter 45 Minuten zu beschränken, obwohl für einige Rollen möglicherweise ein etwas längerer Zeitaufwand erforderlich ist .Sobald Sie ausgewählt wurden, haben Sie die Möglichkeit, ein Vorstellungsgespräch mit unserem Team zu vereinbaren. Unser Ziel ist es, den Prozess so reibungslos und transparent wie möglich zu gestalten, damit Sie immer wissen, wo Sie stehen. Mehr anzeigenWeniger anzeigen Positionsebene Grundniveau Art der Beschäftigung Teilbeschäftigung Arbeitspflichten Andere Branchen Outsourcing- und Offshoring-Beratung