Następna praca

Specjalista ds. nagród ogółem w Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

Opublikowano ponad 30 dni temu

219 wyświetleń

Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Lwów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Czy jesteś gotowy dołączyć do międzynarodowej firmy i dynamicznego zespołu w celu osiągnięcia wielkich osiągnięć? Lubisz wyjątkowe wyzwania i doświadczenia? Chcesz wykorzystać kompetencje i umiejętności zawodowe? Oferujemy atrakcyjne i dynamiczne międzynarodowe środowisko pracy ze stałymi możliwościami rozwoju, co odzwierciedla nasze przekonanie, że ludzie są naszym najważniejszym atutem.Nestle Ukraina, światowy lider w branży spożywczej i napojów, z sukcesem pracująca i rozwijająca się na Ukrai

Czy jesteś gotowy dołączyć do międzynarodowej firmy i dynamicznego zespołu w celu osiągnięcia wielkich osiągnięć? Lubisz wyjątkowe wyzwania i doświadczenia? Chcesz wykorzystać kompetencje i umiejętności zawodowe? Oferujemy atrakcyjne i dynamiczne międzynarodowe środowisko pracy ze stałymi możliwościami rozwoju, co odzwierciedla nasze przekonanie, że ludzie są naszym najważniejszym atutem.

Nestle Ukraina, światowy lider w branży spożywczej i napojów, z sukcesem pracująca i rozwijająca się na Ukrainie , ogłasza nabór na stanowisko Specjalista Total Rewards we Lwowie.

Główne obowiązki:

  • Wsparcie bezbłędnej realizacji Procesów rocznych wynagrodzeń i świadczeń w porozumieniu ze wszystkimi partnerami procesu (CoS nagród, Regionalny CoC, NiM CoC).
  • Wkład w zewnętrzne testy porównawcze i projektowanie konkurencyjnych struktur wynagrodzeń.
  • Weź udział w dopasowywaniu ofert pracy i przesyłaniu wynagrodzeń do zewnętrznych dostawców ankiet, aby zapewnić solidny proces analizy porównawczej i wiarygodne dane.
  • Wspieraj skuteczne śledzenie kosztów Total Rewards na pracownika.
  • Współpracuj z Usługi HR i CoS w celu zapewnienia jakości danych SF SAP w zakresie typów informacji o wynagrodzeniach.
  • Przygotuj materiały i narzędzia komunikacyjne dotyczące nagród, aby zmaksymalizować uznanie pracowników oraz zapewnij szkolenia/orientację przy wsparciu HRBP w celu zwiększenia zrozumienia.

Główne wymagania:

  • Wykształcenie wyższe (licencjat lub magister);
  • ponad 1 rok doświadczenia w HR (wynagrodzenia, benefity, komunikacja dotycząca wynagrodzeń);
  • Zaawansowany użytkownik Excela (tabele przestawne, makra, formuły);
  • Przestrzeganie poufności;
  • Dobra analityka i umiejętności komunikacyjne;
  • Znajomość języka angielskiego (poziom średniozaawansowany);
  • Znajomość programu SAP.

Nestle Ukraina to równość szans pracodawca. Wszystkim wykwalifikowanym pracownikom i kandydatom oferujemy identyczne szanse.

Jeśli zależy Ci na pracy w dynamicznej firmie, która łączy różne dziedziny i kultury, wśród ciekawych ludzi i wysoko wykwalifikowanych specjalistów, wyślij swoje CV już teraz.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Lwów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować