Директор із продукту, монетизації в PandaDoc

PandaDoc шукає керівника для нашої сфери монетизації у відділі розвитку. У цій важливій посаді ви визначите та втілюватимете дорожню карту для стратегії монетизації PandaDoc, очолюючи численні команди продуктів, спрямовані на довгострокове зростання бізнесу. Ваші зусилля будуть зосереджені на оптимізації ключових сфер, таких як ціноутворення та упаковка, процес оформлення замовлення, оновлення та пониження версії та інші важливі точки взаємодії з монетизацією. Ідеальний кандидат матиме глибоке розуміння стратегій ціноутворення, ринкової динаміки та поведінки клієнтів, а також сильні аналітичні знання навички та стратегічне мислення. Маючи досвід успішного керівництва ініціативами з монетизації та стимулювання зростання доходів, бажано за допомогою підходу до зростання, керованого продуктом (PLG), ви відповідатимете за керівництво командами та створення, узгодження та підтримку стратегії продукту, заснованої на глибокому розумінні наших користувачів і руху продажів, ретельно підкріплені даними. На цій посаді ви розроблятимете та впроваджуватимете комплексну стратегію монетизації, узгоджену з бізнес-цілями компанії. Керуйте, наставляйте та створюйте невелику команду менеджерів із розвитку, зосереджених на ініціативах із монетизації. Стимулюйте спільну та високоефективну роботу. культура в команді продукту Спрямуйте вдосконалення та оптимізацію продукту для підвищення коефіцієнта конверсії та cLTVДизайн і нагляд за A/B-тестами та експериментами для підтвердження гіпотез зростання та вимірювання результатів. Використовуйте дані для виявлення можливостей зростання та моніторингу ключових показників ефективності (KPI). Тісно співпрацюйте з інженерами, дизайнерами , відділи маркетингу продуктів і відділи продажів для стимулювання ініціатив монетизації. Забезпечте чітку комунікацію та узгодженість між усіма відділами та зацікавленими сторонами. Глибоко розумійте потреби клієнтів, проблемні точки та поведінку, щоб відстоювати розробку продукту, орієнтованого на користувача. Про вас. 8+ років досвіду управління продуктами, 3+ роки в монетизаціяДосвід керівництва кількома командами продуктів Досвід збільшення доходу значної продуктової лінії або бізнесу Сильні аналітичні навички прийняття рішень Сильні навички письмової та усної комунікації зі здатністю створювати ясність із двозначності та дистилювати складні проблеми в легкі для розуміння розповіді Продемонстрована досконалість у використанні принципового прийняття рішень для керуйте різними зацікавленими сторонами, включаючи колег і виконавче керівництво. Огляд компанії. PandaDoc дає змогу більш ніж 50 000 організацій, що розвиваються, процвітати, виводячи роботу з документообігу. PandaDoc надає комплексну платформу автоматизації документообігу, яка допомагає командам швидкого масштабування прискорити можливість створювати, керувати та підписувати цифрові документи, включаючи пропозиції, пропозиції, контракти тощо. Для отримання додаткової інформації відвідайте https://www.pandadoc.com. Культура компанії Ми відомі своїм балансом між роботою та особистим життям, добрими колегами та творчими віртуальними заходами для згуртування команди. І хоча наші панди розташовані по всьому світу, ми підтримуємо зв’язок за допомогою технологій і гарантуємо, що кожен у нашій команді почувається як одна команда. Панди працюють найкраще, коли вони щасливі. Ми зберігаємо наш талант, дотримуючись наших цінностей чесності та прозорості та продаючи продукт, який змінює життя наших клієнтів. ПеревіртеПерейдіть до нашого LinkedIn, щоб дізнатися більше. Переваги. Чесна, відкрита культура, яка наголошує на зворотному зв’язку та сприяє професійному й особистому розвитку. Можливість працювати будь-де — наша команда розподілена по всьому світу, від Лісабона до Маніли, від Флориди до Каліфорнії. 6 днів самообслуговування. Конкурентоспроможна зарплата. Багато іншого! PandaDoc є роботодавцем рівних можливостей. Ми прагнемо рівноправного ставлення до всіх працівників незалежно від раси, національного походження, релігії, статі, віку, сексуальної орієнтації, статусу ветерана, фізичної чи розумової вади чи інших підстав, захищених законом. ЗОВНІШНІ РЕКРЮТЕРИ Вимога до затвердження Використання зовнішніх рекрутерів/кадрових агентств потрібне попереднє погодження з нашою командою кадрів. Команда кадрів PandaDoc просить зовнішніх рекрутерів/кадрові агентства не зв’язуватися безпосередньо зі співробітниками PandaDoc, намагаючись представити кандидатів. Виконання цього запиту буде визначальним фактором у визначенні майбутніх професійних відносин з PandaDoc. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Директор Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Управління продуктами і Маркетинг Галузі Розробка програмного забезпечення