Фахівець відділу економічного відродження та розвитку (CBN Officer) в International rescue committee

ОПИС РОБОТИ

IRC шукає динамічного виконавця програм на посаду фахівця відділу економічного відродження та розвитку (CBN). Фахівець буде підтримувати щоденну реалізацію програм з надання грошової допомоги, забезпечення базових потреб та надзвичайних ситуацій в Україні.

 Ця посада базуватиметься в одному з польових офісів, з поїздками до сусідніх областей у зв'язку з поточною діяльністю, після проходження перевірки безпеки, з можливістю ночівлі в готелі або гостьовому будинку.

 ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ: 

Під наглядом ERD координатора та CBN менеджера, Фахівець відповідатиме за:

• Підтримувати ефективну реалізацію програм IRC з допомоги по базовим потребам, включаючи грошову та ваучерну допомогу (CVA), розподіл товарів в натуральній формі (NFI) для ВПО та місцевого постраждалого населення.
• Підтримувати партнерські організації та персонал у реалізації подібних проектів, співпрацювати з ініціативами з розбудови потенціалу (можливі відряджені до місцевих партнерів на кілька місяців як засіб заохочення координації, рівноправного партнерства та ефективної комунікації).
• Здійснювати виїзди на місця з метою сприяння ідентифікації та реєстрації постраждалих осіб, документування уроків, отриманих у ході реалізації програм, та сприяння моніторингу ринку.
• Забезпечити, щоб гендерні питання, захист та раціональне використання довкілля були інтегровані в усі програми, що перебувають під безпосередньою відповідальністю.
• Надавати підтримку CBN менеджеру та партнерам у належному документуванні, включаючи використання відповідних технологічних платформ, клієнтських даних та інформації про розповсюдження, відповідно до СОПів (Стандартних операційних процедур) та Правил захисту даних.
• Підтримувати CBN менеджера у взаємодії з різними міжвідомчими координаційними форумами, включаючи Робочу групи з готівки та визначення стратегічних партнерств відповідно до підходу IRC.
• Коригувати та дотримуватися детальних планів реалізації, щоб забезпечити виконання програми вчасно, в межах цільових показників та бюджету, використовуючи ефективні системи моніторингу та оцінки і принципи адаптивного управління для досягнення бажаного результату.
• Забезпечення належного збору даних та використання систем управління інформацією для проектів, що реалізуються в рамках підтримки MEAL (відділу моніторингу та оцінки).
• Надавати підтримку CBN менеджеру та співробітникам, відповідальним за роботу з клієнтами, у розгляді скарг та відгуків від клієнтів і партнерів. 
• Надавати іншу адміністративну підтримку за потреби.

 ПОСАДОВІ ВИМОГИ 

Освіта: бажаний мінімальний рівень вищої освіта в галузі міжнародного розвитку, бізнес-адміністрування, економіки або гуманітарного реагування.

 ПРОДЕМОНСТРОВАНІ НАВИЧКИ ТА ВМІННЯ: 

• Щонайменше 2 роки відповідного досвіду роботи у сфері надання грошової та ваучерної допомоги, забезпечення засобів до існування, соціального захисту та/або інших гуманітарних програм та програм розвитку з досвідом безпосередньої реалізації та роботи з партнерами.
• Знання та досвід реалізації гуманітарних проектів або проектів розвитку, особливо в умовах конфлікту.
• Вільне володіння українською мовою. Сильні навички письмової та усної комунікації англійською мовою.  
• Доведена здатність добре працювати в команді та сприяти її розвитку, комфортно почуватися в мультикультурному середовищі, бути гнучким та вміти справлятися з тиском з професійною витонченістю.
• Володіння офісним пакетом Microsoft Office, включаючи Word, Excel та Outlook. 

Ми заохочуємо жінок подавати заявки. 

 РОБОЧЕ СЕРЕДОВИЩЕ ТА ІНША ВІДПОВІДНА ІНФОРМАЦІЯ

• Ця посада передбачає повну зайнятість в офісі 
• Звільнення від понаднормової роботи
• Робота за матричною схемою
• Організація дбає про персонал і пропонує гнучкий графік роботи (рано починаємо - рано закінчуємо, пізніше починаємо - пізніше закінчуємо, віддалена робота)
• Швидкий темп роботи, багатозадачність і психологічний тиск

Працівники можуть звернутися з проханням облаштувати робоче місце. Конкретні запити узгоджують з відділом кадрів. 

 Працівники IRC можуть розраховувати на наступні переваги:

• Конкурентна заробітна плата
• Робота, спрямована на конкретні цілі, перспектива росту
• Заняття з англійської мови та необмежена кількість навчальних онлайн курсів
• Страхування життя
• Медичне страхування для працівників та членів їхніх сімей
• Безкоштовна психологічна допомога працівникам та членам їхніх сімей 
• 30 календарних днів щорічної відпустки з гнучкими умовами, що не обмежуються законодавчо встановленими мінімальними нормами
• До 10 днів оплачуваного лікарняного листка