Specjalista \ Okupacja na temat nadzoru finansowego i zgodności z podgrupami \ Subawards Compliance Finance Officer w Mercy Corps

Oficer finansowania finansowania zgodności Subwards | Mercy Corps Ukraine

O Mercy Corps: < /p>

Korpus Mercy Corps jest globalnym gubernowaniem przez The Befronf the A the Beetter World jest możliwy. W katastrofie, w trudności, w 40 kraju 40 kraju na całym świecie, w partnerze jest odważne zobowiązanie do ACITII - pomagając podglądać w triumfie z powodu przeciwności i budować osiami graczy z.
teraz, A na przyszłość.

The Program/Department Summar: < BR/> Departament Finansów i Zgodności Mercy Corps jest odpowiedzialny za wszystkie finansowanie funduszy w zakresie odpowiedzi na Ukrainie, obejmując rachunkowość, płatności i bankowość, płace, budowanie, pieniężne, finansowanie raportowania oraz finansowanie finansowania i finansowanie w zakresie finansowania. Korpus Mercy Corps otrzymuje obecnie ponad 130 mln USD dawców frontowych to wdrażanie działań na Ukrainy. Departament Finansów i Zgodności Mercy Corps zapewnia zgodność z regulacją jako Vell jako Vell jako wewnętrzną politykę i procedury Mercy Corps. W ramach Support jest Departament Programu, Departament Finansów zawiera raporty czasowe dla dyrektora kraju, a program jest upewnieniem się, że są wrażliwe na efitly i wydajność Departament Finansowy Pod kierunkiem Sub-Awardards Finance & Compliance Manager, Subawards Compliance Finance Officer jest odpowiedzialny za monitorowanie partnerów Actus, w której jest nagroda, a prace pod-A-A-A-A-A-A-Awd Silność i raportowanie finansowe, zapewniają, że projekty są minimum minimum.

Essental Coursivity < /strong>

zabezpieczenie odpowiedzialności

Czynniki sukcesu:

Zdolność do skutecznej interakcji z kolegami i partnerami. Wysoki profesjonalny standard i etyka pracy, z możliwością uczenia się nowych systemów i procesów. Ta praca zaoferuje możliwość poznania różnych aspektów organizacji, zyskującym zysku Wiedza w kilku działach pozwoli kandydatowi na rozwój i rozszerzenie kariery.

Warunki życia/Warunki środowiskowe

Podczas wycieczek pola warunki życia zostaną dostosowane do warunków polowych.

Bieżące uczenie się

Na poparcie naszego przekonania, że ​​organizacje edukacyjne są bardziej skuteczne, wydajne i odpowiednie dla społeczności, które służymy, umożliwiamy wszystkim członkom zespołu do poświęcenia 5% czasu na działania, które dalsze ich osobiste i////// lub rozwój zawodowy. Font-Weight: 400 "> Różnorodność, kapitał i inkluzyjna

Osiągnięcie naszej misji zaczyna się od tego, w jaki sposób budujemy nasz zespół i współpracujemy. Dzięki naszemu zaangażowaniu w wzbogacanie naszej organizacji z różnymi początkami, przekonaniami, pochodzeniem i sposobami myślenia jesteśmy w stanie wykorzystać lepiej Zbiorowa siła naszych zespołów i rozwiązywanie najbardziej złożonych wyzwań na świecie. .

Uznajemy, że różnorodność i włączenie to podróż, i jesteśmy zobowiązani do nauki, słuchania i ewolucji, aby stać się bardziej zróżnicowanym, sprawiedliwym i integracyjnym niż dzisiaj.

Równa szansa na zatrudnienie

Mercy Corps jest pracodawcą o równych szansach, który nie toleruje dyskryminacji na dowolnej podstawie. Aktywnie poszukujemy różnorodnych środowisk, perspektyw i umiejętności, abyśmy mogli być silniejsi i utrzymywali globalny wpływ.

Jesteśmy zaangażowani Zapewnienie środowiska szacunku i bezpieczeństwa psychicznego, w którym wszystkie możliwości zatrudnienia są dostępne dla wszystkich. Nie angażujemy się w dyskryminację ani nie tolerujemy na podstawie rasy, koloru, tożsamości płciowej, ekspresji płciowej, religii, wieku, orientacji seksualnej, pochodzenia krajowego lub etnicznego, niepełnosprawności (w tym statusu HIV/AIDS), stanu cywilnego, statusu weterana wojskowego lub innej innej Grupa chroniona w lokalizacjach, w których pracujemy.

zabezpieczenie i etyka

Mercy Corps jest zaangażowany w zapewnienie, że wszystkie osoby, z którymi się kontaktujemy, poprzez naszą pracę, zarówno członków zespołu, członków społeczności, uczestników programu lub uczestników programu lub inne są traktowane z szacunkiem i godnością. Jesteśmy zaangażowani w podstawowe zasady dotyczące zapobiegania wykorzystywaniu seksualnemu i nadużyciom określonym przez Sekretarza Generalnego ONZ i IASC i podpisaliśmy kontrakt z Schemat ujawniania informacji o niewłaściwości międzyagencji . , ubiegając się o tę rolę, wnioskodawca potwierdza, że ​​wcześniej nie naruszyli niewłaściwego postępowania seksualnego pracodawcy, wykorzystywanie seksualne, wykorzystywanie seksualne oraz nadużycia, ochrona dzieci lub polityka handlu ludźmi. Nie będziemy tolerować wykorzystywania dzieci, wykorzystywania seksualnego, nadużycia lub nękania przez członków naszego zespołu. W ramach naszego zaangażowania w bezpieczne i integracyjne środowisko pracy członkowie zespołu powinni zachować się w profesjonalny sposób, szanują lokalne prawa i zwyczaje oraz przestrzegać kod etyki Mercy Corps i wartości przez cały czas. Członkowie zespołu są zobowiązani do ukończenia obowiązkowego kodeksu eLearningu kursów po zatrudnieniu i co roku.

jako wnioskodawca, jeśli jesteś świadkiem lub świadkiem lub Doświadcz dowolnej formy niewłaściwego postępowania seksualnego podczas procesu rekrutacji, zgłoś to Mercy Corps IntegrityHotline ( Tylko wstępnie wybrane wybrane Kandydaci. „Font-waga: 700”> Wywiad. -WAGE: 700 "> uprzejmie zapraszaj osoby niepełnosprawne i Weterani reagują na . "> To post. Font-styl: Normal "> Mercy korpus stworzyło miejsce pracy dla osób niepełnosprawnych i weterani i Właściwe warunki pracy dla tego wakat, ale jest to nie ten ">"> Wakat