Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
1317 wyświetleń
0 aplikacji 0 odpowiedzi
Aby połączyć nasze marki i partnerów z prawie 900 milionami odbiorców, potrzebna jest zaawansowana technologia. Niezależnie od tego, czy chcesz napisać kod aplikacji mobilnej, zaprojektować serwery stojące za naszymi ogromnymi stosami technologii reklamowych, czy opracować algorytmy, które pomogą nam przetwarzać biliony punktów danych dziennie, to, co robisz tutaj, będzie miało ogromny wpływ na naszą działalność — i świat. Chcę wejść?
Zespół Security Platforms umożliwia zespołom technologicznym Yahoo opracowywanie, wdrażanie i obsługę produktów w wydajny i niezawodny sposób na zintegrowanej, skalowalnej i bezpiecznej platformie.
Rozwiązania Security Platform umożliwiają i przyspieszają inicjatywy strategiczne oraz oferują rozwiązania w zakresie bezpieczeństwa i przeciwdziałania nadużyciom od podstaw.Jako starszy inżynier oprogramowania bezpieczeństwa będziesz odpowiedzialny za tworzenie i wdrażanie innowacyjnych rozwiązań bezpieczeństwa, aby uczynić jedną z największych na świecie usług internetowych najbardziej bezpieczną i przyjazną dla użytkownika, współpracując z architektami bezpieczeństwa, analitykami danych, kreatywnymi menedżerami produktów, oraz grupa myślących przyszłościowo inżynierów. Musisz ćwiczyć zwinne programowanie, znać zabezpieczenia sieci i sieci oraz w razie potrzeby umieć korzystać z infrastruktury chmury. Masz postawę analityczną i rozwiązywanie problemów, aby pochwalić Twoje wyjątkowe umiejętności komunikacji i prezentacji. Co ważniejsze, musisz mieć siłę do wywierania wpływu w domenie bezpieczeństwa.
W typowy dzień możesz znaleźć się:
• Pisanie wysokiej jakości i wydajnego kodu, testów jednostkowych, testów funkcjonalnych i dokumentacji w celu wdrożenia nowych funkcji • Rozwiązywanie problemów, zgłaszanie i ustalanie priorytetów problemów operacyjnych • Poprawić i promować skalowalność operacyjną • Debugowanie kodu, gdy nie robi tego, czego oczekujesz • Przeglądanie kodu kolegów z drużyny • Uczestnictwo w dyskusjach na temat bezpieczeństwa technicznego, cotygodniowych spotkaniach dotyczących planowania zespołu scrum i codziennych stand-upachAWS, GCP i Azure, Service Now, narzędzia do śledzenia błędów, Jira
• 6+ lat doświadczenia w dziedzinie tworzenia oprogramowania
• Silne doświadczenie Java • Biegłość w Go i JavaScript/Node • Znajomość koncepcji programowania obiektowego, architektury oprogramowania na dużą skalę, sieci, systemów rozproszonych i środowisk UNIX/Linux • Chęć bycia pod telefonem 12×7 raz na cztery lub pięć tygodni • Znajomość Chef, AWS, Kubernetes, narzędzi wdrożeniowych • Znajomość SQL i relacyjnych baz danych • Solidne umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej i werbalnej • Doskonałe rozwiązywanie problemów, wielozadaniowość • Doskonała zdolność do pracy zespołowej • Wcześniejsze doświadczenie w operacjach technicznych i dodatkowe narażenie na rozwój narzędzi/produktów. Doświadczenie w korzystaniu z systemów UNIX/Linux • Doświadczenie ze Splunk • Znajomość aplikacji monitorujących, takich jak Nagios/Netcool/Moog a plus • Znajomość narzędzi do zarządzania incydentami, takich jak Service Now, oraz narzędzi do śledzenia błędów, takich jak Jira, plus • Doświadczenie z publicznymi platformami chmurowymi, takimi jak AWS, GCP i Azure • Wybitne umiejętności komunikacyjne (zarówno werbalne, jak i pisemne) oraz umiejętności interpersonalne • BS / MS w informatyce lub równoważne doświadczenie praktyczneEkscytujące projekty: Koncentrujemy się na branżach takich jak High-Tech, komunikacja, media, opieka zdrowotna, handel detaliczny i telekomunikacja. Nasza lista klientów jest pełna fantastycznych światowych marek i liderów, którzy kochają to, co dla nich budujemy.
Środowisko współpracy: możesz poszerzyć swoje umiejętności, współpracując ze zróżnicowanym zespołem wysoce utalentowanych ludzi w otwartym, swobodnym środowisku — a nawet za granicą w jednym z naszych globalnych centrów lub placówek dla klientów!
Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym: GlobalLogic stawia na równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, dlatego oferujemy elastyczne harmonogramy pracy, możliwość pracy z domu oraz płatne dni wolne i urlopy.
Rozwój zawodowy: Nasz oddany zespół ds. nauki i rozwoju regularnie organizuje szkolenia z umiejętności komunikacyjnych (GL Vantage, Toast Master), program zarządzania stresem, certyfikaty zawodowe oraz szkolenia z umiejętności technicznych i miękkich.
Doskonałe świadczenia: Zapewniamy naszym pracownikom konkurencyjne wynagrodzenia, rodzinne ubezpieczenie zdrowotne, Grupowe Ubezpieczenie Terminowe na Życie, Grupowe Ubezpieczenie Następstw Nieszczęśliwych Wypadków, NPS (Krajowy Program Emerytalny), Okresowy program uświadamiający zdrowie, wydłużony urlop macierzyński, roczne premie za wyniki oraz premie za polecenie.
Zabawne dodatki: Chcemy, abyś kochał miejsce, w którym pracujesz, dlatego organizujemy imprezy sportowe, kulturalne, oferujemy jedzenie ze stawkami dopłat, imprezy firmowe. Nasze tętniące życiem biura obejmują również dedykowane Strefy GL, tarasy na dachu i GL Club, gdzie możesz wypić kawę lub herbatę z kolegami przy grze w stół i zaoferować zniżki dla popularnych sklepów i restauracji!