Заступник технічного координатора з охорони в ACTED

ACTED — французька неурядова організація, заснована в 1993 році, яка підтримує вразливі верстви населення, які постраждали від гуманітарних криз у всьому світі. ACTED надає постійну підтримку вразливим громадам шляхом забезпечення стійкості післякризових заходів та готовності до довгострокових викликів, що стоять перед населенням, з метою подолання циклу бідності, сприяння розвитку та зменшення вразливості до катастроф. Наші співробітники завжди готові реагуванню в надзвичайні ситуації, підтримці та відновленню сталого розвитку через 450 проектів у 43 країнах.

JOB PURPOSE

The Deputy Protection Technical Coordinator, under the guidance of the Protection Technical Coordinator is responsible for the provision of coordination and support as well as strategic planning and technical guidance on activities within the area of protection, inclusion and referrals. He/She plays a leading role in providing technical inputs to the protection strategy and protection mainstreaming across all Acted programs.

OBJECTIVE

To ensure that all Acted activities are safe and inclusive by providing technical guidance on the incorporation of protection principles and by building capacities of staff and local partners. Support the implementation of a referral system to ensure more comprehensive humanitarian support to affected population.

 DUTIES AND RESPONSIBILITIES

 Internal Protection Technical Support and Coordination 

• Support the Protection TC in developing messages, tools, analysis and reports with methodologically sound protection approach to mainstream protection principles in Acted’s programming
• Support Project Coordinators in ensuring that all activities are supporting protection outcomes for affected population
• Upon delegation of the Protection TC identify protection needs and main risks in country and participate in the development of the operational strategy and brief program staff accordingly
• Monitor and analyze national protection and social policies, as well as humanitarian guidelines and approaches emerging at national level
• Collaborates with other departments as needed to ensure smooth implementation and integration of services
• Support the development and maintenance of a coherent protection strategy across ACTED's areas of intervention in Ukraine 
• Collect and analyze primary and secondary data related to the protection sector in the Ukraine and disseminate tools, research, best practices and lessons with other departments.

Capacity Building 

• In coordination with program staff identify individual training needs and ensure access to training and professional development opportunities appropriate to the skill gaps and needs 
• Provide training to projects teams in Acted on protection principles, targeting, communication with beneficiaries and protection best practices 
• Develop training material for different trainings 
• Develop capacity-building pпрограми для місцевих учасників (включаючи партнерські НУО та відповідних місцевих постачальників послуг) щодо захисту 

Зовнішні зв’язки 

• Разом із та на від імені TC Protection виступає в якості ключового представника з питань захисту в Україні 
• Разом із та від імені TC Protection забезпечує зовнішнє представництво Acted у секторі захисту перед державними та місцевими органами влади, іншими зацікавленими сторонами проекту , донори та партнери 
• Участь у технічних і галузевих нарадах із захисту, кластерах і робочих групах із залученням усіх відповідних зацікавлених сторін, таких як донори, НУО, агентства ООН, міжурядові установи, та звітування (внутрішнє) про них 
• Забезпечити ефективну координацію та співпрацю з ключовими зацікавленими сторонами та партнерами, тобто НУО, організаціями громадянського суспільства, громадськими групами та партнерами з уряду, які працюють над захистом 
• Визначити можливості для співпраці та координації зусиль з іншими організаціями для забезпечити, щоб наша діяльність базувалася на роботі інших, а не копіювала її. 

 Розробка проекту та MEAL

• Визначати потреби найбільш вразливих верств населення шляхом регулярних візитів і перегляду літератури, а також через розробка та впровадження відповідних оцінок у тісній співпраці з MEAL 
• Надання технічного внеску в розробку пропозиції та забезпечення нових або адаптованих проектів для сектору захисту, зосереджених на максимізації ефективності, впливу та інтегрованих підходів 

 Необхідний досвід і навички

• Вища освіта у сфері соціальної роботи, прав людини, міжнародних відносин або будь-якої суміжної галузі в суспільні науки. Альтернативно, продемонстрована пристрасть та особистий розвиток у цих темах
• Принаймні 2 роки досвіду безпосереднього впровадження соціальної/захисної діяльності в державному секторі або з неурядовою організацією
• Сильний розуміння глобальних принципів і стандартів захисту 
• Знання гуманітарних принципів і стандартів
• Бажано досвід підтримки інтеграції захисту
• Досвід ведення справ, соціальної підтримки та направлення Pathways є активом
• Продемонстровані комунікаційні та організаційні навички
• Доведена здатність працювати творчо та незалежно як у полі, так і в офісі
• Навички роботи з комп’ютером, уміння використовувати програмне забезпечення Microsoft Office (MS Word, Excel, PowerPoint тощо)
• Перевірене стратегічне мислення та адаптованість до мінливого контексту
• Вільне володіння українською, російською та англійською мовами на поглибленому рівні

Увага! Відповідно до чинного законодавства, при працевлаштуванні військовозобов'язаних громадян України зобов'язані надати військово-облікові документи та оновити свої військово-облікові дані.

Увага! Відповідно до чинного законодавства особи, які підлягають проходженню військової служби, під час прийняття на службу мають надати оновлені військово-облікові документи.

Ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування;
• Регулярний перегляд зарплат;
• 28 календарних днів відпустки на рік;
• Дружня мультикультурна команда;
• Кар'єрний ріст;
• Медичне страхування після випробувального терміну (3 місяці).

_______________________________________________________________________________________________

“ACTED has a zero-tolerance approach to sexual exploitation, abuse and harassment (SEAH). Please note that any candidate offered a job will sign the Code of Conduct, and related policies, as part of their work contract. Misconduct can lead to dismissal.”