Lider Zespołu/Menedżer Ludzi w 3Shape

Wyślij wiadomość bezpośrednią do członka, który opublikował ofertę pracy w 3Shape Adriana W Adriana W Poszukiwacz talentów technicznych | 3Kształt 3Shape opracowuje skanery 3D i rozwiązania programowe, które umożliwiają specjalistom stomatologicznym i słuchowym skuteczniejsze leczenie większej liczby osób. Nasze produkty to wiodące na rynku innowacyjne rozwiązania, które realnie zmieniają życie zarówno pacjentów, jak i lekarzy dentystów na całym świecie. Siedziba firmy 3Shape znajduje się w Kopenhadze, a zespoły rozwojowe znajdują się w Danii, na Ukrainie, w Macedonii Północnej oraz zakład produkcyjny w Polsce to firma globalna, obecna w Europie, Azji i obu Amerykach. Założona w 2000 roku, dziś świadczymy usługi klientom w ponad 100 krajach. Nasza rosnąca pula talentów, licząca ponad 2000 pracowników, obejmuje ponad 35 narodowości. 3Shape jako pracodawca jest zaangażowany na rzecz Ukrainy. Nasze biuro UA powstało w 2006 roku i nadal się rozwijamy, zatrudniamy i dbamy o naszych pracowników nawet podczas wojny na Ukrainie. Między innymi wspieramy naszych kontrahentów powołanych do służby wojskowej, a także dbamy o zdrowie psychiczne naszych kolegów realizując różnorodne działania. Jeśli szukasz stabilizacji na przyszłość, jesteśmy dla Ciebie właściwym miejscem Podsumowanie: Sitecore & Web Manager jest odpowiedzialny za kierowanie zespołem programistów i specjalistów ds. kontroli jakości, nadzorując jednocześnie kierunek strategiczny i nadzór techniczny nad Sitecore i Magento. Ta rola łączy zarządzanie ludźmi z przywództwem platformy, koncentrując się na dostosowaniu strategii technicznych do celów organizacyjnych, a nie na odpowiedzialności za bezpośrednie dostawy. W ścisłej współpracy z liderami technicznymi i architektami, Sitecore & Web Manager definiuje i steruje strategicznym planem działania, zapewniając odpowiedzialność platformy, skalowalność i zgodność z Właścicielami Produktu działającymi jako orędownicy biznesowi. Kluczowe obowiązki: Zarządzanie ludźmi i rozwój: Kierowanie grupą Programiści zorientowani na Sitecore, twórcy stron internetowych i eksperci ds. zapewnienia jakości, oferujący spójne informacje zwrotne na temat wyników i opiekę mentorską oraz wspierający rozwój kariery. Pielęgnuj pozytywną kulturę zespołową, która wspiera rozwój, innowacje i zaangażowanie. Wspieraj członków zespołu w ustalaniu i osiąganiu zgodnych celów zawodowych z potrzebami organizacyjnymi i indywidualnymi ścieżkami kariery Strategia platformy i nadzór techniczny: Zdefiniuj i kieruj strategicznym planem działania dla Sitecore i platform internetowych, ściśle współpracując z liderami technicznymi i architektami, aby zapewnić zgodność techniczną z celami biznesowymi. Zapewnij nadzór nad stanem technicznym i długoterminowymi. skalowalność platform, ułatwiająca ocenę i ulepszenia bez bezpośredniej odpowiedzialności zar realizacja projektów.Bądź na bieżąco z trendami branżowymi i pojawiającymi się technologiami w celu zwiększenia możliwości platformy, rekomendując strategiczne ulepszenia zgodne z najlepszymi praktykami.Współpraca międzyfunkcyjna i strategiczna:Współpracuj z liderami technologii i architektami w celu zdefiniowania standardów i wytycznych architektonicznych, zapewniając zgodność z strategie techniczne i biznesowe organizacji. Współpracuj z właścicielami produktu, aby wspierać spostrzeżenia związane z platformą i podejmować decyzje biznesowe. Współpracuj z architektami kontroli jakości i innymi liderami międzyfunkcyjnymi, aby utrzymać standardy jakości i dostosować strategię techniczną platformy do wymagania dotyczące bezpieczeństwa, zgodności i wydajności. Zarządzanie platformą i wsparcie zasobów: Ustal praktyki zarządzania platformą we współpracy z Architektami, upewniając się, że platforma jest zgodna z określonymi standardami technicznymi i jest przygotowana na przyszłe wymagania. Koordynuj potrzeby rozwoju zawodowego dla zespołu Sitecore i Web, zapewniając zespół ma dostęp do niezbędnych szkoleń i narzędzi. Pełnić rolę rzecznika zespołów Sitecore i Web, zapewniając środowisko otwartej komunikacji i informacji zwrotnej. Obowiązki związane ze współpracą i kluczowe partnerstwa: Współpraca techniczna z technikami Liderzy, architekci i właściciele produktów: Ściśle współpracuj z liderami technologii i architektami, aby dostosować strategię techniczną, potrzeby w zakresie zasobów i możliwości platformy. Weź udział w strategicznych dyskusjach, aby upewnić się, że plan działania platformy jest zgodny zarówno z perspektywą techniczną, jak i biznesową. Współpracuj z właścicielami produktu, aby dostosować strategię techniczną do potrzeb użytkowników i celów biznesowych, bez bezpośredniej odpowiedzialności za dostarczanie funkcji. Wymagane umiejętności i kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi, szczególnie w środowisku platformy cyfrowej lub internetowej, takiej jak Sitecore. Dobre zrozumienie strategii platformy internetowej, architekturę i najlepsze praktyki, z doświadczeniem w planowaniu strategicznym dla platform cyfrowych. Sprawdzone umiejętności współpracy z wykazaną umiejętnością skutecznej pracy z liderami technicznymi, właścicielami produktu i interesariuszami biznesowymi. Koncentracja na wspieraniu rozwoju zespołu i zaangażowanie w budowanie pozytywnego, środowisko pracy nastawione na rozwój.Bycie częścią nas oznacza:Możliwość bycia częścią osiągnięć, które 3Shape stworzyło w ciągu ostatnich dwudziestu lat.Znaczącą pracę, która zmienia przyszłość stomatologiiPracę w wyjątkowym profesjonalnym i przyjaznym środowiskuStały rozwój zawodowy i rozwójZdrowa równowaga między życiem zawodowym a prywatnym Okazjonalne wyjazdy służbowe do Europy ZachodniejOferujemy: 39 godzin współpracy tygodniowo w elastycznym przedziale czasowym24 dni robocze urlopów wypoczynkowychUbezpieczenie medyczne (w cenie dodatkowy Budżet Stomatologiczny i 10 sesji masażu rocznie)Możliwość elastycznej współpracy zdalnejDobre warunki pracy w komfortowym biurze w pobliżu Politechniki Narodowej „KPI”, które obejmuje: Infrastrukturę przystosowaną do zaciemnienia. Firmowa biblioteka książek papierowych. Sala gimnastyczna z prysznicem. Parking z wolnymi miejscami dla pracowników. Częściowa rekompensata za obiady. Płatne zwolnienia lekarskie i zwolnienia lekarskie. Zwolnienia macierzyńskie, ojcowskie i rodzinne. Program Wellbeing: comiesięczne spotkania wellness i infolinia psychologii indywidualnej. Chcę dołączyć.n nas i zmienić przyszłość stomatologii? Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom średni starszy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki służbowe Kierownictwo Przemysły Urządzenie medyczne