Checker in Ekaterinoslavska Dverna Artel, TOV

TM Ministry of Doors ist ein erfolgreiches Unternehmen , das sich ständig weiterentwickelt. Seit 2012 ist unser Unternehmen auf dem Markt für Haustüren tätig. Wir sind der führende Hersteller in der Ukraine und Exporteur in 8 Länder der Welt!

Mehr über das Unternehmen erfahren Sie hier:

• http://ministerstvo-dverej.ua/
• https://www.facebook.com/groups/347180797573110 /?ref=share
• UlkIjo5ODg3MTE2fQ==" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https:/ /instagram.com/ministerstvo_dverej?igshid=NGVhN2U2NjQ0Yg== mhOMlUyTmpRMFlnPT0iLCJWYWNhbmN5SWQiOjk4ODcxMTZ9" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https://instagram.com/ministerstvotse?igshid=NGVhN2U2NjQ0Yg==
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Wir sind bereitundArbeiten Sie mit Ihnen, wenn Sie:

• Fähig, schnell zu lernen, da wir nicht erwarten, dass Sie „alles“ wissen;
• Fähig zu organisieren, zu planen, Schlussfolgerungen zu ziehen;
• Bewältigen Sie eine große Informationsmenge.
• Kann in 1C oder SAP, Excel arbeiten.

Hauptaufgaben:

• Spezifikationen in 1C erstellen;
• MDF-/Metallschnitte erstellen;
• Produktionsberichte für Halbzeuge und Fertigprodukte auf der Grundlage der tatsächlichen Produktion erstellen Daten in 1C;
• Plan/Fakten zum Rohstoffverbrauch in der Produktion prüfen;
• Inventur durchführenProduktion (aktuelle Abrechnung jeden Sonntag).

Was Sie bekommen, wenn Sie mit uns zusammenarbeiten:

• Der Arbeitsplan ist stabil: von Montag bis Freitag, Von 8:30 bis 17:30 Uhr gilt bei uns die Drei-N-Regel: Nicht zu spät kommen, nicht zu spät kommen und am Wochenende nicht arbeiten!
• ein transparentes Motivationssystem: Sie Sie haben ein klares Verständnis davon, wie Löhne berechnet werden und wie Sie sie beeinflussen können – unsere Mitarbeiter erhalten ein Einkommen basierend auf Ihren Ergebnissen;
• offizielle Beschäftigung und finanzielle Stabilität (Gehalt 2-mal im Monat ohne Verzögerungen) + 24 Kalendertage Urlaub;
• Gasttag im Unternehmen – ermöglicht es Ihnen, das Unternehmen, das Team, den Arbeitsplatz kennenzulernen und sich auch selbst auszuprobieren;
• zusätzliche Motivation für Ergebnisse – wir haben regelmäßig verschiedene zusätzliche Ziele, für die Mitarbeiter materielle oder ideelle Belohnungen erhalten;
• Bequeme Unternehmenslieferung zur Arbeit und nach Hause auf Kosten des Arbeitgebers;
• in der Mittagspause und während der Kaffeepausen die Möglichkeit fast wie zu Hause in der Büroküche entspannen;
• Firmenveranstaltungen, Urlaubsgrüße und Traditionen;
• ausgestattetes modernes Büro mit modernster Arbeitsausrüstung;
• Gelegenheit an coolen Business-Trainings zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung teilzunehmen.

Möchten Sie einem erfolgreichen, kreativen und vielversprechenden Team beitreten? Hinterlassen Sie eine Bewertung oder rufen Sie 067 566 54 76 an Maria