Specjalista ds. polityki społecznej (przelewy pieniężne) w UNICEF Ukraine

1. Poprawa danych na temat ubóstwa i bezbronności dzieci w celu szerszego ich wykorzystania w działaniach politycznych i programowych, w tym w celu informowania i dostosowywania programów transferów pieniężnych.

• Wspiera gromadzenie, analizę i przyjazną dla użytkownika prezentację dane na temat wielowymiarowego i pieniężnego ubóstwa dzieci, w tym wzmacnianie krajowych zdolności do rutynowego gromadzenia, raportowania i wykorzystywania danych do podejmowania decyzji politycznych.
• Zapewnia terminową, regularną analizę opartą na danych w celu skutecznego ustalania priorytetów, planowania i rozwoju; ułatwia zarządzanie oparte na wynikach w zakresie planowania, dostosowywania i zwiększania skali konkretnych inicjatyw polityki społecznej mających na celu ograniczenie ubóstwa dzieci. 
• Analizuje kontekst makroekonomiczny i jego wpływ na rozwój społeczny, pojawiające się problemy i obawy związane z polityką społeczną, a także konsekwencje dla dzieci, a także proponuje i promuje odpowiednie reakcje w odniesieniu do takich kwestii i obaw, w tym alokację zasobów rządowych polityki i wpływ polityki opieki społecznej na prawa dzieci

2. Wzmocnienie zasięgu i wpływu ochrony socjalnej na dzieci, zwłaszcza poprzez zapewnienie pomocy pieniężnej.

• Wspiera rozwój polityk, ustawodawstwa i programów w zakresie ochrony socjalnej, zwracając uwagę na zwiększenie zasięgu i wpływu na dzieciach, ze szczególnym uwzględnieniem tych najbardziej marginalizowanych.  Identyfikuje, generuje i przedstawia dowody wspierające ten cel we współpracy z partnerami.
• Popiera wzmacnianie zintegrowanych systemów ochrony socjalnej, zapewniając partnerom wsparcie techniczne w celu ulepszenia struktury transferów pieniężnych i zasiłków na dzieci oraz poprawy powiązań z innymi interwencje w zakresie ochrony socjalnej, takie jak ubezpieczenie zdrowotne, roboty publiczne i usługi opieki społecznej, a także usługi uzupełniające i interwencje związane z żywieniem, zdrowiem, edukacją, wodą i urządzeniami sanitarnymi, ochroną dzieci i HIV.
• Wspiera udoskonalone monitorowanie i badania wokół wpływu ochrony socjalnej na wyniki dzieci oraz wykorzystanie danych i wyników badań do ulepszenia wyników programu.

3. Poprawa wykorzystania publicznych zasobów finansowych na rzecz dzieci

• Przeprowadza analizę budżetu w celu poinformowania UNICEF o wsparciu i pomocy technicznej dla Ministerstw Finansów, komisji planowania i ministerstw sektora społecznego w celu poprawy sprawiedliwego przydziału środków na rzecz dzieci podstawowe usługi dla dzieci.  Współpracuje z kolegami z sektora w celu budowania potencjału do przeprowadzania analiz kosztów i efektywności kosztowej priorytetowych interwencji, aby pomóc w podejmowaniu decyzji politycznych dotyczących inwestycji skupiających się na dzieciach.
• Wspiera identyfikację opcji politycznych w celu poprawy krajowego finansowania opieki społecznej wrażliwej na dzieci interwencje w zakresie ochrony.
• Podejmuje i buduje potencjał partnerów w zakresie lepszego monitorowania i śledzenia wydatków publicznych w celu wspierania przejrzystości, odpowiedzialności i skutecznych przepływów finansowych w celu świadczenia podstawowych usług, w tym poprzez wsparcie planowania, budżetowania i finansów publicznych na poziomie dystryktu zarządzanie również ułatwianie udziału społeczności

4. Wzmocnienie zdolności samorządów lokalnych do planowania, budżetowania, konsultowania i monitorowania usług społecznych skierowanych do dzieci.

• Tam, gdzie mają miejsce krajowe procesy decentralizacji, współpracuje z władzami centralnymi i lokalnymi w celu poprawy polityki, planowania, budżetowania, konsultacji i procesów odpowiedzialności, tak aby decyzje i świadczenie usług skupionych na dzieciach lepiej odpowiadały potrzebom społeczności lokalnych.
• Współpracuje z władzami centralnymi i lokalnymi w celu wzmocnienia zdolności w zakresie gromadzenia wysokiej jakości danych , analizy dotyczące rozwoju polityki, planowania, wdrażania, koordynacji, monitorowanie podstawowych usług społecznych, z naciskiem na udział społeczności i odpowiedzialność.

5.  Wzmocnione wsparcie i partnerstwa na rzecz polityki społecznej uwzględniającej potrzeby dzieci

• Wspiera prawidłowe i przekonujące wykorzystanie danych i dowodów na temat sytuacji dzieci oraz zakresu i wpływu usług ukierunkowanych na dzieci – w celu wsparcia program polityki społecznej i program krajowy jako całość. 
• Nawiązuje skuteczne partnerstwa z rządem, darczyńcami dwustronnymi i wielostronnymi, organizacjami pozarządowymi, społeczeństwem obywatelskim i lokalnymi przywódcami, sektorem prywatnym i innymi agencjami ONZ w celu wspierania trwałego i proaktywnego zaangażowania w Konwencję praw dziecka oraz osiągnięcie globalnych programów ONZ, takich jak Cele Zrównoważonego Rozwoju.
• Identyfikuje innych kluczowych partnerów, promuje świadomość i buduje potencjał partnerów oraz aktywnie ułatwia skuteczną współpracę w ramach ONZ rodzina.

6. Zarządzanie programem UNICEF

• Pomaga zarządzać i koordynować wsparcie techniczne w zakresie ubóstwa dzieci, ochrony socjalnej, finansów publicznych i zarządzania, zapewniając, że jest ono dobrze zaplanowane, monitorowane i wdrażane w odpowiednim czasie, tak aby aby odpowiednio wspierać skalowanie i dostarczanie rozwiązań. Zapewnia włączenie analizy ryzyka i łagodzenia ryzyka do ogólnego zarządzania wsparciem, w ścisłej konsultacji z sekcjami programu UNICEF, partnerami współpracującymi i rządami.
• Wspiera i przyczynia się do poprawy efektywnościskuteczne i efektywne planowanie, zarządzanie, koordynację, monitorowanie i ocenę programu krajowego. Zapewnia, że ​​projekt planowania społecznego wzmacnia dialog polityczny, planowanie, nadzór, doradztwo techniczne, zarządzanie, szkolenia, badania i wsparcie; oraz że element monitorowania i oceny wzmacnia monitorowanie i ocenę sektorów społecznych oraz zapewnia wsparcie sektorowym i zdecentralizowanym systemom informacyjnym.

7.  Programowanie transferów pieniężnych

• Wsparcie w planowaniu, projektowaniu, wdrażaniu i monitorowaniu różnych programów transferów pieniężnych, w tym wielofunkcyjna pomoc gotówkowa (MPCA), gotówka na zimę pomoc, inne rodzaje środków pieniężnych sektorowych oraz uzupełniające programy ochrony socjalnej w formie „dodatków”.
• Będzie to obejmować następujące zadania (w tym między innymi): a) docieranie do odbiorców, komunikacja i rejestracja beneficjentów pomocy pieniężnej, b) szkolenie partnerów wykonawczych, c) AAP i rozpatrywanie skarg, d) monitorowanie, e) koordynacja zarówno na poziomie krajowym, jak i niższym niż krajowy (w tym, w stosownych przypadkach, z Grupą Roboczą ds. Gotówki), f) współpraca z technicznymi punktami kontaktowymi w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych Politykę Społeczną oraz g) raportowanie darczyńców i mobilizację zasobów.
• Zakłada się, że na tym stanowisku będzie także pełnić funkcję Zastępcy Lidera/Szefa zespołu/programu transferu środków pieniężnych (w razie potrzeby).
• Urzędnik ds. polityki społecznej (Cash Transfery) będzie działać w ścisłej współpracy z innymi członkami zespołu ds. przekazów pieniężnych, zespołem ratunkowym i biurami terenowymi oraz odpowiednimi sekcjami programowymi i przekrojowymi, a także partnerami zewnętrznymi i zainteresowanymi stronami.

Wpływ wyników

Specjalista ds. polityki społecznej (przelewy pieniężne) będzie wspierać projektowanie, wdrażanie i monitorowanie różnych wdrożonych programów transferów pieniężnych przez UNICEF Ukraina, w tym wielocelowa pomoc pieniężna (MPCA), pomoc pieniężną na zimowanie oraz uzupełniające programy ochrony socjalnej w formie „dopłat”. Zakłada się również, że na tym stanowisku będzie pełnił funkcję Zastępcy Lidera/Szefa zespołu HCT (w razie potrzeby). Specjalista ds. polityki społecznej (przelewy pieniężne) będzie integralną częścią zespołu ds. humanitarnych przekazów pieniężnych (HCT) i pozytywnie przyczyni się do zapewnienia bardzo potrzebnej pomocy pieniężnej bezbronnym gospodarstwom domowym z dziećmi wymagającymi podstawowej pomocy, sezonowej i uzupełniającej pomocy sektorowej wsparcie pieniężne.

Aby zakwalifikować się jako obrońca każdego dziecka, które będziesz mieć…

Minimalne wymagania:

• Wymagane jest wykształcenie wyższe w jednej z następujących dziedzin: ekonomia, polityka publiczna, nauki społeczne, stosunki międzynarodowe, nauki polityczne lub inna odpowiednia dziedzina techniczna.

Praca Doświadczenie:

• Wymagane jest co najmniej dwa lata odpowiedniego doświadczenia zawodowego. 

Wymagania językowe:

• Wymagana jest biegła znajomość języka angielskiego i ukraińskiego.

Pożądane:

• Rozwijanie doświadczenia w pracy w kraju i/lub znajomości sytuacji awaryjnych.
• Doświadczenie w programowaniu transferów pieniężnych jest mile widziane uważane za mocny atut.
• Doświadczenie w pracy w kraju rozwijającym się jest uważany za mocny atut.
• Doświadczenie i/lub znajomość sytuacji awaryjnych jest uważany za mocny atut.
• Doświadczenie we współpracy z odpowiednimi podmiotami działającymi na rynku finansowym i grupami roboczymi – zarówno na szczeblu krajowym, jak i podrzędnym -poziom krajowy – będzie atutem.
• Doświadczenie we współpracy z Ministerstwem Polityki Społecznej będzie atutem.
• Doświadczenie w innych aspektach programowania transferów pieniężnych – np. AAP , monitorowanie i mobilizacja zasobów – jest uważane za atutem.
• Znajomość innego języka urzędowego lub języka lokalnego jest zaletą.

Dla każdego Dziecka wykazać...

Podstawowe wartości UNICEF, takie jak troska, szacunek, uczciwość, zaufanie, odpowiedzialność i zrównoważony rozwój (CRITAS), leżą u podstaw wszystkiego, co i jak robimy. Zapoznaj się z naszą Kartą Wartości: Wartości UNICEF

Kompetencje UNICEF wymagane na tym stanowisku są…

(1) Buduje i utrzymuje partnerstwa

(2) Wykazuje samoświadomość i świadomość etyczną

(3 ) Prowadzić aby osiągnąć wyniki mające wpływ

(4) Wprowadza innowacje i uwzględnia zmiany

(5) Zarządza niejednoznacznością i złożonością

(6) Myśli i działa strategicznie

(7) Współpracuje z innymi

Zapoznaj się z nasze ramy kompetencji i ich różne poziomy.

UNICEF jest tutaj, aby służyć najbardziej potrzebującym na świecie dzieci i nasza globalna siła robocza muszą odzwierciedlać różnorodność tych dzieci. Rodzina UNICEF stara się włączać wszystkich, bez względu na rasę/pochodzenie etniczne, wiek, niepełnosprawność, tożsamość płciową, orientację seksualną orientacja, religia, narodowość, pochodzenie społeczno-ekonomiczne lub jakakolwiek inna cecha osobista.

Oferujemy szeroki zakres środków mających na celu zapewnienie bardziej zróżnicowanej siły roboczej, takich jak płatny urlop rodzicielski, czas wolny na karmienie piersią oraz Rozsądne zakwaterowanie dla osób niepełnosprawnych UNICEF zdecydowanie zachęca do korzystania z elastycznej organizacji pracy.

UNICEF nie zatrudnia kandydatów, którzy mają dzieci (osoby poniżej 18 roku życia). UNICEF prowadzi politykę zerowej tolerancji wobec zachowań niezgodnych z celami Organizacji Narodów Zjednoczonych i UNICEF, w tym także o charakterze seksualnym. wyzysk i molestowanie, molestowanie seksualne, nadużycie władzy i dyskryminacja. UNICEF angażuje się w promowanie ochrony i zabezpieczenia wszystkich dzieci. Wszyscy wybrani kandydaci zostaną poddani rygorystycznej kontroli referencji i przeszłości oraz oczekuje się od nich przestrzegania niniejszych standardów i zasad. Kontrole przeszłości będą obejmować weryfikację referencji akademickich i historii zatrudnienia. Od wybranych kandydatów może być wymagane podanie dodatkowych informacji w celu sprawdzenia przeszłości.

Nominacje w UNICEF wymagają zaświadczenia lekarskiego.  W przypadku stanowisk IP wymagane jest wydanie wizy przez kraj przyjmujący stację służbową, co ułatwi UNICEF. Wizyty mogą również podlegać wymogowi zaszczepienia (szczepienia), w tym przeciwko SARS-CoV-2 (Covid). Jeśli zostaniesz wybrany na stanowisko w UNICEF, musisz albo zostać zaszczepiony zgodnie z wymogami, albo uzyskać zwolnienie lekarskie wydane przez odpowiedni departament ONZ. W przeciwnym razie wybór zostanie anulowany.

Uwagi:

Zgodnie z art. 101 ust. 3 ustawy Karty Narodów Zjednoczonych najważniejszą kwestią przy zatrudnianiu personelu jest konieczność zapewnienia najwyższych standardów wydajności, kompetencji i uczciwości.

Aktywne zaangażowanie UNICEF na rzecz różnorodności i włączenia społecznego ma kluczowe znaczenie dla zapewnienia najlepsze rezultaty dla dzieci. Zachęcamy do aplikowania na to stanowisko kwalifikujące się i odpowiednie osoby niepełnosprawne.

Od pracowników rządowych rozważanych do zatrudnienia w UNICEF zwykle wymaga się rezygnacji ze stanowisk rządowych przed podjęciem pracy w UNICEF. UNICEF zastrzega sobie prawo do wycofania oferty spotkania bez odszkodowania, jeśli w rozsądnym terminie i z dowolnego powodu nie uzyska wizy lub zaświadczenia lekarskiego albo nie zostaną spełnione wymogi dotyczące niezbędnych szczepień. 

UNICEF nie pobiera opłaty manipulacyjnej na żadnym etapie procesów rekrutacji, selekcji i zatrudniania (tj. na etapie aplikacji, na etapie rozmowy kwalifikacyjnej, na etapie walidacji lub na spotkaniu i szkoleniu). UNICEF nie poprosi o aplikacjęinformacje o kontach bankowych kandydatów.

Ogłaszane są wszystkie stanowiska w UNICEF i skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami z krótkiej listy, którzy przejdą do następnego etapu procesu selekcji. Kandydat wewnętrzny działający na poziomie stanowiska w odpowiednim obszarze funkcjonalnym lub kandydat wewnętrzny/zewnętrzny w odpowiedniej Grupie Talentów może zostać wybrany, jeśli jest odpowiedni na dane stanowisko, bez oceny innych kandydatów.

Kwalifikujący się pracownicy zatrudnieni na podstawie umów na czas określony, ciągły lub na czas nieokreślony, ubiegający się o stanowiska IP TA na stanowisku służbowym oznaczonym jako L2/L3, mogą zachować prawo zastawu i swoje uprawnienia na czas określony, pod warunkiem uzyskania zgody kierownika swojego biura . Warunki tymczasowego przydziału będą się różnić w zależności od statusu stanowiska, a uprawnienia do relokacji mogą być ograniczone zgodnie z odpowiednimi politykami.

Dodatkowe informacje na temat pracy w UNICEF można znaleźć tutaj.

To stanowisko znajduje się w Kijowie i od osoby zasiedziałej oczekuje się pracy -strona. Jednakże, w zależności od warunków bezpieczeństwa i zaleceń, będzie musiał przenieść się na terytorium Ukrainy.

Termin składania wniosków: 09 lutego 2025 r.czas standardowy FLE