Affiliate-Manager in TheWhyKingz

Hallo Leute! Wir sind das IT-Unternehmen WhyKingz. Wir verstärken und erweitern unser Team. Deshalb suchen wir jetzt einen Affiliate Manager (Philippinen/Indonesier/Vietnamesisch)

Wir warten auf ein aktives, motiviertes Mitglied zur Verstärkung unseres Teams, das gemeinsam mit uns weiterhin Märkte erobern wird der außerdem über die folgenden Fähigkeiten verfügt:

• Nachgewiesene mehrjährige Erfahrung als Affiliate-Manager oder eine ähnliche Rolle, vorzugsweise in der Philippinen/Indonesischer/Vietnamesischer iGaming-Markt.
• Tiefes Verständnis der philippinischen/indonesischen/vietnamesischen Affiliate-Marketing-Landschaft.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beziehungsaufbaufähigkeiten.
• Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und datengesteuerte Entscheidungen zu treffen.
• Kenntnisse in Englisch (Englisch nicht niedriger als B2, Indonesisch, Philippinisch und Vietnamesisch sind von Vorteil.)
• In der Lage zu sein, unabhängig in einer Remote-Umgebung zu arbeiten.
• Eigenmotivation und ein bisschen Kreativität sind ein Plus

Ihre Hauptaufgaben werden sein:
 

• Entwicklung und Umsetzung von Affiliate-Marketing-Strategien zur Steigerung von Traffic, Engagement und Conversions.
• Unterstützung bereits bestehender Affiliates, Beantwortung von Anfragen und Optimierung ihrer Leistung.
• Überwachung der Affiliate-Leistung, Analyse wichtiger Kennzahlen und Bereitstellung regelmäßiger Leistungsberichte.
• Zusammenarbeit mit cross -funktionale Teams, um sicherzustellen, dass die Affiliate-Aktivitäten an den gesamten Marketinginitiativen ausgerichtet sind.
• Im Hinblick auf Branchentrends und Best Practices auf dem Laufenden bleiben, um Innovationen und Wettbewerbsvorteile voranzutreiben.

Interviewphasen:

1.HR-Interview (15 Min.)

2.TL + Chief Marketing Officer (30- 40 Min.)

Zu Ihren Vorteilen gehören:

• Remote-Arbeit
• Flexible Arbeitszeiten (nur Geschäftszeiten)
• Konkurrenzfähiges Gehalt
• 100 % Krankengeld und 20 Arbeitstage Urlaub;
• Mangel an Bürokratie, angemessene Führung, Kollegen mit Sinn für Humor
• Ein interessanter, verantwortungsvoller und herausfordernder Job

• Arbeiten mit einem motivierten und talentierten internationalen Team