28 sierpnia 2024
Silny młodszy inżynier front-end Київ, Львів, Івано-Франківськ Projekt Fintech, którego celem jest utworzenie i utrzymanie bankowości platformy. Użytkownicy to pracownicy banku, których jest około 10 000. Do obsługi klientów banku, którzy chcieliby zainwestować swoje pieniądze w jednym z największych banków w Kanadzie, a także wewnętrznych pracowników banku, wykorzystywane są różne platformy. Wymagania: ponad 1,5 roku doświadczenia komercyjnego na stanowisku inżynier
28 sierpnia 2024
Silny młodszy inżynier front-end
Київ, Львів, Івано-Франківськ
Projekt Fintech, którego celem jest utworzenie i utrzymanie bankowości platformy. Użytkownicy to pracownicy banku, których jest około 10 000. Do obsługi klientów banku, którzy chcieliby zainwestować swoje pieniądze w jednym z największych banków w Kanadzie, a także wewnętrznych pracowników banku, wykorzystywane są różne platformy.
Wymagania:
- ponad 1,5 roku doświadczenia komercyjnego na stanowisku inżyniera frontendu;
- Doświadczenie z JS, CSS, HTML;
- Doświadczenie z Angular 14+;
- Chęć nauki i pracy z Vue.js, dotCMS, Velocity Template Language;
- Znajomość OOP, REST API,
- Doświadczenie w pracy w Agile;
- Dobre umiejętności komunikacyjne;
- Dobry gracz zespołowy i gotowy do szybkiego uczenia się;
- Wyższy średniozaawansowany poziom języka angielskiego. Dodatkowym atutem będzie:
- Testowanie jednostkowe (Jest), Highcharts;
- Praktyki programowania reaktywnego;
- Znajomość języków szablonów, takich jak Velocity.
Obowiązki:
- Pisanie kodu zgodnie z najlepszymi praktykami;
- Napraw błędy;
- Ćwicz dyskusje funkcjonalne (z zespołem i biznesem);
- Opracuj nowe funkcje dostępne dla użytkownika;
- Współpracuj z członkami zespołu i interesariuszami przy projektowaniu i wdrażaniu nowych i istniejących funkcji.
Oferujemy:
- Coroczny płatny urlop w wymiarze 18 dni roboczych.
- Dodatkowe dni urlopu dla długotrwałej współpracy.
- Coroczna płatna choroba trwająca 10 dni.
- Urlop macierzyński/ojcowski.
- Możliwość wzięcia urlopu naukowo-badawczego.
- Pakiet Małżeństwo i Rodzicielstwo.
- Rekompensata za zajęcia sportowe (do 6000 UAH\rok).
- 50% zwrotu kosztów udziału w kursach samorozwoju.
- Lekarz korporacyjny.
- Edukacja wewnętrzna (biblioteka korporacyjna, kursy Udemy).
- Plan rozwoju kariery.
- Zajęcia z języka angielskiego i hiszpańskiego.
- Płacenie podatków i zarządzanie PE (prywatnym przedsiębiorcą).
- Wyposażenie techniczne.
- Program poleceń wewnętrznych.
- Możliwość wzięcia udziału w wolontariacie zakładowym.
- Sombra jest laureatką nagrody „Przyjazna weteranom”. Jeśli uważasz, że jesteś odpowiednim kandydatem na to stanowisko, załącz swoje zaktualizowane CV, korzystając z podanego linku.
Nasz zespół rekrutacyjny sprawdzi Twój profil i jeśli będzie zgodny z naszymi aktualnymi ofertami pracy, wkrótce się z Tobą skontaktujemy. Jeśli nie otrzymasz od nas odpowiedzi w ciągu 5 dni roboczych, oznacza to, że zdecydowaliśmy się na współpracę z innymi kandydatami. Dziękujemy za zrozumienie.