Starszy kierownik ds. inżynierii (29811) @ Splunk Services Sp. ogród zoologiczny. w Splunk Services Sp. z o.o.

Poszukujemy lidera inżynieryjnego, który pomoże zbudować i kierować zróżnicowanym zespołem inżynierów zajmującym się projektowaniem, rozwojem i dostarczaniem rozwiązań Spunk Identity. Rozwiązania Splunk Identity nie tylko umożliwiają klientom podłączenie własnego rozwiązania do zarządzania tożsamością i dostępem do Splunk lub korzystania z wbudowanego rozwiązania Splunk, ale także umożliwiają administratorom bezproblemowy dostęp do różnorodnego portfolio produktów Splunk związanych z bezpieczeństwem i obserwowalnością. Ta przestrzeń technologiczna w Splunk jest wykorzystywana przez każdego klienta podczas każdej interakcji z produktem i utrzymuje wysoki poziom bezpieczeństwa i działania, aby chronić naszych klientów. Idealny kandydat to doświadczony lider, który potrafi współpracować z kierownictwem produktu, innymi liderami inżynieryjnymi i ich zespołem, aby tworzyć wizje i wdrażać światowej klasy rozwiązania Identity. Współpraca i partnerstwo są najważniejsze w kulturze naszej firmy i chcemy, aby liderzy, którzy potrafią komunikować się na wysokim poziomie, ale także rozmawiać o szczegółach na niskim poziomie, aby osiągnąć większy cel. Co zapewniamy Stały strumień nowych rzeczy, których możesz się nauczyć. Zawsze wkraczamy w nowe obszary, wprowadzając projekty open source i wnosząc swój wkład oraz badając nowe technologie. Grupa wyjątkowo utalentowanych i oddanych współpracowników, od inżynierii i kontroli jakości po zarządzanie produktem i obsługę klienta. Rozwój i mentoring. Wierzymy w rozwój inżynierów poprzez możliwości własności i przywództwa. Wierzymy również, że mentorzy pomagają obu stronom równania. Stabilne, oparte na współpracy i wspierające środowisko pracy. Zabawa. Jest to jedno z naszych podstawowych założeń. Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, zapewniająca wydajną pracę w domu już dziś i nowoczesne biura przygotowane na przyszłe czasy. Nasze korzyści: Nasz pakiet całkowitego wynagrodzenia obejmuje: Wynagrodzenie podstawowe Docelowa premia Długoterminowy motywacyjny dodatek pieniężny lub RSU z 3-letnim okresem nabywania uprawnień Ostateczne oferowane wynagrodzenie będzie się różnić w zależności od indywidualnego doświadczenia, umiejętności i wiedzy zawodowej. Niektóre z naszych świadczeń: Ubezpieczenie na życie. Prywatne ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne dla Ciebie i Twojej rodziny w Medicover. Karta Multisport PWNY Perks zapewnia kwartalny zwrot kosztów w wysokości 375 USD brutto na wydatki związane z dobrym samopoczuciem, w tym kondycją, zdrowiem, wsparciem prawnym, opieką, opieką nad zwierzętami i planowaniem rodziny. Splunk zapewnia całodobowe wsparcie kryzysowe w ramach Programu Pomocy Pracownikom. Oferuje również Modern Health, rozwiązanie zapewniające dobre samopoczucie psychiczne, które zapewnia cyfrowe kursy, medytacje, certyfikowanych trenerów i licencjonowanych terapeutów. Oprócz regularnych wakacji i wakacji, co roku Splunkers dostają 4 dni obejmujące cały Splunk, 5 w pełni płatnych dni chorobowych i 30 płatnych dni wolnych w przypadku katastrofy (np. Globalnej pandemii, wojny, tornada itp.) Splunk oferuje 40 godzin płatnego czasu rocznie, abyś mógł zostać wolontariuszem na rzecz spraw najbliższych Twojemu sercu. Przekaż darowiznę swoim ulubionym organizacjom charytatywnym i non-profit, a Splunk przekaże kwotę do 500 USD na rok podatkowy. Splunkers mogą cieszyć się darmowymi przekąskami i kawą, gdy przyjdą do naszego krakowskiego biura. Ponad 8 lat praktycznego doświadczenia technicznego. Ponad 2 lata doświadczenia w bezpośrednim zarządzaniu inżynierami o wysokich kwalifikacjach technicznych. Licencjat z informatyki lub innej dziedziny ilościowej. my wirozważę równoważne doświadczenie praktyczne. Doświadczenie w realizacji wielu złożonych projektów technicznych w środowisku Agile. Doświadczenie w zakresie tożsamości i standardów tożsamości (SAML, OAuth, OIDC, LDAP, SCIM itp.) Biegłość w obsłudze systemów zaplecza zbudowanych przy użyciu mikrousług, architektury monolitycznej, infrastruktury kontenerowej oraz praktyk dostarczania kaskadowego i elastycznego. Wykazana umiejętność budowania kultury budowania zespołu i zarządzania ludźmi. Przedsiębiorczość i umiejętność osiągania ambitnych celów w dynamicznym środowisku. Wyjątkowe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej. Poszukujemy lidera inżynieryjnego, który pomoże zbudować i kierować zróżnicowanym zespołem inżynierów zajmującym się projektowaniem, rozwojem i dostarczaniem rozwiązań Spunk Identity. Rozwiązania Splunk Identity nie tylko umożliwiają klientom podłączenie własnego rozwiązania do zarządzania tożsamością i dostępem do Splunk lub korzystania z wbudowanego rozwiązania Splunk, ale także umożliwiają administratorom bezproblemowy dostęp do różnorodnego portfolio produktów Splunk związanych z bezpieczeństwem i obserwowalnością. Ta przestrzeń technologiczna w Splunk jest wykorzystywana przez każdego klienta podczas każdej interakcji z produktem i utrzymuje wysoki poziom bezpieczeństwa i działania, aby chronić naszych klientów. Idealny kandydat to doświadczony lider, który potrafi współpracować z kierownictwem produktu, innymi liderami inżynieryjnymi i ich zespołem, aby tworzyć wizje i wdrażać światowej klasy rozwiązania Identity. Współpraca i partnerstwo są najważniejsze w kulturze naszej firmy i chcemy, aby liderzy, którzy potrafią komunikować się na wysokim poziomie, ale także rozmawiać o szczegółach na niskim poziomie, aby osiągnąć większy cel. Co zapewniamy Stały strumień nowych rzeczy, których możesz się nauczyć. Zawsze wkraczamy w nowe obszary, wprowadzając projekty open source i wnosząc swój wkład oraz badając nowe technologie. Grupa wyjątkowo utalentowanych i oddanych współpracowników, od inżynierii i kontroli jakości po zarządzanie produktem i obsługę klienta. Rozwój i mentoring. Wierzymy w rozwój inżynierów poprzez możliwości własności i przywództwa. Wierzymy również, że mentorzy pomagają obu stronom równania. Stabilne, oparte na współpracy i wspierające środowisko pracy. Zabawa. Jest to jedno z naszych podstawowych założeń. Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, zapewniająca wydajną pracę w domu już dziś i nowoczesne biura przygotowane na przyszłe czasy. Nasze korzyści: Nasz pakiet całkowitego wynagrodzenia obejmuje: Wynagrodzenie podstawowe Docelowa premia Długoterminowy motywacyjny dodatek pieniężny lub RSU z 3-letnim okresem nabywania uprawnień Ostateczne oferowane wynagrodzenie będzie się różnić w zależności od indywidualnego doświadczenia, umiejętności i wiedzy zawodowej. Niektóre z naszych świadczeń: Ubezpieczenie na życie. Prywatne ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne dla Ciebie i Twojej rodziny w Medicover. Karta Multisport PWNY Perks zapewnia kwartalny zwrot kosztów w wysokości 375 USD brutto na wydatki związane z dobrym samopoczuciem, w tym kondycją, zdrowiem, wsparciem prawnym, opieką, opieką nad zwierzętami i planowaniem rodziny. Splunk zapewnia całodobowe wsparcie kryzysowe w ramach Programu Pomocy Pracownikom. Oferuje również Modern Health, rozwiązanie zapewniające dobre samopoczucie psychiczne, które zapewnia cyfrowe kursy, medytacje, certyfikowanych trenerów i licencjonowanych terapeutów. Oprócz regularnych wakacji i wakacji, każdego roku Splunkers dostają 4 dni w całym Splunk, z czego 5 w pełni płatnychdni chorobowe i 30 płatnych dni wolnych w przypadku katastrofy (np. globalnej pandemii, wojny, tornada itp.). Splunk oferuje 40 godzin płatnego czasu pracy rocznie, dzięki czemu możesz zostać wolontariuszem na rzecz spraw najbliższych Twojemu sercu. Przekaż darowiznę swoim ulubionym organizacjom charytatywnym i non-profit, a Splunk przekaże kwotę do 500 USD na rok podatkowy. Splunkers mogą cieszyć się darmowymi przekąskami i kawą, gdy przyjdą do naszego krakowskiego biura. ,[Rekrutuj, mentoruj i rozwijaj inżynierów światowej klasy., Współpracuj z członkami zespołu wielofunkcyjnego w celu opracowania i utrzymania dobrze określonego planu działania, równoważąc doskonałość technologiczną., Kieruj kierunkiem technicznym i architekturą z członkami zespołu inżynieryjnego., Ułatwiaj koordynację scrum zespół, aby skutecznie dostarczał wymagane zestawy funkcji., Wdrażaj praktyki w zakresie szkoleń i rozwoju oraz zwiększaj efektywność w zespołach zajmujących się wieloma funkcjami., Zbuduj kulturę ciągłego uczenia się, rozwoju i dzielenia się spostrzeżeniami technologicznymi.] Wymagania: Zarządzanie zespołem, C++, SAML, LDAP, C++, Linux Dodatkowo: Abonament sportowy, Prywatna opieka medyczna, Projekty międzynarodowe, Świadczenie zdrowotne, Długoterminowy plan gotówkowy, Dodatkowe dni wolne, Ubezpieczenie na życie, Darmowa kawa, Parking dla rowerów, Pokój zabaw, Prysznic, Darmowe przekąski, Darmowe napoje, Nie ubioru.