Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Dyrektor ds. technologii (CTO) w KYRREX

Opublikowano ponad 30 dni temu

91 wyświetlenie

KYRREX

KYRREX

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Chief Technology Officer (CTO) zdalnie Nasze oczekiwania wobec kandydata: —Ponad 5 lat doświadczenia —Doświadczenie w zarządzaniu zespołami (od 100 osób i więcej) —Rozległa wiedza techniczna i doświadczenie w programowaniu, analizie systemów, projektowaniu i testowaniu —Dobra organizacja i umiejętności na poziomie, umiejętność podejmowania odpowiedzialnych decyzji i motywowania zespołu — Umiejętność analizowania złożonych zadań, ustalania priorytetów i opracowywania rozwiązań w oparciu o analizę
Chief Technology Officer (CTO) zdalnie Nasze oczekiwania wobec kandydata: —Ponad 5 lat doświadczenia —Doświadczenie w zarządzaniu zespołami (od 100 osób i więcej) —Rozległa wiedza techniczna i doświadczenie w programowaniu, analizie systemów, projektowaniu i testowaniu —Dobra organizacja i umiejętności na poziomie, umiejętność podejmowania odpowiedzialnych decyzji i motywowania zespołu — Umiejętność analizowania złożonych zadań, ustalania priorytetów i opracowywania rozwiązań w oparciu o analizę danych i wymagań biznesowych — Umiejętność komunikowania się na różnych poziomach, w tym kierownictwa, współpracowników, klientów i partnerów oraz reprezentowania interesów przedsiębiorstwa w negocjacjach i współpracy —Elastyczność, umiejętność dostosowywania się do zmian zachodzących zarówno wewnątrz firmy, jak i na rynku, w celu osiągnięcia sukcesu w warunkach szybko zmieniającego się otoczenia konkurencyjnego — Umiejętność patrzenia na rozwój produktu w szerszej perspektywie plan strategiczny i komercyjny — angielski — Poziom średniozaawansowany Będzie dodatkowym atutem: — Doświadczenie w projektach związanych z kryptowalutami ze zrozumieniem blockchainów i ich działania Co należy zrobić: — Określenie i analiza trendów technologicznych oraz możliwości rozwoju firmy — Ocena i podejmowanie decyzji dotyczących wyboru technologii, metodologii i narzędzi rozwoju produktów i usług — Ciągłe doskonalenie procesów i praktyk rozwojowych zapewniających wysoką jakość i stabilność produktów — Interakcja z zewnętrznymi menedżerami i kluczowymi interesariuszami w celu osiągnięcia porozumienia w kwestiach rozwój techniczny i zaspokajanie potrzeb biznesowych —Zarządzanie i wsparcie programistów i specjalistów technicznych —Uczestnictwo w procesie rekrutacji i szkolenia personelu technicznego —Zarządzanie zasobami budżetowymi działu technicznego —Opracowywanie planów i kontrola realizacji projektów technicznych Krótko o warunkach: — Fajny, odpowiedni i technologiczny produkt — Ciekawa praca, świetny zespół, świetne możliwości rozwoju — Elastyczny harmonogram — Praca zdalna — Stabilne wynagrodzenie O Kyrrex: Kyrrex to regulowany ekosystem kryptowalut i fiat, który może stać się liderem w sektorze finansowym, przekształcając się w najbardziej zaawansowany i kompleksowy globalny bank cyfrowy, który łączy tradycyjne finanse z handlem kryptowalutami, rozszerzając się na innowacyjne dziedziny, takie jak NFT, sport, inwestycje i bankowość cyfrowa, wszystko w jednym rozwiązaniu. Misją Spółki jest wykorzystanie mocy technologii blockchain i zapewnienie swoim klientom dostępu do globalnego systemu produktów finansowych bez ograniczeń geograficznych, prawnych i czasowych. Kyrrex to międzynarodowa firma z siedzibą na Malcie, posiadająca biura na Malcie i w Hiszpanii. Zapewnia szeroką gamę produktów i usług kryptowalutowych zarówno dla klientów instytucjonalnych, jak i detalicznych, w tym Crypto Exchange, Liquidity Hub, OTCexchange i inne. Platforma działa zgodnie ze ścisłymi przepisami licencji na wirtualne aktywa finansowe klasy 4 wydanej przez Maltański Urząd ds. Usług Finansowych (MFSA)
Brak doświadczenia
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować