Starszy inżynier .NET w Avenga

Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Avenga Łesia Horak Łesia Horak Avenga poszukuje starszego inżyniera .NET, który dołączy do naszego zespołu na pełny etat. Będziesz częścią dynamicznego zespołu specjalistów ds. oprogramowania, który opracował najnowocześniejsze narzędzia specjalnie dostosowane do branży pralniczej, przemysłowej/uniformowej i przetwarzania i dostawy opakowań sterylnych. Podstawową misją projektu jest zapewnienie klientom innowacyjnych środków i zasobów do skutecznego zarządzania każdą fazą procesu zarządzania bielizną. Co ze sobą przynosisz: Ponad 7 lat komercyjnego doświadczenia z .NET (C#); Biegła znajomość Windows Forms, ASP .NET Web API;Praktyczne doświadczenie z REST, SOAP/WSDL;Dobra znajomość MSSQL; Silne doświadczenie w technologiach Microsoft;Dobra znajomość OOP, wzorców projektowych;Doświadczenie z GitHub;Angielski – średniozaawansowany lub wyższy.Miło jest mieć: Praktyczne doświadczenie z C++/CLI;Znajomość Windows Server, IIS;Znajomość Dockera. Oto Twoja misja: Praca z bazami danych SQL w celu projektowania i optymalizacji schematów baz danych, pisanie wydajnych zapytań i zapewnianie integralności danych; Przeprowadzanie przeglądów kodu, aby zapewnić zgodność ze standardami kodowania, najlepszymi praktykami i wytycznymi projektowymi; Dzielenie się wiedzą ze swoim zespołem związaną z systemem architekturę i projektowanie poprzez dokładną dokumentację i szkolenia;Współpracę z naszym zespołem ds. produktów i projektów, aby zrozumieć potrzeby naszych klientów, które będą kształtować rozwiązania technologiczne;Wykazać szeroką i głęboką wiedzę na temat koncepcji inżynierii oprogramowania;Uczestniczyć w strumieniach rozwoju w zakresie rearchitektury i refaktoryzacji działań;Zapewnij przywództwo techniczne i wskazówki zespołowi programistów .NET.Twoje korzyści:Oferujemy atrakcyjny pakiet socjalny i świadczeń;Wszyscy w Avenga mogą rozwijać się zawodowo w ramach naszego programu mentorskiego;Nasi specjaliści otrzymują regularne oceny wydajności i oceny techniczne identyfikować plany rozwoju;Firma zapewnia rozszerzone możliwości szkoleń i certyfikacji;Będziemy na bieżąco z branżą uczestnicząc w rozmowach technologicznych, webinarach, konferencjach i hackatonach;Avenga dba o dobre samopoczucie swoich pracowników, zapewniając kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne programy ubezpieczenia i rekompensaty za sprawność fizyczną;Rodziny naszych pracowników są nie mniej ważne, ponieważ oferujemy pomoc położniczą i wsparcie finansowe z wielu powodów rodzinnych, w tym małżeństwa i porodu;Firma buduje poczucie przynależności zawodowej i atmosferę wspólnoty: jesteśmy wspólnie osiągać sukcesy i świętować nasze kamienie milowe. Pokaż więcej Pokaż mniejPoziom pozycji Poziom średni starszy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki służbowe Technologie informacyjne Przemysły Usługi informatyczne i doradztwo informatyczne