Junior PPC-спеціаліст w Aweb

Dlaczego warto być częścią zespołu Aveb :

• doświadczony mentor pomoże Ci usystematyzować posiadaną wiedzę i zapewni bazę dla nowej;
• pracę przy różnorodnych i ciekawych projektach;
• udział w wewnętrznych seminariach szkoleniowych z pokrewnymi działami, w tym;
• firmowa biblioteka i wirtualne repozytorium wiedzy i doświadczeń — stale się rozwijamy i idziemy z duchem czasu;

Jakie umiejętności są ważne na tym stanowisku:

• podstawowa wiedza i zrozumienie podstaw Google Ads;
• zrozumienie zasad i metod tworzenia listy słów kluczowych;
• znajomość podstaw interfejsu Google Ads;
• umiejętność pracy z dużą ilością informacji;
• umiejętność pracy z tabelami danych (filtry, formuły, tabele podsumowujące itp.);
• znajomość z matą. statystyki (rodzaje rozkładów, przedziały ufności);
• kompetentna komunikacja pisemna i ustna;
• Ostateczna data spotkania;
• umiejętność efektywnej organizacji pracy, umiejętność planowania.

Jakie zadania na Ciebie czekają:

• wybór słów kluczowych;
• pisanie reklam i tworzenie rozszerzeń;
• ustawienia kierowania;
• tworzenie reklam medialnych;
• dostosowanie i optymalizacja stawek;
• praca z typami dopasowania słów kluczowych;
• dodawanie nowych reklam do testów A/B;
• tworzenie raportów z kampanii.

Z dużym prawdopodobieństwem zostaniesz częścią naszego zespołu, jeśli :

• kontynuujesz naukę, nawet jeśli wydaje ci się, że wiesz wszystko i wszystko potrafisz;
• nie milcz, gdy potrzebujesz pomocy, nowego narzędzia do pracy lub porady współpracownika;
• popełniasz błędy, wyciągasz wnioski i idziesz z nowym doświadczeniem;
• dajesz upust pomysłom i szukasz okazji do ich realizacji;
• Zarządzanie czasem to Twoja mocna strona? W takim razie koniecznie powinieneś do nas przyjść!

Co będzie zaletą :

• 6 miesięcy doświadczenia w pracy jako Junior PPC lub asystent specjalisty PPC;
• dostępność certyfikatów Google Ads;
• umiejętność pracy z Google Analytics;
• znajomość języka angielskiego na poziomie B1-B2.

Co oferujemy :

• stabilne wynagrodzenie;
• do wyboru format pracy: zdalny, biurowy lub hybrydowy (kilka dni w tygodniu praca w biurze, kilka - zdalnie);
• lojalne kierownictwo – jesteśmy zespołem i pracujemy na wspólny wynik;
• wygodne miejsce pracy, a nie otwarta przestrzeń;
• warunki, w których można realizować swój potencjał;
• seminaria i konferencje od Google;
• ciastka, owoce, różne herbaty i ekspres do kawy: gdzie byś się wybrał bez kawy i pyszności :)
• pokój ze stołem do tenisa i pufami — jesteśmy za work-life balance.

Jeśli to dotyczy Ciebie, wyślij swoje CV!