Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!
Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
Następna praca
Specjalista działu motywacji i wynagrodzeń w FORTA
18 października
41 wyświetlenie
FORTA
Brak doświadczenia
Łuck
Pełny etat
Sieć sklepów Forta w związku z ekspansją ogłasza konkurs na stanowisko Specjalisty ds. motywacji i płac.Wymagania dla kandydat: Wykształcenie wyższe (ekonomika przedsiębiorstwa, zarządzanie personelem, finanse)Umiejętność wyszukiwania trendów i wyciągania wniosków; Znajomość MS Excel na poziomie średniozaawansowanym (wzory, duże zbiory danych, bez makr), Word, PowerPoint, 1C/BAS;1C — wiedza na pewnym poziomie< p>Zadania: strong>Tworzenie struktury do analizy wydajności KPI (plan-fakt); Przegląd
Sieć sklepów Forta w związku z ekspansją ogłasza konkurs na stanowisko Specjalisty ds. motywacji i płac.
Wymagania dla kandydat:
- Wykształcenie wyższe (ekonomika przedsiębiorstwa, zarządzanie personelem, finanse)
- Umiejętność wyszukiwania trendów i wyciągania wniosków;
- Znajomość MS Excel na poziomie średniozaawansowanym (wzory, duże zbiory danych, bez makr), Word, PowerPoint, 1C/BAS;
- 1C — wiedza na pewnym poziomie
strong>
- Tworzenie struktury do analizy wydajności KPI (plan-fakt);
- Przegląd motywacji (biuro, sieć handlowa) na podstawie analizy;
- Usprawnienie systemu płac pracowników centrum dystrybucyjnego, sieci detalicznej i produkcji
< strong>Oferujemy:
- Możliwość rozwoju i realizacji swoich pomysłów.
- Konkurencyjne wynagrodzenie
- Przyjazną i profesjonalną atmosferę pracy.
Brak doświadczenia
Łuck
Pełny etat