Opiekun pracowników pierwszej linii w The Right to Protection, CF

BF „Prawo do obrony” (dalej – Fundusz) jest organizacją charytatywną która koncentruje się na zapewnianiu pomocy osobom wewnętrznie przesiedlonym (IDP), ofiarom wojny, osobom potrzebującym ochrony międzynarodowej, bezpaństwowcom, osobom o podwyższonym ryzyku bezpaństwowości oraz osobom nieposiadającym dokumentów. Od początku konfliktu zbrojnego na wschodniej Ukrainie Fundusz monitoruje sytuację w zakresie ochrony praw osób wewnętrznie przesiedlonych, udzielając pomocy prawnej i wzmacniając pomoc humanitarną w obwodach donieckim, charkowskim, dnieprskim i zaporoskim. Obecnie Fundusz działa w prawie wszystkich ośrodkach i społecznościach regionalnych w poszczególnych regionach.

OPIS PROJEKTU

Pozycja będzie działać w ramach projektu"Kontynuacja i zapewnienie ochrony grup bezbronnych w okresie przechodzenia od pomocy humanitarnej do rozwiązań długoterminowych" span>którego celem jest pomoc bezbronnej ludności obwodów czernihowskiego i sumskiego poprzez świadczenie usług ochrony humanitarnej, wzmocnienie krajowych systemów ochrony i lokalnych usługodawców poprzez wdrożenie programu rozwoju potencjału.

Cel projektu– zapewnienie pomocy w zakresie ochrony bezbronnej ludności (wewnętrznych przesiedleńców, lokalnych mieszkańców i osób powracających) obwodów czernihowskiego i sumskiego w celu wyeliminowania zagrożeń dla ich bezpieczeństwa fizycznego i dobrostanu, a także zapewnienie im dostępu do podstawowych usług, ochrony praw i praw człowieka poprzez wdrożenie środków ochronnych mających na celu wzmocnienie krajowych systemów ochrony oraz wzmocnienie potencjału usługodawców i samych społeczności.

W ramach projektu działalność superwizorów MHPSS ma na celu wzmocnienie potencjału pracowników służb ratowniczych, agencji rządowych i innych pracowników pierwszej linii, którzy są poddawani emocjom lub zestresowani codzienną pracą. Zgodnie z planem projektu MHPSS przełożeni realizują działania twarzą w twarz w mieście Sumy (region sumski).

< styl rozpiętości="waga-czcionki: 700; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">OBOWIĄZKI I OBOWIĄZKI

• Świadczy wsparcie nadzorcze dla dostawców pierwszej linii organizacji państwowych i wolontariackich. Przyczynia się do poprawy pracy: psychologów, pracowników socjalnych, nauczycieli i innych specjalistów w zakresie usług w społecznościach.

• Prowadź grupy reakcji i warsztaty wypalenia zawodowego.

• Przeprowadź indywidualne spotkania superwizyjne lub spotkania poświęcone analizie przypadku.

• Prowadź szkolenia w społecznościach zgodnie z posiadanymi programami. Weź udział w dodawaniu i ulepszaniu tych programów.

• Obsługa i terminowe składanie raportów, zgodnie z wymogami funduszu.

• Udział w wydarzeniach zewnętrznych związanych z kierowaniem superwizją.

• Reprezentacja funduszu na tematycznych wydarzeniach reprezentacyjnych w miarę potrzeb.

• Zrozumienie i przestrzeganie Kodeksu Postępowania oraz innych polityk Fundacji.

WYMAGANIA ZAWODOWE

• Wykształcenie wyższe w zakresie nauk psychologicznych, społecznych lub humanitarnych.

• Ukończył certyfikowane szkolenie w zakresie psychoterapii w jednej lub kilku metodach.

• Ukończył certyfikowane szkolenie w zakresie superwizji praktyki psychologicznej.

• Ukończony kurs propedeutyki psychiatrii.

• Ukończone szkolenie z zakresu doradztwa kryzysowego.

• Umiejętności coachingowe, ułatwienie lub grupa kursu, będą przewagą.

• Doświadczenie grup odbudowy lub grup psychoterapeutycznych będzie zaletą.

• Psychologiczne doświadczenie zawodowe: 5 lat. Doświadczenie nadzoru: od 1 roku. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstowa: Brak ">

  Terapia osobista: od 100 godzin. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstowa: Brak ">

  Możliwość nawiązywania kontaktu z innymi kolegami i pogodzenia wspólnych zadań. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstowa: Brak ">

  Możliwość oglądania grup i modułów szkolenia dla psychologów

Jakość osobistą:

• Empatia i umiejętność znalezienia podejścia do różnych kategorii uczestników. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstu: Brak "> Wysoka odporność na naprężenie i zdolność adaptacyjna. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstu: none "> proaktywność i inicjatywa w rozwiązywaniu zadań. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstowa: brak "> Odpowiedzialność i umiejętność pracy autonomicznej.

Oferujemy Udany kandydat:

kontrakt Do 31 grudnia 2025 z możliwością kontynuacji, która zależy od dalszych wyników finansowania i pracy osobistej. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstowa: Brak ">

Zdolność do pracy z jednym z najsilniejszych ukraińskich praw człowieka i humanistycznych. Styl czcionki: normalny; Dekoracja tekstowa: Brak ">

terminowa wypłata płac. Styl czcionki:normalna; dekoracja tekstu: brak">

Poszanowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.

• Elastyczny grafik pracy z możliwością zdalnej interakcji.

• Udział w rozwoju projektu o znaczącym oddziaływaniu społecznym.

• Profesjonalne wsparcie i możliwości szkoleniowe.

To stanowisko jest odpowiednie dla specjalistów, którzy chcą rozwijać podstawy metodologiczne wsparcia psychologicznego dla weteranów i ich rodzin, pracować w wysoce profesjonalnym zespole oraz przyczyniać się do resocjalizacji i integracja weteranów ze społeczeństwem. span>

PROCES APLIKACJI

Wyślij CV i list motywacyjny na adres[email protected], poprzez podanie w temacie listu"Nadzorca_Ilości". Odpowiedzi zostaną wysłane tylko do osób wybranych do rozmowy kwalifikacyjnej. Proszę nie dzwonić dalej.

Zgłoszenia przyjmowane są do16luty 2025. W przypadku wcześniejszego wyłonienia odpowiednich kandydatów Fundacja zastrzega sobie prawo do zakończenia procesu przed upływem tego terminu.