Керівник проекту Розробка магазину в adidas

Мета та загальна відповідність для організації. Керуйте всіма процесами перед будівництвом і будівництвом, включаючи планування макета, замовлення обладнання, будівництво нових приміщень і реконструкцію існуючих приміщень відповідно до ринкової політики та процедур, забезпечуючи своєчасне та економічно ефективне будівництво та доставку нового/перепланованого роздрібних магазинів для власної роздрібної, франчайзингової та оптової торгівлі. Управління повним обслуговуванням власного магазину роздрібної торгівлі, якщо ринок має власний роздрібний канал. Основні обов’язки Керівництво Керуйте процесом Adidas Retail Construction від планування, проектування, обсягу, ставок, погоджень і доставки. Пропонуйте макети підлоги та інші локальні елементи дизайну, щоб покращити клієнта досвід/презентація без відхилення від глобальних рекомендацій. Співпрацюйте з агентствами з планування глобальних магазинів, щоб розробити концептуальні креслення на основі формату магазину та інструкцій та також комерційно актуальні для розміру магазину, форми, потоку транспорту та навколишнього роздрібного середовища. Уважно перегляньте план планування та будівельні креслення кожного магазину та надайте іншим сторонам. Представте план магазину внутрішнім зацікавленим сторонам і переконайтеся, що процес затвердження дотримується на основі програми виведення на ринок. Керуйте процесом відкриття магазину, щоб досягти цільової дати відкриття, включаючи своєчасне підтвердження плану розташування магазину , розміщення замовлення на кріплення, організація поставок і задоволення всіх відповідних вимог до якості магазину. Виконуйте регулярну перевірку якості сайту під час будівництва та оновлюйте зацікавлених сторін зі статусом. Координуйте роботу з агентствами Fitout, щоб забезпечити дотримання стандартів проектування та будівництва на етапі будівництва. Створюйте регулярні звіти про відкриття магазинів і оновлюйте інформацію для кожної зацікавленої сторони. Тісно співпрацюйте з міжфункціональними відділами (наприклад, відділом візуального мерчандайзингу, продажів, закупівель). Організовуйте регулярні навчальні або оновлювальні сесії для регіональних агентств і франчайзингових партнерів, щоб тримати їх в курсі останніх інструкцій щодо планування простору та фасаду, нових приладдя та оновлені шаблони звітів. Проактивне надання рішень для будь-яких внутрішніх або зовнішніх проблем або питань. Підтримка налаштування демонстраційних кімнат для торгових зустрічей, якщо це необхідно. Керування підрядником FM для власних роздрібних магазинів, застосовне лише для ринку, де присутній власний роздрібний канал .FinancialManage та контроль затвердженого бюджету протягом курсу управління проектом для кожного відкриття роздрібного магазину, включаючи створення замовлення на замовлення, затвердження рахунків-фактур і подання до фінансового відділу. Системи та процеси Використовуйте платформу роздрібної торгівлі, щоб замовляти кріплення та арматуру та регулярно оновлювати фази до фази 10, щоб уникнути будь-яких затримок у виробництві чи упаковці. Навчання Організовуйте регулярне навчання для регіональних агентств і клієнтів, щоб вони були в курсі останніх інструкцій щодо планування простору та фасаду , нові розклади й оновлені шаблони звітів. Відвідуйте регулярні тренінги, які проводить Global щодо оновлень і розробок. Ключ Відносини Глобально: Команда розвитку магазинів. Локальні: роздрібна торгівля, продажі, візуальний мерчандайзинг і фінансовий відділ. Знання, навички та вміння Сильні комунікативні навички. Сильні навички управління процесами та проектами. Володіння програмами MS Office Excel, Word, Outlook і Power Point і Auto CAD++. Здатність впливати та керувати конsensus та рішення з міжфункціональними командами. Здатність вільно говорити, читати та писати англійською мовою; додаткові мовні навички корисні. Можливість подорожувати як всередині країни, так і за кордоном, якщо це необхідно. Необхідна освіта та досвід / Мінімальна кваліфікація. Ступінь університету/диплом цивільної/ архітектури. 6+ років загального досвіду роботи в галузі роздрібної торгівлі. Ми пропонуємо офіційне працевлаштування відповідно до Кодексу законів про працю України.Гібридний графік роботи (віддалений формат/робота з офісу).Гнучкий графік роботи (з 8−10:00 до 17−19:00).Медична страховка.Часткова компенсація обідів.Знижка 40% на продукцію компанії.Програми корпоративного розвитку (кар'єрні можливості в різних підрозділах компанії, в тому числі переїзд в інші країни).Приєднуйтесь до команди професіоналів і змінюйте майбутнє з нами! Adidas відзначає різноманітність, підтримує інклюзивність і заохочує індивідуальне самовираження на нашому робочому місці. Ми не терпимо переслідувань або дискримінації будь-кого з наших заявників або співробітників. Ми роботодавець рівних можливостей. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Не своїм Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Продажі і Розвиток бізнесу Галузі Виробництво, Роздрібна торгівля і Виробництво спортивних товарів