Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Współpracownik lidera zespołu w Pro Gaming Software, LTD

Opublikowano ponad 30 dni temu

359 wyświetleń

Pro Gaming Software, LTD

Pro Gaming Software, LTD

0
0 recenzji
2 lata
Pełny etat
Jesteśmy dynamiczną firmą i-Gaming z ponad 10 znanymi markami gier B2C. Nasza firma została założona w 2020 roku przez grupę utalentowanych menedżerów najwyższego szczebla i obecnie mamy ponad 900 specjalistów! Naszymi wartościami są komunikacja, przyjaźnie i marki osobiste menedżerów, uczestniczymy w najważniejszych konferencjach lokalnych i międzynarodowych w celu budowania silnego networkingu W związku z ekspansją i rozwojem działu zapraszamy do zespołu Head of Affiliate Stream Marketing, któ
Jesteśmy dynamiczną firmą i-Gaming z ponad 10 znanymi markami gier B2C. Nasza firma została założona w 2020 roku przez grupę utalentowanych menedżerów najwyższego szczebla i obecnie mamy ponad 900 specjalistów! Naszymi wartościami są komunikacja, przyjaźnie i marki osobiste menedżerów, uczestniczymy w najważniejszych konferencjach lokalnych i międzynarodowych w celu budowania silnego networkingu W związku z ekspansją i rozwojem działu zapraszamy do zespołu Head of Affiliate Stream Marketing, który będzie miał pełną swobodę w podejmowaniu decyzji i realizacji swoich pomysłów, a także budowaniu procesów i odpowiedzialności za budżet. Czego od Ciebie oczekujemy: Doświadczenia w branży hazardowej/zakładów jako lider/szef zespołu minimum 3 lata doświadczenia w budowaniu i zarządzanie zespołami;Zrozumienie rynku marketingu partnerskiego i modeli współpracy z partnerami;Dogłębne zrozumienie cech ruchu streamerów, jego jakości, kluczowych wskaźników;Zorientowanie się na konkurencję w docelowym Geo;Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych;Uczestnictwo w międzynarodowych konferencje; Znajomość języka angielskiego na poziomie ponadprzeciętnym będzie dodatkowym atutem. Do Twoich obowiązków będzie należeć: Koordynowanie pracy zespołu liderów i menadżerów nawiązywania wysokiej jakości relacji osobistych z kluczowymi partnerami pracy działu; Stworzenie skutecznego systemu motywacyjnego dla zespołu; Współpraca z szefami innych działów; Kontrola systemu i raportowanie według kluczowych wskaźników; Selekcja, rozmowy kwalifikacyjne i wdrażanie nowych pracowników; Tworzenie i dystrybucja budżetów według kluczowych wskaźników z przyjemnością zaoferujemy Ci: Konkurencyjne wynagrodzenie i indywidualne premie od procesów Minimalna biurokracja, brak mikrozarządzania, szybkie podejmowanie decyzji Płatność za wszystkie efektywne zasoby i narzędzia pracy Karierę i rozwój zawodowy w firmie Oferujemy dynamiczną, innowacyjną i przyjazną pracę atmosferę w stabilnej i dochodowej firmie. Dołącz do najlepszych!
2 lata
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować