Starszy Specjalista ds. Edukacji Zawodowej, ETHICON, Południowo-Wschodnia Europa Środkowo-Wschodnia w Johnson & Johnson

Opis: Segment Wyroby Medyczne wytwarza szeroką gamę innowacyjnych produktów wykorzystywanych przede wszystkim przez pracowników służby zdrowia w dziedzinach ortopedii, chorób naczyniowo-nerwowych, chirurgii, pielęgnacji wzroku, profilaktyki infekcji, chorób układu krążenia, medycyny sportowej i estetyki. Segment ten składa się z One Ethicon, DePuy Synthes oraz Cardionaczyniowe i rozwiązania specjalistyczne.Starszy specjalista ds. edukacji zawodowej ETHICON, region południowo-wschodniLokalizacja: Chorwacja, Słowenia, Serbia, Bułgaria, Macedonia, Ukraina, Malta, Bośnia i Hercegowina, AlbaniaGłównym celem na tym stanowisku jest przyspieszyć przyjęcie procedur poprzez zwiększanie możliwości i umiejętności lekarzy poprzez ukierunkowane wydarzenia z zakresu edukacji zawodowej dostosowane do potrzeb rynku. Ponadto ma na celu zapewnienie spójności standardów nauczania podczas różnych wydarzeń związanych z kształceniem zawodowym organizowanych dla i przez naszych klientów. Do zadań tej roli należy również zapewnienie sprawnej realizacji wydarzeń związanych z kształceniem zawodowym, zarówno na poziomie lokalnym, jak i regionalnym, a nadrzędnym celem jest zwiększanie wiedzy klinicznej i umiejętności chirurgicznych pracowników służby zdrowia. Ponadto ma na celu identyfikację możliwości rynkowych dla inicjatyw w zakresie edukacji zawodowej. Obowiązki i wpływ, jaki będziesz miał: Współpraca przy przygotowywaniu rocznych planów dla określonych specjalizacji, ze szczególnym uwzględnieniem specjalizacji strategicznych, w tym alokacji budżetu, śledzenia i zarządzania wydarzeniami. Opracuj odpowiednie wydarzenia związane z kształceniem zawodowym, aby zaspokoić potrzeby Ethicon w regionie południowo-wschodnim Europy Środkowo-Wschodniej. Organizuj i kompleksowo realizuj działania związane z kształceniem zawodowym w oparciu o strategię marketingową i ogólną strategię CEE Prof Ed. Zarządzaj wybranymi ośrodkami szkoleniowymi w Europie Środkowo-Wschodniej, krajowymi i lokalnymi. Weź odpowiedzialność za utworzenie nowych Centrów Doskonałości lub pozyskanie nowego wydziału, jeśli to konieczne. Wzmacniaj relacje z kluczowymi stronami zainteresowanymi, takimi jak instytucje opieki zdrowotnej, stowarzyszenia zawodowe i instytucje akademickie, aby identyfikować możliwości współpracy i wspierać wdrażanie inicjatyw w zakresie edukacji zawodowej. Monitoruj trendy w opiece zdrowotnej, działania konkurencji i zmiany regulacyjne dotyczące edukacji zawodowej w dziedzinie medycyny, dostarczając spostrzeżeń i rekomendacji na potrzeby podejmowania strategicznych decyzji. Współpracuj z menedżerami ds. marketingu i biznesu, aby upewnić się, że treść wydarzenia jest zgodna z kluczowymi komunikatami i idealnym doborem wykładowców, ułatwiając dostarczanie pożądanego przekazu. Oceniaj skuteczność programów kształcenia zawodowego poprzez oceny przed i po wydarzeniu, ankiety wśród uczestników i pomiary wyników, wykorzystując spostrzeżenia do ciągłego podnoszenia jakości i przydatności programów. Reprezentuj firmę Ethicon na konferencjach branżowych, sympozjach i innych istotnych wydarzeniach, aby nawiązywać kontakty, dzielić się spostrzeżeniami i być na bieżąco z rozwojem branży. Wspieraj rozwój i realizację cyfrowych platform edukacyjnych i wirtualnych wydarzeń edukacyjnych w celu zwiększenia dostępności i zaangażowania wśród pracowników służby zdrowia. Bądź na bieżąco z pojawiającymi się technologiami i innowacyjnymi metodami nauczania, które możesz włączyć do programów edukacji zawodowej, zwiększając skuteczność i zaangażowanie. Leróżnorodne narzędzia i technologie cyfrowe usprawniające realizację programu ProfEd, w tym kursy online, seminaria internetowe i treści interaktywne. Współpracuj z wybranymi Liderami Kluczowych Opinii w chirurgii (KOL). Koordynuj współpracę ze specjalistami ds. zgodności biznesowej w zakresie procesów administracyjnych, takich jak HCC, ARIBA, e-Marketplace, rezerwacje, faktury i logistyka. Pomoc w rejestracji wydarzeń i zarządzaniu rejestracjami HCP w systemach rejestracyjnych. Współpracuj z przedstawicielami ds. zgodności biznesowej i prawnymi w zakresie umów i procesów prawnych. Zapewnij pełną zgodność wydarzeń i procesów ProfEd przy pomocy przedstawicieli HCC i specjalistów Business Compliance. Wykorzystaj platformy zarządzania zdarzeniami do zarządzania i śledzenia (CVENT, pliki śledzące). Analizuj dane z systemów i dostarczaj wskaźniki umożliwiające śledzenie wydajności ProfEd. Analizuj opinie klientów, sił terenowych i placówek szkoleniowych po wydarzeniu i wdrażaj odpowiednie środki usprawniające. Włączanie innowacji do codziennej pracy, kwestionowanie status quo i proaktywne proponowanie rozwiązań. Kontynuuj ciągłe uczenie się, będąc na bieżąco z specjalizacjami, trendami i strategiami w konkretnej dziedzinie medycyny i edukacji dorosłych. Skutecznie komunikuj się i rozwijaj silne umiejętności interpersonalne, wspierając współpracę i przejrzystość wśród członków zespołu i interesariuszy. Komunikuj kalendarz wydarzeń ProfEd zespołom sprzedaży za pośrednictwem e-maili, biuletynów i spotkań. Podczas projektowania kursów i wybranych umiejętności miękkich wdrażaj zasady uczenia się dorosłych i projekt nauczania. Przejrzyj prezentacje wykładowców przed każdym wydarzeniem i w razie potrzeby zainicjuj proces przeglądu kopii. Upewnij się, że wykładowcy są wyposażeni w odpowiednie, wysokiej jakości i aktualne materiały. Wkładaj wkład w kanały PR w zakresie edukacji zawodowej, udostępniając dane i historie sukcesu. Dziel się wiedzą i najlepszymi praktykami ze współpracownikami, wykazując się przywództwem i służąc jako wzór do naśladowania dla współpracowników oraz zapewniając coaching i mentoring młodszym kolegom. Wypełniaj inne zadania/obowiązki wyznaczone przez bezpośredniego przełożonego. Kwalifikacje: Chętnie dowiemy się od Ciebie, jeśli posiadasz: Wykształcenie wyższe – co najmniej tytuł licencjata. Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym, dowolny inny język będzie dodatkowym atutem. Silne umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, z umiejętnością budowania silnych relacji wewnętrznych i zewnętrznych. Silne umiejętności zarządzania projektami i prezentacji. Mile widziana będzie wiedza produktowa i proceduralna systemu opieki zdrowotnej. Entuzjazm dla innowacji i proaktywne podejście do poszukiwania sposobów na ulepszenie procesów. Doskonałe umiejętności organizacyjne (minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku organizacyjnym) i zarządzanie czasem. Gotowość do podróży krajowych i międzynarodowych (posiadanie ważnego prawa jazdy kategorii B). Chęć przekraczania wymagań określonych w opisie stanowiska. Oto, co czeka na Ciebie w J&J: Możliwość bycia częścią światowego lidera rynku. Dynamiczne i inspirujące środowisko pracy. Wiele możliwości pracy przy ambitnych projektach i zadaniach. Możliwość dalszego rozwoju osobistego i zawodowego. Wiele świadczeń pracowniczych. Od ponad 130 lat różnorodność, równość i włączenie społeczne (DEI) są częścią naszejr tkankę kulturową firmy Johnson & Johnson i wplecioną w sposób, w jaki prowadzimy codzienną działalność. Nasze zobowiązanie do poszanowania godności i różnorodności wszystkich jest osadzone w naszym Credo. Wiemy, że sukces naszej firmy zależy od posiadania najlepszych talentów wśród pracowników, co odzwierciedla różnorodne rynki, które obsługujemy na całym świecie, oraz od kultury włączającej, która ceni różne perspektywy i doświadczenia życiowe. Dlatego też w Johnson & Johnson pracujemy nad stworzeniem włączające środowisko, w którym ceni się różnorodne pochodzenie, perspektywy i doświadczenia, a każdy z naszych pracowników ma poczucie przynależności i możliwości wykorzystania swojego potencjału. Nieważne kim są. Różnorodność, równość i włączenie społeczne w Johnson & Johnson oznaczają „należysz”! Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Brak możliwości Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Освіта і Навчання Галузі Лікарні та охорона здоров’я