Lider zespołu rekrutującego w Pro recruitment

Firma zajmująca wiodącą pozycję w produkcji kompleksów robotycznych poszukuje Lidera Zespołu Rekrutacyjnego, który przejmie prowadzenie w tworzeniu zespołu kierownictwa biura firmy tworzącej produkty technologiczne z zakresu bezpieczeństwa narodowego. W miarę rozwoju firmy niezawodność systemów zależy od profesjonalizmu zespołu. Dlatego też w ocenie firmy rekrutacja jest funkcją strategiczną wpływającą na skuteczność bojową rozwiązań technologicznych. Jako Lider Zespołu Rekrutacyjnego będziesz odpowiedzialny za opracowanie kompleksowej strategii rekrutacji i zarządzanie zespołem rekruterów.

Główne zadania:

• Budowanie i zarządzanie zespołami ds. rekrutacji — od budowania strategii po wdrożenie.
• Kierowanie zespołem rekruterów: wyznaczanie celów, rozkład obciążenia, koordynacja, mentoring, rozwijanie wiedzy specjalistycznej.
• Definiowanie i doskonalenie procesów rekrutacyjnych w celu zwiększenia szybkości, jakości i wydajności zatrudniania.
• Analiza i optymalizacja: monitorowanie kluczowych wskaźników (czas zatrudnienia, współczynnik akceptacji ofert, jakość zatrudnienia itp.).
• Budowanie partnerstw z szefami działów i wyższą kadrą kierowniczą w celu dokładnego zrozumienia biznesu potrzeb.
• Poprawa Candidate Experience - od pierwszego kontaktu do wyjścia kandydata.
• Wdrożenie nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych i automatyzacji procesów (rozwiązania ATS, CRM, AI).
• Budowanie silnej kultury w zespole - gdy zespół myśli strategicznie, działa proaktywnie i widzi wpływ swojej pracy na rozwój firmy.

Oczekiwania wobec kandydata:

• Doświadczenie w kierowaniu zespołem lub kierownictwem rekrutacyjnym - od 2 lat.
• Zrozumienie pełnego cyklu rekrutacyjnego i nowoczesnych podejść do przyciągania talentów.
• Umiejętność budowania procesów systemowych, tworzenia standardów, skalowania zespołu pracy.
• Umiejętność motywowania, inspirowania i rozwoju ludzi.
• Zorientowanie na wyniki, myślenie strategiczne, podejście analityczne.
• Wysoki poziom komunikacji, umiejętność interakcji z menadżerami na różnych poziomach.
• Chęć pracy w szybko zmieniającym się środowisku, w którym ceniona jest inicjatywa i determinacja.

Oferujemy:

• Oficjalne zatrudnienie, gwarancje socjalne i możliwość rezerwacji od pierwszego dnia roboczego, a także ubezpieczenie medyczne.
• Rozwój pionowy i poziomy, specjalistyczne kursy, szkolenia, wymianę techniczną i udział w projektach strategicznych.
• Jakościowy onboarding ze wsparciem mentorskim i stopniowym zaangażowaniem w projekt zajęć.
• Dogodna lokalizacja biura, strefy wypoczynku, przyjazna atmosfera i schronienie na terenie biura.
• Pracę ustalasz od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00 – 18:00, z godzinną przerwą.

Dołącz do zespołu tworzącego technologie zwiększające bezpieczeństwo Ukrainy. Prawdziwy wpływ. Prawdziwe rozwiązania. Prawdziwa przyszłość.