Lider Zespołu Szkoleń Profesjonalnych w PIN-UP.BUSINESS

Informacje o roli

Szukamy dynamicznego i wykwalifikowanego Lidera zespołu ds. szkoleń zawodowych, który będzie kierować rozwojem i optymalizacją funkcji szkoleń zawodowych w całym naszym holdingu. To niezwykle wpływowa rola dla strategicznego lidera, który dobrze radzi sobie w dynamicznych środowiskach i specjalizuje się w tworzeniu skalowalnych, dostosowanych do indywidualnych potrzeb rozwiązań spełniających potrzeby organizacji.

Wymagania

- Wykształcenie wyższe w dowolnej dziedzinie.
- Minimum 3 lata na stanowisku lidera zespołu HR ( zarządzanie 10+ członkami) w średnich lub dużych organizacjach (kilka tysięcy pracowników).
- Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu projektami HR (transformacja, usprawnienie procesów lub wdrożenie nowej funkcji).
- Zaawansowany angielski biznesowy (B2) Lub wyższa).

Będzie plus

- Doświadczenie w iGaming branży.
- Doświadczenie w obsłudze klienta.
- Doświadczenie w coachingu lub szkoleniach.
- Wiedza specjalistyczna w zakresie funkcji uczenia się i rozwoju pracowników.

Zadania:

- Nadzór i rozwój funkcji szkoleń zawodowych w całym gospodarstwie globalnie.
- Utrzymuj aktualność kursów zawodowych we wszystkich segmentach i funkcjach holdingu, zapewniając w razie potrzeby aktualne aktualizacje.
- Organizuj i przeprowadzaj certyfikaty kompetencji zawodowych pracowników.
- Zarządzaj zespołami szkoleń zawodowych w segmenty i funkcje (np. szkolenia produktowe w TWU).
- Opracuj i wdrożyj mierniki oceny efektywności szkoleń zawodowych w całym holdingu.
- Buduj konstruktywną i efektywną współpracę z wewnętrznymi interesariuszami i Koledzy z L&D/HR.

Nasze korzyści dla Ciebie

- Ekscytująca i pełna wyzwań praca w szybko rozwijającym się ekosystemie produktów, możliwość bycia częścią wielokulturowego zespołu najlepszych specjalistów w dziedzinie rozwoju, inżynierii i architektury, zarządzania, operacji, marketingu itp.
- Gwarantowana jest świetna atmosfera pracy z pełnymi pasji ekspertami i liderami IT, dzielącymi przyjazną kulturę i nastawienie nastawione na sukces.
- Piękne biura w Kijowie, Warszawie, Limassol, Ałmaty, Erewaniu pracują komfortowo i cieszą się możliwością bdzień po dniu buduj sieć kontaktów ze specjalistami IT.
- Laptop i cały sprzęt niezbędny do pracy zgodnie ze standardami ekosystemu.
- Płatne urlopy, dni wydarzeń osobistych, dni wolne.
- Płatne zwolnienia lekarskie.
- Ubezpieczenie medyczne.
- Program poleceń Ciesz się współpracą ze współpracownikami i zyskaj premię.
- Wsparcie edukacyjne naszego zespołu L&D: szkolenia i konferencje wewnętrzne i zewnętrzne, kursy nt. Udemy.
- Bezpłatne wewnętrzne kursy języka angielskiego.
- Bezpłatne zajęcia jogi.
- Liczne działania wewnętrzne: platforma internetowa z biuletynami, misjami, grywalizacją i prezentami do zbierania bonusów, klub rozmów PIN-UP dla miłośnicy filmów i książek, kameralne wieczory z grami planszowymi, specjalne dni biurowe poświęcone świętom itp.
- Imprezy firmowe, budowanie zespołu.