starszy inspektor działu personalnego i księgowości wojskowej w Institut zagalnoyi energetiki NAN Ukrayini

Do głównych zadań starszego inspektora działu personalnego należy prowadzenie akt osobowych i ksiąg pracy pracowników, wydawanie urlopów, wydawanie zaświadczeń oraz prowadzenie dokumentacji wojskowej. 

O stanowisko może ubiegać się osoba posiadająca wykształcenie wyższe podstawowe lub niepełne (licencjat, specjalista), najlepiej posiadająca doświadczenie w pracy w księgowości kadrowej. (naukowcy). 

Kandydat: pewny użytkownik komputera i sprzętu biurowego, potrafiący pracować w ramach prawnych, odpowiedzialny, uważny, życzliwy, komunikatywny.

Praca urzędowa, urlop wypoczynkowy 26 dni kalendarzowych.