Analityk transakcji handlowych (umowa na 1 rok) w Skatek Solar Solyushnz Yukreyn, TOV

Chcesz dołączyć do lidera w dziedzinie energii odnawialnej, który aktywnie stara się wcześnie wejść na nowe rynki na całym świecie? Od momentu założenia w 2007 roku firma Scatec zdobyła rozległą wiedzę i doświadczenie w opracowywaniu, budowie i obsłudze elektrowni słonecznych, wiatrowych i wodnych oraz rozwiązań w zakresie magazynowania. Kierując się wartościami naszej firmy i kompetentną siłą roboczą na całym świecie, naszym celem jest dostarczanie konkurencyjnej i zrównoważonej energii odnawialnej na całym świecie; chronić nasze środowisko i poprawiać jakość życia poprzez innowacyjną integrację technologii; i tworzyć wartość dla akcjonariuszy. Jesteśmy obecni na czterech kontynentach, a nasza siedziba znajduje się w Oslo w Norwegii.

Główny cel stanowiska

Obecnie poszukujemy transakcji handlowych analityk w Kijowie na Ukrainie, aby być częścią naszego globalnego zespołu pracującego wspólnie nad naszą wizją – Poprawa naszej przyszłości. Jako nasz analityk transakcji handlowych pełnisz rolę właściciela procesu handlowego dla spółek celowych Progresivka , specjalista ds. codziennych transakcji sprzedaży, propozycji BID dotyczących rozładunku systemu elektroenergetycznego, uzgadniania kosztów niezbilansowania i innych wymogów regulacyjnych dotyczących OZE.

Główne obowiązki

• Na codziennie przesyłaj do brokera prognozy D-4, D-2 i D-1 i przesyłaj je do systemu NEK w celu rejestracji transakcji sprzedaży
• Codziennie przesyłaj do platformy NEK BIDy na rozładunek systemu energetycznego wraz z wolumenem i ceną propozycje (propozycje ograniczeń)
• Zarządzanie fizyczną realizacją poleceń ograniczenia poprzez system Generatora
• Co miesiąc uzgadniaj wolumen i cenę zrealizowanych poleceń ograniczeń. Zapewnienie terminowego i pełnego ograniczenia płatności faktur za energię
• W każdej dekadzie w celu uzgodnienia z brokerem wolumenów i cen sprzedanej energii. Kontroluj terminowość i kompletność płatności za sprzedaną energię zgodnie z warunkami umowy
• Co miesiąc uzgadniaj z brokerem wolumen i cenę energii w miesiącu sprawozdawczym
• Za każdą dekadę uzgadniaj z broker wolumen sprzedał/zakupił i ceny energii bilansującej (niezbilansowania). Aby mieć pewność, że wolumeny te uwzględniają uzgodniony w umowie efekt optymalizacji grupy.
• Co miesiąc uzgadniaj z wolumenem brokerskim i ceną energii bilansującej za miesiąc sprawozdawczy. Inicjowanie wystawiania dokumentów księgowych za sprzedaną energię bilansującą zysk oraz kontrolę terminowości i kompletności płatności za sprzedaną energię zgodnie z warunkami umowy
• Obsługa raportów i dashboardów w systemie BI
• Przesyłanie danych do systemów organów regulacyjnych na żądanie
• Komunikuj się z zespołem OM (zarówno wewnętrznym, jak i zewnętrznym) w celu uwzględnienia przestojów sprzętu, poleceń lokalnego Oblenergo i innych zdarzeń w rejestracji transakcji sprzedaży
• Współpraca z innymi zaangażowanymi lokalnymi stronami zainteresowanymi (CMC, dostawcami prognoz itp.)

Kwalifikacje i kompetencje 

• Preferowane wykształcenie wyższe w analizach technicznych/finansowych/biznesowych
• ponad 3 lata doświadczenia w zarządzaniu projektami i analityce
• Wykształcenie techniczne i handlowe
• Co najmniej średniozaawansowany angielski w mowie i piśmien
• Kompleksowe umiejętności obsługi Excela, Power BI i podobnych narzędzi do analiz
• Dokładność, motywacja, umiejętność ukierunkowania na wyniki i wytrwałość

Cechy osobiste

Częścią zakresu obowiązków każdego pracownika jest przyczynianie się do realizacji wizji firmy Scatec: Poprawa naszej przyszłości i przestrzeganie wartości naszej firmy, którymi są:

Oferujemy

Scatec to ekscytująca firma , innowacyjna i ambitna firma działająca w rozwijającej się branży. Oferujemy pełne wyzwań i interesujące stanowisko, w którym będziesz częścią elastycznego, zróżnicowanego i prawdziwie międzynarodowego środowiska pracy, składającego się z wysoce kompetentnych i zaangażowanych współpracowników, mających pozytywną motywację do dokonywania zmian. 

Scatec jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i ceni różnorodność. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, pochodzenie narodowe, stan niepełnosprawności, chroniony status weterana lub jakąkolwiek inną podstawę chronioną odpowiednim prawem. Wszystkie decyzje o zatrudnieniu podejmowane są w oparciu o zasługi, kompetencje i potrzeby biznesowe.

Aplikacje będą rozpatrywane w sposób ciągły.