Międzynarodowa Fundacja Dobroczynna „Sojusz Zdrowia Publicznego” jest wiodącą pozarządową organizacją zawodową, która ma znaczący wpływ na walkę z epidemiami HIV/AIDS, gruźlicy, wirusowego zapalenia wątroby i innych społecznie niebezpiecznych chorób na Ukrainie.Projekt CoMPSS: „Projekt medyczny i psychospołeczny specyficzny dla płci wsparcie dla kobiet cierpiących na zaburzenia używania opioidów/pacjentów RRT i ofiar przemocy ze strony osób zażywających narkotyki (wszystkie płci)"Projekt jest fi
Międzynarodowa Fundacja Dobroczynna „Sojusz Zdrowia Publicznego” jest wiodącą pozarządową organizacją zawodową, która ma znaczący wpływ na walkę z epidemiami HIV/AIDS, gruźlicy, wirusowego zapalenia wątroby i innych społecznie niebezpiecznych chorób na Ukrainie.
Projekt CoMPSS: „Projekt medyczny i psychospołeczny specyficzny dla płci wsparcie dla kobiet cierpiących na zaburzenia używania opioidów/pacjentów RRT i ofiar przemocy ze strony osób zażywających narkotyki (wszystkie płci)"
Projekt jest finansowany przez L'initiative i wspierany przez Expertise France
Cel: Zmniejszenie barier w dostępie do usług profilaktycznych i medycznych również dla kobiet z zaburzeniami używania opioidów/pacjentek korzystających z terapii ART jako kompleksowe wsparcie dla osób, które doświadczyły przemocy (wszystkie płci wśród osób używających narkotyków).
Specyfika stanowiska
- Staż pracy na odpowiednim stanowisku nie krótszy niż 1 rok. Preferowane doświadczenie w pracy z/z organizacjami zajmującymi się HIV i gruźlicą, lokalnymi organizacjami pozarządowymi, agencjami rządowymi i/lub międzynarodowymi.
- Kompleksowe doświadczenie w monitorowaniu i ocenie.
- Wymagane silne umiejętności analityczne i pisania raportów.
- Umiejętności i doświadczenie w zakresie baz danych są wysoce pożądane.
- Wymagany wysoki poziom znajomości obsługi komputera. Pożądana praktyczna znajomość programu 1C (SYREX).
- Doskonałe umiejętności komunikacji w mowie i piśmie w języku ukraińskim i angielskim.
- Pożądane odpowiednie wykształcenie wyższe (matematyka, ekonomia, opieka zdrowotna itp.).
- Umiejętność proaktywnej pracy samodzielnej i bycia skutecznym członkiem zespołu.
OBOWIĄZKI:
- Opracowywanie i wdrażanie systemów M&O zgodnych z celami organizacji i programami.
- Identyfikacja kluczowych wskaźników wydajności i metodologii gromadzenia danych.
- Analizowanie danych w celu oceny wpływu programu, identyfikowania trendów i oceny wyników.
- Zapewnianie jakości i integralności zebranych danych poprzez regularne audyty i procesy przeglądu.
- Zapewnianie beneficjentom wskazówek dotyczących procedur rejestracji i raportowania.
- Zapewnianie skutecznego wdrożenia systemów raportowania poprzez szkolenia i konsultacje z beneficjentami.
- Przygotowywanie i przedstawianie programów kompleksowych raportów z wyników, w tym ustaleń, wniosków i zaleceń. Przekazywanie wyników interesariuszom, partnerom i darczyńcom.
- Interakcja z przedstawicielami organizacji audytujących podczas audytów programu; dostarczyć wymaganą dokumentację.
- Współpraca z kierownikami programów i interesariuszami w celu zidentyfikowania obszarów wymagających ulepszenia programu w oparciu o wyniki oceny.
- Ułatwianie dzielenia się wyciągniętymi wnioskamii zaawansowane doświadczenie w organizacji.
- Wykonywanie innych, nie wymienionych powyżej obowiązków, które odpowiadają roli starszego specjalisty ds. monitorowania i ewaluacji i które zostały omówione i uzgodnione pomiędzy przełożonym liniowym a osobą zajmującą to stanowisko.
- Możliwe wyjazdy służbowe (Lwów, Krzywy Róg, Dniepr i inne miasta)
Oferujemy:pracę w dynamicznej organizacji z zachęcającym środowiskiem pracy, atrakcyjnym pakietem wynagrodzeń i świadczeń, możliwościami rozwoju zawodowego i kariery oraz rozwoju.
Więcej informacji o organizacji, jej działalności programowej i ogłoszeniach o wolnych stanowiskach pracy można znaleźć na naszej stronie internetowej: Jak aplikować: wyślij swoje CV w języku ukraińskim i/lub angielskim oraz list motywacyjny w języku ukraińskim i/lub angielskim na adres [email protected]
Tytuł wiadomości powinien zawierają „Starszy specjalista ds. monitoringu i oceny”
- stanowisko położnicze jest w trakcie obsadzania, prace rozpoczynają się 30 września 2026 roku z możliwością przedłużenia.
Termin składania wniosków: 27 marca 2026.
Polityka Sojuszu dotycząca personelu i konsultantów:
Międzynarodowa Fundacja Charytatywna „Public Health Alliance” dąży do zapewnienia równych szans i przyjmuje zgłoszenia od odpowiednio wykwalifikowanych osób ze wszystkich środowisk. Do aplikowania szczególnie zachęcani są wykwalifikowani kandydaci należący do kluczowych populacji lub reprezentujący społeczności bezbronne, w tym osoby żyjące z HIV/AIDS.
Międzynarodowa Fundacja Charytatywna Public Health Alliance prowadzi politykę zerowej tolerancji dla wykorzystywania seksualnego, przemocy lub molestowania i powiązanego nadużycia władzy lub władzy. Oczekuje się, że wszyscy wybrani kandydaci będą przestrzegać najwyższych standardów etycznych i przejść weryfikację przeszłości i referencji.